2022年党建工作开展情况报告上半年16篇2022年党建工作开展情况报告上半年 2022年xx局上半年党建工作总结 2022年上半年党建工作总结 今年以来，×××局党支部在××委的正确领导下，在直机关党工委的下面是小编为大家整理的2022年党建工作开展情况报告上半年16篇,供大家参考。
篇一：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年xx局上半年党建工作总结2022年上半年党建工作总结
今年以来，×××局党支部在××委的正确领导下，在直机关党工委的指导、帮助下，坚持以科学开展观为指导，以党建工作为主线，紧扣全旗大局和人口计生工作任务要求，扎实有效地开展工作，党组织的凝聚力、战斗力进一步增强，党员干部队伍素质显著提高，促进了机关建设和人口计生工作的健康开展。现将工作情况总结如下：
一、开展工作情况〔一〕抓责任落实，把党建工作摆在重要位置
年初，我局召开党建工作会议，对党建工作进行安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，把党建工作纳入重要议事日程。在组织领导上，及时调整了党建工作领导小组，严格落实有关党建规章制度，加强自身建设，保持了党建工作的连续性。在方式方法上，严格落实民主生活会制度，局党支部按要求半年召开一次民主生活会，发扬党内民主，畅所欲言，开展批评与自我批评，相互交流思想，互相沟通。在学习上，采取自学、集中学习、领导党员讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。
〔二〕抓组织建设，提高领导核心执政能力1.认真贯彻落实?中国共产党党和国家机关基层组织工作条例?，坚持把教育培训作为党的基层组织建设的根底性
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工作来抓，不断提高领导班子成员的思想理论水平、组织领导能力和决策水平。在抓好领导干部教育培训的同时，十分注重加强对党员的教育管理，使广阔党员发挥作用的业务技能等综合素质得到不断提高，先锋模范作用得到较好发挥。
2.积极开展“学习型党组织〞、“学习型领导班子〞活动，坚持“三会一课〞和学习制度，完善和落实党内学习、议事、决策、活动等制度，利用党员活动室经常组织党员学习党的方针、政策、时事政治和业务知识，不断提高党员的政治觉悟和工作水平。定期组织党员对照?党章?规定从思想、学习、工作、纪律、作风等方面查找问题，从世界观、人生观、价值观上分析原因，及时整改。
3.深入贯彻落实党风廉政责任制，始把党风廉政建设列入党支部工作的重要议事日程，制定了?×××局廉政风险防范管理工作实施方案?成立了廉政风险防范管理工作领导小组，坚持“一把手〞负总责，亲自主持召开领导班子会议研究部署党风廉政建设工作、研究解决党风廉政建设工作中存在的热点、难点问题，重大事项和重大问题，都能上会集体研究决定，按程序办事，没有搞个人和少数人说了算，没有一件与廉政规定相违背的决定。结合实际工作，认真组织排查了各类风险点。
4.通过落实领导班子专题民主生活会制度，有力的促进了全局党风廉政建设和反腐败工作，促进了干部作风的明显好转。首先是领导干部的廉洁从政意识明显增强。能主动管
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〔四〕抓创先争优，增强党支部凝聚力和战斗力为深入推进创先争优活动，局党支部领导小组召开了计
生局深入推进创先争优活动发动大会。通过在人口计生工作重要岗位设立党员先锋岗等，充分发挥党员先锋模范作用，在宣传教育、优质效劳、常住人口、流动人口管理、计生协会等各个岗位都力争创先争优，提高了党建工作科学化水平，确保了计生系统深入推进创先争优活动的顺利开展。
1.开展党员公开承诺活动、保证践行本职。公开承诺和践行承诺是党组织和党员创先进、争优秀的具体实践。为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广阔党员的先锋模范作用，我局多举措抓实公开承诺和践行承诺环节，有力地促进了创先争优活动深入开展。一是立足实际，提出承诺。我局党支部结合单位职能和岗位职责，围绕全面创立“五个好〞、加强基层组织建设、构建和谐社会等方面作出承诺；党员重点在促进本职工作、帮扶困难群众、维护社会稳定、履行党员义务等方面提出具体承诺内容。二是注重实效，公开承诺。我局党支部和党员承诺内容经审核领导同意后，通过会议、公开栏、网络等形式，将承诺事项等内容全部向党员群众公开，接受党员群众监督。
2.加强学习型党组织建设，提高党员干部思想素质。为深入贯彻中央党委关于建设学习型党组织的要求，我局党支部大力开展中国特色社会主义理论体系学习，把社会主义核
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心价值体系融入日常工作生活中，组织党员学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，学习“三个代表〞重要思想和?党员监督管理条例?，不断提高党员的思想政治理论水平。
3.落实基层党建示范工程，促进计生事业不断开展。一是集中开展党员“双承诺〞效劳创立示范工程。我局党支部大力开展党员“双承诺〞效劳，10名党员全部签订了?党员公开承诺书?。二是开展党员窗口效劳创立示范工程。我局二级单位×××中心是窗口效劳行业，在职的3名党员工作时间都佩戴党徽、工作证，公开了党员身份信息，并在其岗位上摆放了统一制作的“党员示范岗〞标志牌。三是开展方案生育扶贫帮困活动。首先，从2022年开始帮扶“三结合〞和“贫困母亲〞25户，投入帮扶资金12.5万元，方案用三年时间使这些家庭摆脱困境。其次，深入帮扶×××，年初通过调研摸底，制定了帮扶方案，第一项为哪一项在年底前，两局共同为×××出资出力完成绿化、硬化工程。第二项是在去年帮扶的2名学生的根底上，今年增加再增加1名帮扶学生，在4年内使其完成大学学业。四是开展机关办事程序公开标准化创立活动。我支部根据效劳内容和工作职能，建立健全了机关议事决策程序、办事程序等相关制度。×××中心收费工程及金额通过电子显示屏向群众公开，接受群众监督，机关各项工作有章可循，按章办事，机关标准化建设水平不断提升。
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4.深入开展“千百工程〞主题实践活动，促成基层党组织互帮互助格局。一是与×××建立结对帮扶关系。×××党支部一把手带队深入×××，进行了全面调查摸底工作，掌握了×××党建、教育、卫生、就业、群众生产生活等方面的情况。通过召开座谈会，两支部建立结对帮扶联系，商议确定了三名贫困党员为帮扶对象。二级单位×××中心与×××建立了结对帮扶关系，对×××根本情况及党组织建设情况进行了全面调查摸底，为18名党员建立了档案。二是与×××社区建立结对帮扶关系。我支部与×××社区召开了联系会议，明确了结对共建活动内容和要求，确定了工程负责人与联络员。
篇二：2022年党建工作开展情况报告上半年
社区2022年上半年党建工作总结社区2022年上半年党建工作总结
为载体，把思想教育融入党员群众喜闻乐见的活动之中，能吸引人们广泛参与，并使人们在自觉参与中潜移默化地受到教育。我们始终把社区思想
2022年站东社区党建工作在街道党工委的正确领导下，深入贯彻落
政治工作和丰富多彩的文化体育活动结合起来，例如4月下旬开展的传播
实党的三个代表和十九大精神，以科学发展观为指导，切实加强社区党的
健康、共迎世博长跑比赛，大大丰富了居民的文化生活。又例将区妇联的
建设，动员和带领全体党员，充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力，以
法律顾问吕会芝请到社区给居民将法律带进社区，增强了居民的法律意识
丰富多彩的活动为载体，努力开创社区党建工作新局面，以下是社区上半
和法律观念，也增强了党组织的凝聚力。
年来党建工作的主要回顾：
三、抓建设，上台阶，党建推动各项工作。
一、布网络、分片组，发挥组团服务作用
我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点，以人为本，
根据省、市委关于构建基层党建新格局、加强基层组织建设的文件精
服务居民，社区本着群众利益无小事的宗旨，努力为居民办实事，做好事，
神，以及广泛开展网格化管理、组团式服务、片组户联系的工作要求，社
让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强了党组织的亲和力和吸引力。
区党总支联系实际情况及环境特点，社区党总支书记兼主任为总负责人，社区平时加强走访结对，注重个性服务，按不同的困难类型分类服务，切
每一网格内由1名社工任组长，并同时成立三支服务队，即管理服务队、实提高服务质量，抓住民心。社区加强环境卫生日常工作，抓好清扫保洁
专业服务队、志愿者服务队。认真开展有针对性的个性化服务并注重树立
员队伍，楼道保洁、小区绿化、清除墙面乱涂乱贴广告都有专人负责，同
好经验、好典型，发挥网格化管理，组团式服务的有力作用，以此营造良
时定期处理楼道堆积物和外环境整治，保证居民日常生活环境洁净宜人。
好的服务氛围。
社区党总支将通过各种途径，全力做好协调沟通工作，切实为居民办实事，
二、创载体、重文体、，丰富党建活动内容
为社区的安居、和谐尽心尽责，从而推动社区各项工作更上台阶。
创设新载体，不断丰富延伸党建活动形式和内容。社区思想政治工作
的重点是宣传引导、熏陶感染、寓教于乐。我们以社区文化娱乐体育活动
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篇三：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年上半年公司党总支党建工作总结今年上半年以来，公司党总支扎实做好___领域工作，全面落实《贯彻落实___责任制实施细则》，严格按照集团党委《___年度___要点》要求，修订完善公司《___年度___要点》和《___年度___责任清单》深刻领会“___是党的一项___重要的工作”内涵，不断提高___水平，推动___稳健发展，实现了公司___领域安全有序和平稳可控。认真贯彻中央、省、市各级宣传会议精神，切实履行抓___职责，为公司健康稳步发展营造良好的舆论环境。现将公司___年上半年公司___开展情况报告如下：
一、___年上半年___情况（一）落实___任制。公司党总支坚持每半年研究___次___、向上级党委专题汇报___次___。每季度分析研判___次___领域形势，查摆重大风险隐患，提出工作建议，并形成了研判报告。同时，按照中央___责任制专项巡视常态化整改任务要求，建立了长效机制，落实完成了各项整改工作任务，将学习贯彻___新时代中国特色___思想作为主题主线，贯穿“___、___”主题教育始终。做严集中学习，公司领导班子成员利用五天时间，集中学习了“两本书一党章”学习资料。做细跟进学，举办___次___学习会，第一时间传达学习___在___局第十五次___学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在指导主题教育时的重要讲话精神。做深自主学，公司领导班子成员逐字逐段诵读学习资料，努力做到每次学习都有新进步、新体会。做精交流学，召开了三次专题研讨会，公司领导班子成员认真撰写发言提纲，交流学习体会。做实讲堂学，聚焦快速成长型企业实际，举办___期“职工”大讲
堂，从公司各业务部门工作实际出发，邀请公司中干、优秀员工通过自身实际解读战略及审计、依法治企等制约公司高质量发展的热点难点问题，“老师”讲的用心，员工听的认真，在公司干部员工中引发强烈反响。做新灵活学，用好用活“___”学___台，进一步创新学习方式，为主体教育增添了高科技色彩。这些举措，提升了党员领导干部的政治境界、思想境界和道德境界，为开展调研、查摆问题、整改措施打牢了思想基础。
（二）在公司开展安全隐患排查工作，主动预防和有效排除了各类风险隐患。教育系统建立了___管理___体系，明确责任内容，层层压实责任。是切实加强网络___安全。同时制定了《___要报》及时上报公司，经主要领导批示后，责成相关单位第一时间调查处理。
二、___年工作计划___年，公司党总支___的总体思路是。在集团党委的正确领导下，公司党总支将带领全体干部职工团结协作、开拓进取，紧紧围绕建设好、守护好李家岩水库工程建设的工作重心，把握好___是党的一项极其重要的工作的内涵，坚持以___新时代中国特色___思想和党的___大精神为指导，立足本职工作，发挥思想引领，舆论推动，精神激励的重要作用，深入做好___。（一）进一步严明政治责任___是党的一项重要工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。公司党总支将继续以对党负责的态度，旗帜鲜明地站在___第一线，时刻履行监督责任，带头批评错误观点和错误倾向，加强___领导，塑造坚定政治立场。进一步深刻认识___的重要性，全面贯彻落实《中国___宣传工作条例》，努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共
管、宣传工作分工明确、共同提高___的新格局，牢牢掌握___的领导权、主动权、管理权和话语权，切实把___摆上重要日程，研究制定___年度落实___责任制实施方案。
（二）进一步将___融入党的建设要做好___，抓好党建是关键。科学部署党建工作，按照集团党委要求，___全体党员干部围绕新时代、新形势、新要求下党建工作的重点，将___融入全年党建工作计划，从建立党建工作制度、开展“主题党日”活动、持续深化“两学一做”等方面入手，制定___计划，致力于促进党建工作规范化、制度化。详细分解工作责任，明确___分工，___负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的___。坚持监督检查严要求，对各项工作，做到有布置必有检查，有检查必有通报。严明工作纪律，对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，提高自身的工作能力。（三）进一步加强理论学习以持续深化“___、___”主题教育，通过领导干部上党课、中心组学习等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度。坚持学习制度，将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来，努力创建学习型党___，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。将___融入“主题党日”活动中，通过深入学习宣传贯彻党的___届___中全会精神，以及___生态文明思想，用___新时代中国特色___思想武装头脑，进一步强化___。（四）进一步升级人才培养
全面升级企业文化建设，提___部职工的荣誉感和归属感，培养德
才
兼
备
的
人
才
。
2022年上半年公司党总支工作总结
___年，公司党总支部在局党委的正确领导下，在局各职能部室的支持帮助下，坚持以___理论和“___”重要思想为指导，紧贴公司安全生产和经营工作实际，围绕经济效益，解放思想、积极进取，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在安全生产、党风廉政建设、经营管理、职工队伍稳定、综合治理等方面都得到了加强，较好的完成了局党委和董事会下达的各项工作任务。资网
一、总支部基本情况党总支部现有党员___人，其中：男党员___人、女党员___人；正式党员___人、预备党员___人。下设两个党支部、共___个党小组。在___名党员中：担任管理人员___人、班组长___人、技术员___人、工作负责人___人、大专以上学历___人，中级以上职称___人。目前，公司共有建制班组___个，其中无党员班组___个，分别是精密分公司的装配一斑和___班。二、用“___”重要思想统一广大党员、职工思想，不断提高员工的思想道德素质。根据局党委年初工作会的安排和部署，我们一是___广大党员、职工，认真学习贯彻党的___大，___届___中、四中全会精神，在全体党员中开展了两个《条例》的学习答题活动。在认真学习深刻理解《___中央关于加强党的执政能力建设__决定》的同时，根据省公司开展
篇四：2022年党建工作开展情况报告上半年
乡镇2022年二是召开了老党员新春座谈会，村党总支向老党员通报了___年度全村特色、亮点和重点工作以及___年工作计划，并送上了新春美好祝福，同时听取了老党员对全村工作的宝贵意见和建议;
三是切实加强对流动党员的管理，对外出党员进行了摸底排查，建立了台账，流动党员得到了有效管理;
四是及时更新万村网页，积极宣传我村党建工作开展情况;五是加强党费的收缴和使用管理，按季度做好党费的收缴工作。六是认真落实其他经常性工作任务，按时限、按要求我村市委、政府和街道党工委交办的督查、督办、调研等工作，认真落实党务公开。(4建立机制，确保党建工作顺利开展积极创造党建工作的有利条件，重新调___建工作人员，明确了专职分管党建工作人员以及专职党务工作者，解决了党建工作有人抓的问题。在经费使用方面，凡是党建工作需要的相关经费，一律先行，不打折扣。确保了党建工作在人、财、物和机制方面得到强力保障。(5存在的问题
三是业务水平还有待提高，党务工作者因疲于应付日常繁重的工作业务，在搜集整理材料方面还不够完善，导致党建资料没有及时公开，党费收集没有按季度进行审核。
二、整改措施针对以上问题，我总支将不断总结党建工作中的好的经验和做法，认真查找存在的问题和不足，以高度的政治责任心和使命感，以求真务实的工作作风，不断完善和推进我村党建工作。一是强力有效推动工作，已确定好我村服务型党___为
面加强党的思想、___、作风建设、制度建设和党员队伍建设，取得了阶段性成效。
___年全县党建工作共五大板块、三十条、七十五项，从一季度督查情况看，已完成项目占___%，进展较快的占___%，按计划推进的占___%，涌现出一批特色亮点项目。
二、特色亮点项目情况1.县委委员挂任薄弱村第一书记。全体县委委员和部分___部干部分别挂任___个相对薄弱村第一书记。任职期间，第一书记要记一本民情日记、讲一次党课、写一篇调研报告、办一批实事、培植一个工作亮点、每月走访群众不少于___户、参加所在村党___生活、按月上报工作开展情况等。县委每季度___一次特色亮点观摩活动，半年开展一次考核，定期召开专题交流会，着力培植一批可复制的先进典型。2.家风建设在全国会议上作典型交流发言。___月份，洪泽县委作为唯一一家地方党委，在由___部、全国妇联召开的全国“最美家庭讲好家训”巡讲工作经验交流会上作典型发言，县委书记徐东海作了“传承恩来家训，建设美好家风”经验交流。自去年___月，我县在全国率先从县委层面启动家风家训建设活动，___月被确定为立家规试点县，家风建设成为洪泽全面发展的重要推动。3.电子党务系统入选全国信息化应用典型案例。该系统主要包括党___设置管理、党员信息管理、网上发展党员、党___关系接转、志愿服务积分管理、党费收缴管理、党务信息公开七个子系统，有效破解了基层党建数据更新难、党员志愿服务管理难、发展党员程序规范难、党费按时足额收缴难、工作实绩跟踪难、党务信息公开难等问题。
篇五：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年上半年党建工作小结（一）党员学习常抓不懈紧密围绕《___新时代中国特色___思想三十讲》、___总___在庆祝改革开放___周年大会上的讲话、___关于___重要论述以及中央经济工作会议精神等重要理论、讲话精神开展学习活动，帮助支部党员持续提升理论素养水平，帮助党员同志认真回顾___成立以来尤其是改革开放以来中国发生的翻天覆地的变化，全面了解国家各项领域发展方针策略，坚定实现“___”的决心和信心。到目前为止，已陆续___开展了___场次党员学习活动，每次党课党员参学率基本保证在___%左右。同时紧密督促支部党员继续加强对“___”软件的学习力度，确保天天不忘学、时时促提升。（二）___建设保障有力一是___月___日召开党员大会，充分发扬民主集中原则，顺利完成支委换届改选，经大会投票选举产生党支部新___届领导班子，增强了___凝聚力。二是___月___日___召开了___年度党支部___生活会，严格按照会议程序及要求进行各项会议议程，通过党员民主评议，评定___、___、___等___名同志为“优秀党员”。在小组会议上，各小组党员敢于“红红脸”、“出出汗”，即讲成绩和优点，也谈缺点和不足，批评与自我批评氛围较为浓厚，___生活会开出了一定成效。（三）帮弱扶贫积极有为
积极响应“万民党员带万户”活动号召，募集善款___元，并与
___月___日___支部党员走进社区走访慰问，共走访慰问困难户___
户。
（四）学习雷锋无私奉献
为弘扬雷锋精神，争做新时代优秀党员。积极___支部党员参加
“学习雷锋关爱他人，树新风服务社会”无偿献血活动。
（五）党员冬训成效显著
根据___-___年度党员冬训工作相关要求，紧密围绕各项学习主题
开
展
党
员
学
习
活
动
。
2022年上半年党建工作总结
今年上半年，县直机关党的工作继续坚持“基础工作抓规范，重
点工作抓创新，整体工作抓推进”的工作思路，以加强党的执政能力
建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点，全面贯彻落实科学
发展观，不断加强机关党的基层___和党员队伍建设，健全和完善机关
党的各项工作制度，科学引导机关党员把抗震救灾精神转化为艰苦奋
斗、恢复重建的坚强意志，转化为努力工作、打造精品党建载体的实
际行动，转化为推动科学发展、构建和谐略阳的强大力量，积极为建
设文明、和谐的新略阳提供坚强有力的___和作风保证。
一、以开展深入学习实践科学发展观活动为切入点,加强机关党的
思想政治建设
一是根据县委统一部署，围绕“党员干部受教育、科学发展上水
平，人民群众得实惠”的总体要求，在县直机关各级党___和党员干部
中扎实开展了深入学习实践科学发展观活动，县直机关系统共有___个
参学单位的___余名党员干部参加了活动。截止___月底，已完成学习
调研、分析检查两个阶段的工作任务。通过学习实践，机关党___和党员干部不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推进突破发展的坚强意志、做好本职工作的实际能力，增强政治意识、大局意识和责任意识，做到“不忘大事，不减干劲，不失特色，不忘乎所以，不断学习”；二是进一步落实机关党建工作责任制。机关工委在___月___日召开了___年机关党的工作会议，对全年机关党的工作进行了安排部署，表彰奖励了___个先进基层党___、___名优秀___员、___名优秀党务工作者和___个“最佳党日”活动先进___,同时要求机关各级党___要增强做好机关党建工作的前瞻性、针对性和实效性；三是加强制度建设。继续健全、完善和落实工委班子议事制度、工作制度、学习制度、党风廉政等制度，用制度管人管事，保证工委领导班子决策科学化、民主化，不断提升机关党的工作水平。
二、以坚持和完善制度为立足点，构建机关党建目标考核管理体系
我们在坚持和完善机关党的基本工作制度的基础上，按照责任明确，领导有力，运转有序，保障到位的工作要求，加快建立科学规范的机关党建工作运行和管理体系。一是初步拟定了《县直机关党___规范化建设的具体要求和验收标准》，继续坚持《县直机关党___工作手册》填报制度、市县双管单位党___年度党建工作情况通报制度；二是继续开展了“最佳党日”年度评选活动，同时为了指导县直机关各党___规范“党员活动日”的开展，转发了县___、县劳动服务局党支部《___年“党日活动”计划》，加大了对机关基层党___一年___次“党员活动日”落实情况的检查力度，确保党___活动的正常开展；三是积极选树和培育机关党建工作样板和典型，采取抓两头、带中间的办
法，引导机关党建工作向科学化、规范化、制度化方向发展。___月下旬，___系统部分基层党___负责人专程到勉县、城固县和市直机关学习考察党建示范点建设先进经验，并按照因地制宜、统筹规划、分步实施、立足当前、适度超前的原则，研究确定并倾力打造县委党校、县统计局、县劳动服务局___个机关党建规范化建设示范点，目前示范点建设工作扎实有序推进。
三、以贯彻《条例》、《意见》为落脚点，加强机关基层___建设和党员队伍建设
一是认真落实《中国___党和国家机关基层___工作条例》和县委《___加强新时期机关党的建设工作的意见》，深入基层调查研究，撰写了《___对县直机关党___和管理___的思考》专题调研材料，积极向县委建言献策，创造条件，进一步科学、合理、规范设置机关党___；二是认真做好发展党员工作，制定印发了《县直机关工委___年度党员发展计划》，全面推行了党员发展预审制、理论测试制、公示制、票决制、责任追究制等五项工作制度。半年来，共调整充实基层党______个___人，新发展党员___人，按期转正___人，接转___关系___人；三是严格执行《中国___党费收缴、使用和管理的规定》和《汉中市党费收缴、使用和管理实施细则》，印发了《___认真做好党费收缴管理工作___》，改革了党费收缴管理体制，实行分级收缴、按月上解、定期稽查的办法，确保党费收缴按时、足额；四是继续推行“党费集中交纳日”制度，及时掌握和变更党员交纳党费基数，推进党费收缴管理工作的规范化、制度化；五是坚持以人为本，建立健全了党内关怀机制，强化党员的归属感，不断增强党员队伍和党___的凝聚力
篇六：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022机关党建上半年工作总结及下半年工作方案本篇《2022机关党建上半年工作总结及下半年工作方案》是由工作总结频道为大家提供的，还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结及试用期工作总结等多种工作总结范文，供大家参考！点击查看更多详情
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今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导，以“三个代表〞重要思想为统领，以认真贯彻落实科学开展观为目标，按照市直工委和局党委的总体要求和部署，突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕开展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下：
一、今年上半年机关党建工作情况(一)扎扎实实抓好学习实践科学开展观活动1、按照市委统一部署，扎扎实实抓好学习实践科学开展观活动。将学习实践科学开展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广阔财政干部职工深入学习实践科学开展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学开展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学开展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学开展的财政体制机制，不断提高领导科学开展、促进社会和谐的能力，使财政改革与开展更加符合科学开展观的要求，确保党员
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干部受教育、科学开展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，到达了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学开展的目标。
2、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手〞与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好气氛，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学开展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和方法，推动建设事业的创新和开展。
3、加强机关理论学习，开展创立学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有方案、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书〞，认真撰写读书笔记，对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式，举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告。
4、积极组织机关党员参加“双联双帮〞活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式，积极组织开展“三进农户〞活动，深化对口帮扶、结对共建等工作，加强工作互动。2022年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户，送去慰问金1000多元。
(二)建立健全机关党组织，发挥机关党组织先锋模范作用1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和市委[2022]08号文件精神，坚持把科学开展观贯穿机关党组织建全过程，建立健全机关党委和机关党支部组织，标准机关党委和党支部工作;完成了机关党委组建和党支部组建工作;制定了商务局机关党建工作责任制，明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责，实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设，推进党务公开，使党员更好地了解和参与党内事务。
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2、加强党支部建设，建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制，明确工作重点。在工作机制上，要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责〞制，支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。
3、建立健全开展党员工作机制。进一步提高开展党员工作质量。加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。
(三)以活动为载体，探索机关党建工作新形式。一是开展争先创优活动：将效劳承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在机关党组织和党员中组织开展“公仆杯〞竞赛活动。开展讲党性重品行作表率活动，引导鼓励广阔党员争先创优系列，更好地为企业效劳。结合学习实践活动，学先进、找差距、添措施，充分发挥党组织和党员先进性在商务经济开展中的作用。三是开展寓教寓乐文化教育活动;组织开展商务知识竞赛活动，结合科学开展观学习实践活动，开展了机关党员干部演讲比赛活动、调研报告学习体会交流活动。和一系列文体娱乐活动。
(四)强化机关作风，推进党风廉政和行政效能建设1、切实改良干部作风。坚持“一线工作法〞，建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和根底工作，重实际、谋开展，推动我市商务加快开展、科学开展、又好又快开展。2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、办结制、责任追究制等制度的落实，深化标准化效劳型政府建设。3、推进党风廉政建设。深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2022—2022年工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。党委党支部工作总结(五)加强精神文明建设，建设文明机关
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1、深化机关精神文明建设。继续开展文明创立活动;引导党员干部坚决理想信念，加强党性和思想道德修养，开展社会主义核心价值观和社会主义荣辱观教育;深入贯彻落实公民道德纲要，创立文明科室，促进和谐机关建设。
2、加强机关文化建设。围绕商务经济工作，开展宣传教育活动。积极组织和参加机关文体等活动，构建积极向上的机关文化。
二、下半年机关党建工作安排市商务局2022年下半年机关党建工作总体思路是：坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，按照以改革创新精神全面推进党的建设的总体部署，以增强党组织的战斗力、创造力、凝聚力和保持共产党员先进性为目的，以推动开展、效劳大局、效劳群众为重点，以创新党建工作机制、组织形式和活动方式为动力，以开展学习实践科学开展观活动为载体，力求思想建设有新提高，组织建设有新加强，作风建设有新进步，制度建设有新完善，反腐倡廉建设有新成效，不断开创党建工作新局面，为推进商务经济又好又快开展，确保全年各项工作任务顺利完成提供坚强保障。(一)加强思想建设，全面提高党员干部的综合素质1、继续加强理论学习。通过上党课、理论学习、专题讲座、主题实践活动等多种形式，组织党员干部系统学习科学开展观理论，深刻领会并准确把握十七大报告中关于中国特色社会主义理论和十七届三中全会精神。坚持理论联系实际，学以致用，用以促学，引导党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推开工作。创新学习方式，进一步提高运用科学理论分析和解决实际问题的能力。2、继续开展好学习实践科学开展观活动。紧紧围绕全局工作中心，以开展主题实践活动为载体，以深入学习为根底，以解决问题为关键，认真组织开展学习实践科学开展观活动，通过学习实践活动，提高党员干部特别是党员领导干部领导科学开展的能力和水平。教育全体党员干部要用更宽的视野审视自身，从更深的层次分析问题，在更高的平台上谋划开展。努力把科学开展观的要求转化为推动科学开展的自觉行动和实际能力，转化为促进全市商务经济又好又快开展的正确思路和切实行动。3、继续加强党员干部思想教育。稳固和开展学习实践活动成果，进一步建立和完善党员长期受教育的学习机制。深入开展理想信念教育，继续开展学习、
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遵守、贯彻、维护党章活动和社会主义荣辱观教育，鼓励广阔党员干部牢固树立共产主义远大理想和走中国特色社会主义道路的坚决信念，认真履行职责，切实做到为民、务实、清廉。广泛开展职业道德教育，通过各种形式的实践活动，引导党员干部进一步树立社会主义荣辱观，自觉遵守社会公德、职业道德和家庭美德。注重人文关心和心理疏导，引导干部职工正确对待自己、他人和社会，正确对待困难、挫折和荣誉，塑造积极向上的健康心态，以个人内心和谐促进机关的整体和谐。
(二)加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用1、加强机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。坚持把科学开展观贯穿机关党组织建全过程，建设标准机关党委和党支部工作。2、加强支部建设。以加强党的执政能力建设为重点，加强支部建设。通过开展“提升能力，效劳开展，争创优秀党支部〞活动，着力提高党支部的学习能力、教育能力、创新能力、效劳能力。不断强化学习功能，激发机关党组织活力。推动机关党组织在活动内容和方式上创新，充分发挥机关党组织在推动开展、效劳群众、凝聚力量、促进和谐中的政治优势。3、加强党员队伍建设。提高开展党员质量，优化党员队伍结构。按照党员开展工作的“十六字〞方针，严格党员开展条件和程序，切实把政治素质好，业务能力强，作风正派的同志吸收到党组织中来。加大对入党积极分子的培养，让他们参加各类学习实践活动，在工作中接受锻炼和考验。积极拓宽党员效劳群众渠道，增强党员效劳大局、效劳群众的意识。建立党员党性分析制度。积极探索建立党内鼓励、关心、帮扶机制，帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。加强党务干部队伍建设。充分发挥党支部书记抓党建的关键作用，强化和落实好“一岗双责〞。增强党务干部抓党建、带队伍、促开展的意识，提高党务干部的组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力。4、加强制度建设。各党支部要认真落实“三会一课〞制度，确保党内生活标准化、制度化、经常化。注重突出党员长期受教育的学习机制、党员队伍的管理机制、党员联系群众的效劳机制和新形势下做好党建工作的责任机制。积极探索机关党建工作的途径和方法，努力在党建工作的实践上、制度上取得成果。
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认真落实党建工作责任制。坚持和落实党建目标责任制。各党支部要建立起“书记负总责，一级抓一级，层层抓落实〞的党建工作新格局。抓好机关党建责任制的自查自评。做好督查考核。
(三)加强作风建设，扎实推进党员干部党风廉政建设1、牢固树立“效劳为本〞理念，不断加强党员干部作风建设。增强党员效劳大局、效劳基层、效劳群众的意识，让更多的党员走进企业，研究和探索商务工作的新途径。党员领导干部要带头讲党性、重品行、作表率。大兴调查研究之风。自觉接受群众监督，为群众办实事、办好事，树立人民公仆好形象。党委党支部工作总结2、加强政风建设，树立廉洁高效的机关新形象。标准内部管理，严肃工作纪律，严格执行工作标准，打造勤奋好学、开拓创新、效劳高效、风清气正、和谐有序的政府机关。3、认真落实党风廉政责任制。把党风廉政责任制建设摆上重要议事日程，把反腐败各项任务落到实处。不断丰富和完善责任制内容，加大督查力度。严格执行“八个坚持、八个反对〞规定，大力倡导“八个方面的良好风气〞。严格执行党内监督各项制度，通过开展述职述廉等，不断强化对党员干部的监督制约，推进党风廉政建设。(四)加强文化建设，营造健康向上、和谐发奋的良好气氛。1、发挥工会作用。支持工会独立自主开展工作。充分发挥工会的桥梁和纽带、民主管理和监督、维护和保障职工权益的作用，关心群众生活，维护职工利益。2、加强机关和谐文化建设。在党员干部中培育文明，倡导和谐。加强机关文化阵地建设，因地制宜开展多种形式文体活动，丰富机关业余文化生活，营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好气氛。
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篇七：2022年党建工作开展情况报告上半年
党工委2022年上半年工作总结上半年，党工委在上级党___的正确领导下，以“___”重要思想为指导，全面贯彻落实党的___届四、___全会精神，以经济建设为中心，加强党员干部教育管理，狠抓三大文明建设，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范作用，为全面完成各项目标任务提供了政治保证。
一、上半年工作回顾1、加强领导班子建设，提高政治素质，发挥好“火车头”作用。领导班子是企业发展的带头人，只有坚持不懈地加强领导班子自身建设，才能为企业实现持续发展提供强有力的保证。半年来，班子成员始终坚持参加理论中心组学习，坚持以普通党员身份参加支部___生活，以提高班子成员政治理论素质。认真贯彻民主集中制原则，着力培养班子成员之间亲密无间的战友关系。重点工作集思广益，齐心协力去干，日常工作按各自分工___实施，___驾驭统揽全局，保证了领导班子始终用一个声音说话，提高了工作的时效性和领导班子的整体合力，保证了各项任务目标的按时圆满完成。2、以支部建为抓手，加强党的基层___建设，做好入党积极分子的教育、发展工作。___党工委紧紧围绕经济建设这一中心，按照党要管党，从严治党的原则，要求各支部坚持正常的___生活制度，“三会一课”制度。从半年来的情况看，___所属几个支部，特别是机关支部做到了每季度召开一次党员大会，每月召开一次支部委员会，并且每次会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。通过加强支部工作，有效地加强了___党的基层___建设。
半年来，我们以支部三会一课和理论中心学习组为载体，认真___广大党员干部职工学习八荣八耻理论文章，学习《国务___关于加强地质工作__决定》。在党员中开展学___章、遵守党章、维护党章的活动，___党员参与党纪条规知识答题活动。七一前夕___党员、入党积极分子全文学习《党章》，___新党员进行入党宣誓，老党员重温入党誓词，召开党员座谈会，大家发言积极，纷纷结合自己的亲身经历和工作实际，回顾了党的光辉历程和近几年来祖国建设所取得的辉煌成就及___局所发生巨大变化，热情讴歌了党的丰功伟绩，表达了对党对祖国对人民的无限忠诚以及对___的无比热爱。通过这些活动的开展，广大干部职工及党员的责任意识和发展意识进一步增强，党员的理论素质、思想素质和觉悟普遍得到提高；党员领导干部的宗旨意识、党___的战斗力、凝聚力、感召力进一步增强。
狠抓党员发展工作，我们在发展新党员中注重向一线倾斜，严格程序，严把“入口”，严格管理，本着积极慎重的态度，按照“十六字”方针发展新党员，做到成熟一个发展一个，宁缺毋滥，提高党员发展质量。上半年培养工人入党积极分子___人，在优秀工人中发展新党员___人，预备党员按时转正___人。
3、以健康向上的___活动凝聚人心，以身边的先进典型引导人，努力营造奋发向上的氛围。半年来，我们积极___团员青年参与局创业先锋优秀青年评选活动，经广大团员青年民主评议，向局团委推荐优秀青年一名，并获表彰。五四青年节___大家开展有意义的___活动，并将“我与___共奋进，我为"__五"发展添光彩”答题活动贯穿其中。在建党___周年来临之际，___积极搜集素材，撰写先进事迹材料，向中国___市委推荐优秀党员一名，获得批准，这不仅是受表彰者个人的
荣誉，也是单位的荣誉，使___在当地的知名度有了进一步提高。我们还注重抓住其他职工身边的一些先进人物的闪光点，利用中层干部会等各种机会，在___片范围内，大力进行宣传，使思想政治工作在群众中产生积极的反响，激发广大职工工作热情，营造学先进、争先进的良好氛围，有利地促进了生产经营工作的顺利进行。
4、以优美环境塑造人，以正确的舆论导向和宣传氛围感染人。企业厂容厂貌也是发展的外在形象和文明的体现。___月初，___对办公楼四楼进行了统一装修、翻新，更换了门窗，地面铺上了地板砖，室内、外墙壁全部被粉刷一新，为职工创造一个安全、舒适的生产、生活环境。办公环境的改善，使___对外树立了良好的企业形象。同时对工作区内的安全警示牌进行了翻新，对办公楼内的宣传橱窗及时更换，并在办公楼四楼楼梯间张贴“___”条幅，以营造正确的宣传舆论氛围。精心___安排开展一年一度的“春季爱国卫生义务劳动”。坚持每月对门卫两侧墙壁、电杆上的广告和各类影响市容的广告牌、门前两边路面的垃圾死角和办公区院内的卫生死角进行彻底清除，确保了办公环境整洁卫生，美化了办公环境。达到以优美环境塑造人的目的。
5、关心离退休老同志，确保职工队伍稳定。党建2022上半年工作总结
___年是我矿__五规划的开篇之年，全矿上下鼓足了劲在新的五年规划中开好局，起好步，奋力推进我矿各项事业取得新发展。___年上半年我们沿着年初制定的目标，从党建、企业文化建设及销售各项工作逐项落实，以高度敬业的精神，以“诚信、奉献、创新、效率”的企业核心价值观为准则，以不畏艰辛、求真务实的作风，努力为云台
山再创新辉煌，以优异成绩迎接建党___周年!我部今年上半年在党建工作，企业文化建设及销售各项工作卓有成效，但也有一些工作方法需要改进，现总结汇报如下：
一、党建工作开展有力1、党员争先创优我营销支部现有党员七名，新入党党员一名。在工作中，党员发挥了先锋模范作用。上半年我营销支部认真开展“争先创优”活动中，深入贯彻落实上级党委___的各项活动，积极探索和研究党建工作新的思路和方法，并与生产实际紧密结合，充分发挥党___的战斗堡垒作用，争创优活动成果丰硕。我们通过下发学习资料，___学习，撰写心得体会等形式，开展学习，增强交流，达到统一思想，提高认识的目的。通过___安全知识竞赛，歌唱比赛，登山比赛等健康有益的文体活动，丰富职工生活，增强职工的凝聚力、向心力和战斗力，为各项生产工作提供了坚强有力的政治保证和___保证。2、党员模范带头捐款为积极响应党委、集团公司的号召，党员模范带头爱心捐款。___年___月公司一硫分厂某员工的___不幸遭遇车祸，公司工会和党委联合发出：“献出爱心，有难大家帮”的倡议，得到了广大干部员工的积极响应，短短___天时间，我支部募集捐款___元，党员起到了模范带头作用，让及其家人感受到了党___和公司大家庭的关爱。二、企业文化建设落到实处1、大力倡导企业文化精神在长时间的工作实践中，我公司形成了“诚信奉献创新效率”的企业文化，成为具有我公司特色的价值观。在上半年的工作中，我部通过座谈、学习、读书___等各种方法，深入学习我公司的企业文化，并且坚持在工作中贯彻落实，取得了一定的
篇八：2022年党建工作开展情况报告上半年
本篇文档格式为Word版，下载后可进行任意编辑党建工作2022上半年工作总结范文
2022年上半年，中心党支部在处党委的正确领导下，坚持以围绕中心工作重点抓党建，抓好党建促发展的工作思路，以深入学习实践科学发展观活动为契机，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，促进各项工作等方面取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下：
一、主要工作和成效(一)、加强思想建设，深化科学发展理论1、坚持中心学习制度。为进一步落实中心学习制度，我中心制订了《XX年中心党建设学习计划》，围绕学习形式的多样性，坚持理论联系实际，组织中心党员有目的，有计划的学习“科学发展观、党的xx大”等理论知识，上半年，中心组织理论学习3次，全体党员干部撰写学习心得及学习笔记10篇。2、开展深入学习实践科学发展观活动。根据管理处深入学习实践
科学发展观活动的要求和部署，我中心积极响应深入学习实践科学发展观活动，制定了学习计划和实施方案，并及时召开会议，研究部署相关工作，进行了广泛宣传和动员。具体做法有“六个抓”，一是抓好理论学习，二是抓好调查研究，三是抓好工作落实，四是抓好创新发展，五是抓好分析检查，六是抓好“三会”召开。
(二)加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力1、加强中心党支部建设。以中心党组织建设为核心，全面加强中心党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部。一是着力增强宗旨观念，切实做到立党为公、执法为民;二是着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导工作实践;三是着力强化责任意识，切实履行党和人民赋予的职责;四是着力树立正确的政绩观，切实按照客观规律谋划发展;五是着力树立正确利益观，切实把人民的利益放在首位;六是着力增强党的纪律观念，切实维护党的团结统一。
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2、组织落实生活制度。一是坚持落实好“三会一课”制度，围绕
符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约公路事业发展的
学习和实践科学发展观，采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形
突出问题及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，把
式，有计划的组织学习，让中心党员干部在学习中更新观念，树立正确
科学发展贯彻落实到日常工作的各个方面中去。
的世界观、人生观、价值观、党员观，不断提升政治思想水平和政策法
2、抓好党风廉政教育活动。一是认真组织党员干部深入学习党的
规水平;二是坚持开好组织生活会和民主生活会，根据管理处安排部署，xx大精神，用中国特色社会主义理论武装头脑，坚定理想信念指导实
及时召开民主生活会，征求意见，查找问题，开展批评与自我批评，落
践;二是扎实开展矛盾纠纷“大排查、大调处、大化解”活动，进一步
实整改措施，努力促进党员干部素质的提高;三是坚持做好党务公平，
推动党风廉政建设，打造为民、务实、清廉的单位形象;三是落实领导
自觉接受党员群众的监督。
干部廉洁自律制度，积极推进党风廉政建设责任制落实，严格遵守“四
(三)加强党的作风建设，提高拒腐防变和服务改革发展的能力
大纪律、八项要求”等各项规定。
1、按照上级党委的安排和部署，抓好公路系统学习实践科学发展
3、健全中心民主生活制度。开展一对一谈心活动，广泛征求意见，
观活动，紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实
定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每
惠”这一总体要求，“以推进养护事业科学发展、和谐发展、率先发展”
个党员都受到深刻的党性煅练。
的主题，深入实习实践科学发展观，进一步深化全休党员特别是党员干
(四)全面落实党建工作责任制，为中心党支部党建工作提供有力
部对科学发展观的理解和认识，进一步解放思想，着力转变不适应，不
保障
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全面完善了中心党支部各项工作职责，建立健全中心党支部统一指导，党支部书记负总责，分管领导具体抓，相关责任人具体落实的工作机制，强化指导力度，责任目标和督促检查工作，狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局，为中心党支部开展党建工作提供有力保障。
二、下半年工作计划1、继续扎实推进科学发展观活动的深入开展;2、在七月份组织中心党员干部开展爱国主义教育活动;3、加大中心党员干部的学习力度;4、抓好中心安全工作，确保无重大安全事故及责任事故的发生;5、开展10月份庆祝祖国成立65周成活动，歌颂伟大祖国65年成就，焕发人民群众的爱国热情和民族自豪感;6、学习宣传公路系统优秀党员先进事迹;7、做好年终党建全年工作的整理，迎接上级检查。
篇九：2022年党建工作开展情况报告上半年
本篇文档格式为Word版，下载后可进行任意编辑党委2022年上半年基层党建总结
党委2022年上半年基层党建总结年初以来，__区委在疫情防控特殊时期，灵活开展各项基层党建工
作，确保党建任务不受疫情影响，党建基础进一步扎实，具体情况如下。一、工作开展情况(一)履行主体责任。坚持把党建作为一切工作的总引领，强化行动
自觉，抓党建、促发展，带全局。上半年先后召开_次定期议党会议、_次专题议党会议，对党建工作进行全面部署，定期开展谈心谈话，多次深入基层调研指导工作，帮助解决实际问题__余个。
(二)贯彻落实了党内法规制度。紧紧围绕贯彻落实了XX《关于加强党的政治建设的意见》和省委《具体措施》开展学习交流，召开专题会议研究党支部建设工作_次;专题学习《党组工作条例》、《党支部工作条例(试行)》_次;认真对照《关于优化改进基层党建考核工作的通知》规定要求，认真开展排查，扎实做好整改工作;严格落实了组织生活制
度，带头讲党课_次，组织开展机关全体干部职工理想信念专题培训班_期。
(三)开展扫黑除恶专项斗争。召开党委会和扫黑除恶领导小组会议_次，专题研究落实了扫黑除恶工作的各项要求;深入辖区内的企业开展调查走访_次，加大线索排摸力度;在辖区内的交通要道等人员密集场所通过悬挂条幅、张贴海报、发放宣传单等形式，努力营造“全民知晓”的浓厚氛围;坚持标本兼治原则，加大对招商引资、重点项目建设等重点领域的管控，消除工作隐患。
(四)夯实基层党建基础。在机关党建方面，强化落实了党建工作“一岗双责”，成立机关党建工作领导小组，积极推进机关党建标准化建设，有效解决了机关党建“灯下黑”问题。在非公有制企业和社会组织党建方面，配备专职工作人员，全区非公企业派驻党支部覆盖率达到__%。推进“六强”工程，从企业的本质要求上激活企业党建的内在动力，灵活多样地开展党建活动，真正把非公企业党建融入企业
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的经营管理中。在党员队伍建设方面，严格标准，规范程序，高质量发
一是对基层党建工作的重要性认识不足、工作指导不够、监督管
展了_名党员。开展形式多样的警示教育活动，严抓党员队伍的教育管
理不到位，对党建责任人的职责定位还存在模糊认识。没能充分调动
理，推动基层党员素质的提升。
基层干部抓基层党建的积极性和主动性，横向到边、纵向到底的工作
(五)坚持全面从严治党。严格履行
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行好
篇十：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年上半年公司党建工作总结一、研究制定《___年度___方案》和《___年度党建工作方案》，___公司党总支与下属两个支部分别签订《从严治党重点工作责任书》和《___责任书》，公司主要负责人同各部门负责人也分别签订《从严治党重点工作责任书》和《___责任书》。由当群人事牵头，各部门负责人同主要风险岗为责任人签订《风险管理责任书》。
二、公司领导班子每次及时学___、省、市及集团公司转发的相关文件精神，每月至少召开一次党总支会议，研究部署相关工作，每月至少召开一次理论中心组学习，对重点学习内容反复学、深入学，融会贯通，做好学习笔记。
三、在清明节时期，___全体员工在公司会议室开展“网上祭英烈”活动，深刻感悟人民英雄的永恒精神。
四、为鼓励培养广大职工干部的学习积极性，加强思想政治理论学习及业务素质的培养，上半年已购买《___关于加强党的政治建设的意见》、《
为了充分激发公司党建员工的积极性，公司党建不仅在薪酬体系中体现宽带薪酬的原则，鼓励员工多劳多得。对公司党建有突出贡献或获得先进个人的，公司党建还给予晋升工资及其他相关奖励；有职称的，则按照职称类别高低，分别给予___元、___元和___元的津贴。每逢节假日公司党建都为员工发放礼品和过节费，并开展各种形式的活动增进员工的感情，如__年三八妇女节，公司党建即为每位女性员工发放的精美的礼品，举行拔河比赛，充分体现了公司党建以人为本的理念！最后，公司党建还为员工提供环境幽雅、配套设施齐全的居住和办公环境。有能力和学历的人到公司党建后即可入住条件良好的双人间公寓，公司党建各项配套设施齐全，有篮球场、乒乓球室、网球场等运动场所，并不定期开展各种文体活动，充分展示了__“敬业、团队、创新”的企业精神，也让广大员工充分感受到了“公司党建即我家”的温暖！
一年来，本人能不时地学___的理论知识，在思想上按党员标准严格要求自己，在工作上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上艰苦朴素、务真求实，较好地完成领导和各级部门安排的各项任务。...
一、继续坚持五个一活动，开展争先创优活动。(一)读好一本书活动。街道党工委，统一思想，把学___的基本知识读本，做为街道所有党员的必修课，围绕怎样做好一名合格党员展开讨论，通过___学习与个人自学相结合，做好读书笔记，通过学习...一、年党的建设工作情况(一)思想政治建设方面的工作1、以文件的形式，强化了局党委书记、局长抓领导班子思想政治建设和班子成员“一岗双责”及领导班子自身建设“六条要求”的制度，制定了《县经济__关于加强思想政治建设和领导班子自身...
篇十一：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022上半年公司党建工作总结___年上半年，___公司党支部在___党委及___党委的领导下，在支部书记___的带领下，党支部党员与职工群众共同努力，紧紧围绕党建工作的中心，深入学习贯彻党的___大精神，积极贯彻落实___党委___的各项工作，以加强党的先进性建设为主线，结合___公司的工作实际，全面加强党支部的思想___、作风建设，使支部创造力、凝聚力和战斗力得到了进一步增强，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建工作，为开发公司营造了良好的工作氛围。并在疫情发生后，积极___党员干部冲锋在前，坚守一线，严防疫情，迎难而上，坚决遏制疫情蔓延势头，坚决打赢疫情防控阻击战，让党旗在防控疫情斗争观念。带头执行“八项规定”、“十二个不准”等纪律，坚决抵制“吃拿卡要”，扎实肃清“四风”问题。积极引导分管部门干部树立正确的政绩观、价值观、权力观，切实增强廉洁自律意识。
3.提升党员政治素质情况。思想教育与理论学习是党___工作的核心，是党___建设、发展的动力，支部高度重视党员干部的思想政治学习，始终将思想政治学习置于工作的首位，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党___决议，及时传达落实相关文件，党支部先后开展了《___
2.抓思想认识到位。一是加大宣传力度，创造浓厚教育氛围。二是抓好学习提高，统一思想认识。党员干部率先垂范，严格按照规定的学习计划和时间，带头读书，深入钻研，带头参加学习，带头发言讨论。广大党员学习的自觉性、积极性不断提高。三、不断增强党支部的战斗堡垒作用。自我市召开新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作专题部署会议后，___公司积极响应，切实将疫情防控工作抓紧、抓细、抓实。从强化宣传引导出发，加强对群众的宣传教育，普及疫情防护知识，引导群众正确认识疫情可防可控，不断增强防病意识和能力。严格工作要求，严肃工作纪律，提高工作执行力，做好自身安全防护，严格落实领导带班和值班制度，保持手机___小时通讯畅通，做好应急处置准备工作，带动全司党员职工积极投入到这一场没有硝烟的战争中，为抗击疫情奉献力量。坚持党建工作与业务工作紧密结合、相互促进，是党建工作的出发点和落脚点。在下半年的工作中，公司党支部将坚定不移地加强党的建设工作，提升党员队伍的整体素质，号召党员以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加坚定的信心、更加过硬的作风，推动公司的工作不断创新发展。
2022上半年公司办公室个人工作总结回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结
一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各项工作几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利用自己在__部门工作多年，部门熟、人际关系较融洽的优势，积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余时间，办好了__证书、项目立项手续__产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解__情况，为领导决策提供依据。作为__企业，土地交付是重中之重。由于__的拆迁和我公司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，采取有效措施，到__、__拆迁办等单位，积极和有关人员交流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室，公司领导在最短时间内掌握了__及拆迁工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。
篇十二：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年社区党建上半年工作总结在镇党委的正确领导下，按照___办___年党建工作要点的具体要求，以全面提高党员队伍素质为出发点，以增强党___战斗力和凝聚力为目的，以全面提升社区社区综合实力，构建和谐文明社区为最终目标，___年上半年全方位地开展了社区党建工作。主要做了以下一些工作：一、加强领导，强化了工作责任年初，社区党总支对党建工作领导班子进行了调整。成立了以社区党支书记___同志为组长，___、___为副组长，___、___、以及各分支部书记为成员的党建工作领导小组，下设办公室，由___同志任办公室主任，具体负责党建日常工作。同时制定了社区党建工作规划和社区社区经济发展规划。二、整章建制，规范了党员管理在原有基础上建立健全了各种管理制度，量化了党员考核标准。坚持党支部“三会一课”不动摇。先后对党费收缴标准、参加党___活动、党员联户帮带、流动党员管理等工作进行了规范。（范本）效果十分明显。今年党员交纳党费的积极性明显提高，截止___月底巳上交党费___元。参加___活动的热情也空前高涨，党性意识、工作作风也有很大改变。特别是对流动党员的管理，我们按照县___和镇党委的具体要求，对外出打工的党员普遍建立了流动党员台帐，对登记的流动党员做到全部发证到位，实行跟踪管理。目前巳发证四个。同时加大了对建党积极分子的培养和教育的力度，特别是今年我们对非公企业发展党员工作进行了了有益的探索。一方面选准培养对象，严格标准；一方面给他们委以重任，让他们在实际工作中得到锻炼和提高。
做到成熟一个发展一个。今年___月份，我们选派了（下岗职工、___军人、非公企业老板等）___名积极分子参加县直机关___的建党积极分子培训班。
三、狠抓了党员干部教育学习培训工作1、利用农村党员干部远程教育阵地，___党员学习了党的路线、方针、政策和法律法规，以及实用技术、业务知识，掌握技术，增强本领。同时对广大柑农、下岗职工进行了___次技能培训，参加人员达___人次，先后有___多人重新走上工作岗位，实现再就业。2、继续开展了争创五好班子的活动。由社区党总支统一___实施。将目标考核指标分解到每个支部，作为年终考评党员、评先评优的主要依据。3、继续开展了“廉政建设进社区”活动。社区党总支以抓党风廉政建设为契机，促进了干部作风的转变。先后制定了《社区廉政建设工作规划》、《党风廉政建设目标考核细则》，社区班子成员人人签定了廉政建设承诺书并公示于众。4、广泛开展了“党员定岗定责、联户帮带”活动。对___名有能力的党员都明确了帮护对象和职责，并建立了帮扶工作台帐，定期对他们进行督导和检查。特别对___部、志愿兵党员进行摸底调查，建立台帐，及时掌握他们的思想动向，以及现阶段这部人还存在的那些实际问题，明确专人进行帮护，定期进行走访，帮助解决一些实际困难。5、社区党总支先后___二次大型的活动。一是春节期间，大规模地走访慰问特困居民和特困党员活动。先后慰问了特困居民___户，发慰问金___元；慰问特困党员___户，发放
慰问金___余元。送去了党和政府的温暖与关怀，广大党员居民深为感动。
二是今年七一前后，党总支为了隆重纪念建党___周年，精心___部署，开展了一系列的庆祝纪念活动。各支部都召开了高标准的___会，走访慰问特困党员和离任村干部___人次，送去慰问金___元；___月___日上午，社区党总支___召开了有___名党员参加的纪念建党___周年党员代表座谈会，向党员通报社区党建工作和社区建设等情况，同时举行了为特困党员募捐活动，仅在座谈会上就募捐了___元，各支部党员捐款还在进行中。通过开展一系列党建活动，丰富了党建工作的内容，凝聚了党心民心。
目前主要存在的问题是：由于社区事务繁多，党员活动还不够经常，小区党支部活动阵地还没有完全建立起来，党建信息报道还没有跟上，党建工作缺乏创新思路，工作平平，没有特色和值得推广的经验等，这都有待于在今后的工作中加以改进和提高。
我们有信心和决心，在下半年的工作中，扬长避短，努力工作，为全面建设小康社会，构建和谐社会做出我们应有的贡献，使社区党建工作再上新的台阶。
2022年社区党建上半年考评总结
为了加强对社区党建工作的领导，落实党建工作责任制，抓好党的建设工作的检查落实，街道党工委成立了社区半年党建检查考评小组，分别于___月___日-___月___日对各社区的半年党建工作进行检查评比。现将考评工作总结
一、支部重视。各党支部对党建工作比较重视，支部书记能够负总责亲自抓，其它班子成员和街道包社区服务组能配合协力抓。初步形成齐抓共管的格局。各支部基本能够完成好党工委下达的阶段性党建工作任务，“三会一课”等会议制度比较健全落实，为民办实事有研究、有计划；大部分社区居务公开工作正常规范；党费能够足额按时上交；对后备干部的培养考察都比较重视，后备常量保持三名以上。
二、工作创新。各社区根据各自的不同情况，以开展保持___员先进性教育为契机，竞相开展社区党建创特色活动，ｘｘ社区开展了廉政文化建设；ｘｘｘ、ｘｘ社区党员为民办实事成效明显，ｘｘ社区文明创建独具特色；ｘｘ社区在维护安全稳定方面取得成效，ｘｘ社区帮扶成效明显，ｘｘ社区相对后进整顿转化工作成效明显，特别在防台抗灾方面卓有成效。各社区党员志愿者服务活动正常化，服务内容更加丰富，各社区都将党员志愿者服务活动与社区联动服务、党员服务区活动相结合，有力推动社区各项服务活动的开展。
三、存在问题。一是积极分子培养工作落后，ｘｘ、ｘｘ社区没有积极分子；二是发展党员工作不平衡，ｘｘｘ社区党员年龄老化；三是党建软件材料不够完善，ｘｘ、ｘｘ、ｘｘ、ｘｘｘ社区党建软材料比较齐全，ｘｘ、ｘｘ社区软件材料不够健全；四是村帐管理不够规范，“三审制度”执行不到位，ｘｘ、ｘｘ社区有部分票据审批不符合规范。（范本）
篇十三：2022年党建工作开展情况报告上半年
为进一步加强我局党建工作年初召开了专题会研究和部署了2022年党建工作制定了县局总支2022年党建工作要点成立了以党组书记任组长党组成员纪检组长任副组长局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组党组书记是全局党建工作第一责任人分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作既有分工又有合作将责任层层分解落实到各支部按照党建一岗双责的要求把党建工作与农业农村工作同安排同部署同实施同检查确保我局党建工作落到实处2022上半年党建工作总结范文
时光飞逝，2022年上半年即将结束了。朋友，以下是由店铺为大家精心整理的“2022上半年党建工作总结范文”，仅供参考，欢迎大家阅读，希望能够对大家有所帮助哦!
2022上半年党建工作总结范文【一】2022年上半年以来，区统计局党建工作在区直属机关工委和区政府总支的领导下，在党支部全体党员的共同努力下，我局党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的_大精神，紧紧围绕区委、区政府的中心工作和统计工作任务，切实加强党的思想、组织、作风和制度建设，加强领导，明确职责，狠抓落实，以改革创新的精神努力推进我局的党建工作，实现统计工作和党建工作共同发展。现将区统计局2022上半年党建工作总结如下：一、2022年上半年的主要工作(一)抓责任制落实，把党建工作摆在重要位置区统计局党组牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识，历来高度重视我局的党建工作，始终把党建工作纳入一把手工程，列入局内重要工作，切实加强领导。在具体工作中局党组始终做到党建工作与业务工作一起部署，一起落实，一起考核，定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题。党组领导班子成员坚持带头参加党支部的各种活动和双重组织生活。2022年初，党组认真分析了我局党建工作的现状，结合实际，及时指导党支部制定了年度党建工作计划，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务，为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。(二)抓学习教育，深化党员干部理论武装加强政治理论学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。2022年上半年以来，统计局党支部班子始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯穿于整个统计工作和统计建设的全过程，作为一项长期工作任务来抓，以建立学习型党支部为突破口，提高了
广大党员干部的政治思想理论水平，针对我局统计专业性强的特点开展灵活多样的形式组织学习，保证了我局的政治学习落在实处，形成了讲学习、抓学习、自觉学习的好风气。
(三)抓组织和制度建设，构筑坚强战斗堡垒按照2022年区委“加强作风建设促进科学发展年”的部署，我局坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点，充分发挥了党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真贯彻执行民主集中制，严格民主生活会，重视抓好党员发展，党费收缴管理使用和党内统计工作。一是按照“五个好”党支部和党员目标管理要求，加强党员队伍管理。我局现有股室、中心、队7个，在职职工21人。本届党支部有支部委员5人，党支部下设2个党小组。截至20__年_月，共有党员19人，其中在职党员17人，退休党员2人，在职党员占在职职工总数81%。支委班子5名成员明确了各自的职责分工，对支部工作做到有组织、有领导、有人管、有人办，形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体;在党员队伍管理中，严格按党员目标管理要求进行考评，鼓励先进，鞭策后进。二是健全和完善了党支部工作制度和机关党建工作管理制度。为加强党的基层组织建设，严格党员管理和教育，我局党支部进一步完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员干部廉洁自律、缴纳党费等制度，做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合，使党内生活制度化、规范化;在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定;认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作，全体党员按时缴纳党费，党费收缴有专人管理，及时上缴，2022上半年按规定收缴党费__元，已按规定时间足额上缴;按时上报党内各项统计数据资料。三是做好新党员的组织发展工作。按照党组织“坚持标准、保证质量、改进结构、慎重发展”的原则，始终抓住培养质量这一关，认真做好了对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。针对年轻人的特点，开展以传帮带为主的工作方式，对入党积极分子加以培养教
育，为他们成才创造良好的发展空间，在政治上高要求、在工作上严要求。
(四)抓活动载体，塑造良好的机关形象(五)抓作风和廉政建设，提升统计队伍整体素质党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务，支部班子成员从自身做起，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，规范自己的生活、工作、社交范围和言行，从一言一行上为党员做出表率。(六)抓党建工作和统计工作两结合、双促进，共上台阶2022年上半年以来，局班子坚持用创新的思路抓统计，把党支部的党建工作和统计工作有机的结合起来，使党建工作渗透到了统计工作的方方面面、贯穿于统计工作的全过程，成为促进统计工作顺利开展的重要保障，我局年内各项工作目标任务圆满完成，为区委区政府科学决策和宏观管理经济工作提供了大量的数据资料和参谋意见，统计信息、咨询、监督的整体功能得到进一步发挥，统计服务水平得到新提升，党员干部队伍整体素质明显提高。二、党建工作取得的成效实践使我们认识到，党建工作的开展，促进了统计工作的发展，统计工作的不断加强和完善，又进一步推动了党建工作的不断创新和升华，互相融合，相得益彰。一是提高了党员队伍的专业素质，通过各种形式的学习和培训，使广大党员深刻领会学习的重要性和紧迫性，增强了大家学习的积极性和主动性;二是规范了党员队伍的管理行为，坚持以制度管人，以制度教育人，通过不断完善各项规章制度和考核评议标准，从而规范广大党员的行为，增强了党组织的凝聚力和战斗力;三是促进了机关作风的转变。广大党员知荣明辱，积极投身于自己的工作岗位，发挥了先锋模范作用和示范带头作用，有力地推动了统计工作的健康发展。三、存在的问题和努力方向在过去上半年，我局党支部认真履行职责，切实发挥党支部的战
斗堡垒作用，在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效，圆满完成了上级交给的各项任务。但离区直机关工委和局党组的要求还有一定的差距，一是有些工作主动性不够，超前性不强，二是忙于业务性工作多，深入基层和群众调查研究不够;三是支部基础设施薄弱，电教化水平低，适应不了党员教育工作的需要。
2022下半年，我局党支部将在区直机关党工委的领导下，按照统计局党支部目标管理、统计局党支部工作计划、统计局党支部和党建工作制度的要求，扎实开展各项工作，为创建“五个好”党支部而努力。一是进一步加强党员学习培训力度，提高广大党员的综合素质;二是加强党支部基础设施建设，提高党员电教化水平;三是立足统计工作岗位，深入开展“创先争优”活动，促进我局统计工作全面发展;四是健全各项工作制度，建立科学的党员考核评议标准，实现党员管理的科学化、制度化、规范化。
2022上半年党建工作总结范文【二】公司2022年上半年党建工作以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，围绕垃圾无害化处理、道路清扫保洁，营造优美市容环境的工作中心突出干部队伍建设和“两个”长效机制建设的重点，开拓创新，锐意进取，进一步提高了党建工作整体水平，切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为我公司圆满完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证和制度保证。现将2022上半年党建工作总结如下：一、加强领导班子干部队伍的思想、组织、作风建设，促进公司领导班子整体素质实现新提高(一)加强领导班子和干部队伍的思想政治和作风建设1.公司党总支本着提高领导班子、领导干部的领导水平和工作水平，不断加强领导队伍的作风建设，不断提高领导班子成员“五种能力”，增强他们驾驭工作统领全局的能力。建立了党建工作例会制度，每月召开一次由各支部书记参加的党建例会，分析、总结本月党建工作进展情况，发现问题及时解决。坚持和贯彻民主集中制原则，进一步完善经理办公会议和议事制度，提高决策科学化、民主化水平，使
班子成员在思想上保持高度团结，感情上互相信任，工作中互相支持，生活中互相帮助，班子成员配合默契，形成合力，使领导班子成为团结带领全体干部职工开创环卫建设工作新局面的坚强核心。
2.公司党总支继续掀起学习宣传贯彻党的十九大精神的热潮，把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期党员教育的重点。
(二)贯彻民主集中制，加强组织建设。1、贯彻民主集中制。继续坚持完善党建工作责任制，从服务于经济建设的大局出发，明确党建工作重点和任务，增强了基层党支部抓党建工作的积极性、主动性和创造性;继续开展“争先创优”活动。完善落实党员责任区，增强党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。继续坚持“三会一课”制度，提高了全体党员干部的政治理论水平，切实增强了党组织的凝聚力、创造力和战斗力。二是建立健全先进性教育活动长效机制。公司党总支注重总结吸取先进性教育活动的好方法、好措施制定了先进性教育活动长效机制方案和工作方案，使长效机制有效的贯彻到实际工作中去，从根本上、制度上、机制上解决公司目前存在的问题，并制定完善了以提高思想政治素质为目标的学习培训机制，并进一步完善了基层党组织建设工作机制，党员动态管理机制，以“争先创优”为载体，完善激励党员先进性等四个方面的保持共产党员先进性教育活动的长效机制，为党的先进性建设提供了坚强的制度保证。(三)加强干部队伍建设，不断提高党员干部队伍整体素质。加大贯彻落实《领导干部选拔任用的工作条例》的力度，做好干部的选拔任用和监督管理工作。按照解放思想、更新知识、提高素质、高效精简的原则，进行了人事制度改革，扩大选人用人视野，不拘一格地把那些作风正派，综合素质高，年轻有为的同志充实到中层干部队伍中去。今年，公司对中层干部进行了调整充实，以实绩考核为依据，并推行了交流轮岗，有效激励了中层干部的工作热情。公司加大对干部的日常考核和定期考核，全面、准确的掌握干部
的工作表现和工作实绩。二、加强基层组织建设，增强基层党组织的创造力、凝聚力和战
斗力1、建立落实各项制度是加强组织建设的保证。一是坚持党组织参
与公司重大问题决策的有关制度，经理办公会议都有党总支委员、支部书记参加，保证了党组织按程序有效地参与重大问题的决策。建立健全了书记抓党建责任制，做到思路、精力、工作三到位，做到党建工作基础扎实，成绩明显。党总支适时召开总支委员会，研究布置工作;积极开展批评与自我批评，通过学习先进，改进工作方法等提高了党员素质。每个党员在自己的责任区认真做好群众服务工作，把群众提出的困难与问题及时向上级反映，起到了密切党群关系的桥梁作用。
2、认真做好入党积极分子的培养教育和发展新党员工作，不断壮大党员队伍
总支和支部按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针，在年初制定了党员发展和入党积极分子的培养规划，并有3名入党积极份子参加了建委组织的培训班进行学习，使非党员积极份子不断丰富了党的知识，提高对党的认识，加强了党性锻炼。
三、巩固提高精神文明建设水平，深入开展了文明单位的创建活动
建立精神文明建设长效机制。公司在晋升为市级文明单位以来，珍惜荣誉，在原有基础上对各单位提出更高的要求，目前各单位基础资料健全，机械化清扫站、__垃圾处理厂晋升为市级文明单位，环卫监察大队、废土厂已通过区级文明单位的验收;_区收费所已通过区级文明单位复查验收，其它单位也在积极努力，力争进入市区两级文明行列。公司党总支对精神文明建设工作中取得成绩和好的办法及时进行总结。
四、制度建设与党风廉政建设“双管”齐下根据《__市环卫产业公司党建工作制度汇编》，不断充实完善了各项制度，并抓好落实。把各基层单位党支部制度的落实作为重点，通过召开党建例会、民主生活会、随机检查等多种形式，使各项制度
有效实施。同时要加强党风廉政建设，努力营造了良好的政治环境。五、工会共青团工作完成情况制定了《__市环卫产业公司__年共青团工作安排》，在青年团员
中继续开展了“青年志愿者”行动，青年文明号、巾帼建功示范岗等活动，在“三八”妇女节、“六一”儿童节开展丰富多彩活动。提高了全体青年团员的工作热情，激发了他们树立谋发展、求进步意识，不断提高自身素质，进一步做好本职工作。
六、党建工作中存在问题及下一步工作思路(一)存在问题：公司组建短，党员人数较少，且党员分布不均。(二)工作思路：今后在以下几方面加大工作力度。1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度，通过强化“第一责任人”建设加强党建工作责任制，确保“三会一课”，党风廉政建设、民主评议、党员教育。2、继续加强基层组织建设，不断完善各项制度，做好新党员发展工作，做到成熟一个发展一个，确保发展质量。3、结合本单位的实际工作，巩固提高精神文明建设水平，深入开展文明单位的创建活动。4、积极推进党风廉政建设，对反腐倡廉工作要长抓不懈，开展治理商业贿赂工作，标本兼治，从源头上做好预防工作。5、建立精神文明建设长效机制，深化《公民道德实施纲要》精神，围绕环卫各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设。继续深入开展“讲文明，树新风”活动，全面提高公司干部职工的文明素质。工会、共青团工作：继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用，开展丰富多彩的文体娱乐活动，开展群众性创建活动，争创青年文明号，巾帼文明示范岗活动，年底前准备搞2~3次文体活动，充分调动全休职工的工作积极性。认真贯彻建委党建工作安排，积极开展各项工作，对工作中出现的新情况、新问题及时与建委党委进行反馈，推动党建工作不断取得新成效。公司上半年党建工作基础扎实、成绩明显，为下半年的党建
工作奠定了坚实的基础。今后的工作要扎实有效，积极完成建委下达的各项任务，继续开创党建工作新局面。
2022上半年党建工作总结范文【三】今年上半年，__局党支部，以党的群众路线教育实践活动为主线，以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，结合我局实际，以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点，深入开展干部作风教育整顿，较好地完成2022上半年党建工作目标任务，主要工作如下：一、上半年党建工作目标完成情况(一)加强领导，明确职责，确保了党建工作责任落实为进一步加强我局党建工作，年初，召开了专题会，研究和部署了2022年党建工作，制定了《__县__局总支2022年党建工作要点》，成立了以党组书记任组长，党组成员、纪检组长任副组长，局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组，党组书记是全局党建工作第一责任人，分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作，既有分工，又有合作，将责任层层分解落实到各支部，按照党建“一岗双责”的要求，把党建工作与农业农村工作同安排，同部署，同实施，同检查，确保我局党建工作落到实处。(二)完善制度，强化学习，全面提高了党员思想素质1.建立健全各项制度，一是进一步完善了支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度，定期开展支部组织生活，组织了全局党员学习党的方针政策。2.积极开展了多种形式的党员教育活动，始终保持了党员先进性教育成果。按照中央、省、市、的统一部署，以巩固党员先进性教育为载体，把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》和中央四个长效机制等相关资料，同庆“七一”重温入党誓词，创建党建示范点，开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合，进一步增强了党员的党性意识，保持党的先进性不褪色。(三)扎实开展了党建示范点创建工作为深入贯彻落实党要管党、从严治党要求，巩固拓展教育实践活
动成果，充分发挥机关党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用，以典型示范引领提升农业系统党建工作科学化水平，制定了《关于创建农业系统党建示范点建设的实施方案》，确定种子管理站支部为党建示范点，以点带面逐步提高农业系统机关党建工作水平。
(四)严格执行了党费提醒单制度，按时上缴党费按照_组发[20__]__号文件精神，各基层党组织对每位党员干部的工资基数予以核对，并按照收缴标准计算应缴纳的党费，报党委审定后下发党费提醒单，各党组织按照党员花名册填写个人党费缴纳提醒单，按时足额上缴了党费。(五)强化党风党纪教育，促进了党风廉政责任制的全面落实局党组始终把党风廉政和反腐败工作作为党建工作的重点，狠抓全局党风廉政建设责任制落实和“一把手”工程建设，通过建制度、强机制、强监管，层层签订党风廉政建设责任书，同时组织党员干部学习正反两方面典型事例，进一步增强党员干部廉洁自律的自觉性，有力地促进了我局党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。二、2022下半年工作计划上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务，在下半年的工作中，我们将按照县委的统一部署，在党委的指导下，创新工作思路，一手抓业务，一手抓党建，以党建促进工作，确保农业工作有新亮点，为我县农业农村工作又好又快发展提供有力的保障。(一)继续开展好在职党员两地双向管理和“党员做义工、点亮微心愿”活动围绕党的群众路线教育实践活动，着力构建党建工作新格局，建强组织，服务群众，促进和谐，把在职党员“两地双向管理”和“点亮微心愿”活动同干部直接联系服务群众活动，加强局党支部建设紧密结合起来，转党员干部作风，服务基层群众。党员领导干部要带头参与、主动配合，使机关党组织和在职党员通过两地双向管理活动取得明显实效。推动党组织的政治优势和组织优势在社区凝集，党员的先锋模范作用在社区彰显。(二)深入开展“双联双促”活动
全局干部职工要结合党的群众路线教育实践活动，切实做到“树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益”，按照一线工作法，深入开展好“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。把双联双促活动直接联系服务群众工作扎实推进，让群众体验到党的关心和温暖。全面完成对帮扶村、社区的党建工作、经济发展和贫困群众的脱贫致富工作的帮助指导，认真为群众办一件实事，做一件好事，切实维护群众利益。
2022上半年党建工作总结范文【四】2022上半年，农业局总支深入贯彻落实党的_大精神，按照县委提出的“建设三个____、打造__强县”的奋斗目标，以党的群众路线教育实践活动为主线，以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手，结合我局实际，以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点，深入开展干部作风教育整顿，较好地完成2022上半年党建工作目标任务，主要工作如下：一、上半年党建工作目标完成情况(一)加强了领导，明确了职责，确保了党建工作责任落实为进一步加强我局党建工作，年初，召开了专题会，研究和部署了2022年党建工作，制定了《___》，成立了以党组书记任组长，党组成员、纪检组长任副组长，局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组，党组书记是全局党建工作第一责任人，分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作，既有分工，又有合作，将责任层层分解落实到各支部，按照党建“一岗双责”的要求，把党建工作与农业农村工作同安排，同部署，同实施，同检查，确保我局党建工作落到实处。(二)完善制度，强化学习，全面了提高党员思想素质1.建立健全各项制度，一是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度，定期开展支部组织生活，组织全局党员学习党的方针政策;二是抓好廉政学习，学习《廉政准则》和正反两方面典型事例;三是抓好机关支部“服务型基层党组织”的学习，查问题、抓典型，确保“服务型基层党组织”活动的顺利开展。
2.积极开展多种形式的党员教育活动，始终保持党员先进性教育成果。按照中央、省、市、的统一部署，以巩固党员先进性教育为载体，把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》和中央四个长效机制等相关资料，同庆“七一”重温入党誓词，创建党建示范点，开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合，进一步增强党员的党性意识，保持党的先进性不褪色。
(三)扎实开展了在职党员“两地双向管理”和“党员做义工、点亮微心愿”活动
按照党委统一部署，我局成立了在职党员“两地双向管理”活动领导小组，由局党组书记任组长，局党组成员、纪检组长任副组长，党组成员和中层干部为成员，制定了《___实施方案》，经过周密安排，精心筹划，深入各社区认真开展机关党组织和在职党员到社区报到和点亮微心愿活动，截止目前，共征得微心愿50个，圆梦35个。
(四)扎实开展了群众满意基层站办所和窗口单位创建活动为进一步提升基层站办所和窗口单位服务“三农“工作质量、树立良好的基层单位形象，总支提出在局系统深入开展创建群众满意基层站办所和窗口单位活动，制定了实施方案，分动员学习阶段、创建评议阶段、考评考核阶段和深化提高阶段。以建立“落实到位，全域覆盖、成效明显，群众满意”的基层党组织为目标，通过开展促发展惠民生，作风效能建设，以“下基层，转作风，惠民生”主题实践活动为主线，认真开展创建活动，努力促进支部和每名共产党员“党性更纯，能力更强，作风更实”，全面提升党员队伍的先进性和纯洁性。二、2022下半年工作计划上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务，在下半年的工作中，我们将按照县委的统一部署，在党委的指导下，创新工作思路，一手抓业务，一手抓党建，以党建促进工作，确保农业工作有新亮点，为我县农业农村工作又好又快发展提供有力的保障。(一)继续开展好在职党员两地双向管理和“党员做义工、点亮微心愿”活动围绕党的群众路线教育实践活动，着力构建党建工作新格局，建
强组织，服务群众，促进和谐，把在职党员“两地双向管理”和“点亮微心愿”活动同干部直接联系服务群众活动，加强局党支部建设紧密结合起来，转党员干部作风，服务基层群众。党员领导干部要带头参与、主动配合，使机关党组织和在职党员通过两地双向管理活动取得明显实效。推动党组织的政治优势和组织优势在社区凝集，党员的先锋模范作用在社区彰显。
(二)深入开展“双联双促”活动全局干部职工要结合党的群众路线教育实践活动，切实做到“树立群众观点、坚持群众路线、维护群众利益”，按照一线工作法，深入开展好“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。把双联双促活动直接联系服务群众工作扎实推进，让群众体验到党的关心和温暖。全面完成对帮扶村、社区的党建工作、经济发展和贫困群众的脱贫致富工作的帮助指导，认真为群众办一件实事，做一件好事，切实维护群众利益。2022上半年党建工作总结范文【五】2022年上半年，我局党支部认真贯彻落实县级机关党的建设工作会议精神和市局党组的各项工作部署，紧紧围绕县级机关工委的各项工作部署和本单位的中心工作，积极改进工作作风，突出工作重点，坚持务实创新，强化措施落实，教育实践活动、党风廉政建设、党建和精神文明建设、党建创新项目等各项工作均取得明显成效，得到了市局的充分肯定。在20__年度全市气象部门年度考核中，被评为综合目标考核特别优秀单位和安全生产工作先进集体。一、2022上半年党建工作总结(一)精心组织，顺利完成了教育实践活动各个环节工作第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，在省、市局的精心指导和督导下，我局党支部牢牢把握照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，以为民务实清廉为主题，聚焦作风建设，精心组织，认真开展各个环节工作。通过全局党员干部的共同努力，我局教育实践活动收获了一批思想成果、作风成果、制度成果和发展成果，全体党员干部深受教育，
普遍受到一次精神锤炼和洗礼，作风转变取得明显成效，突出问题得到初步解决，业务服务工作得到明显加强。我局教育实践活动得到省局第一督导组充分肯定。
(二)党建基础工作规范化建设及示范点培育成效初显我局十分重视党建基础工作规范化建设，将其摆上工作的重要议事日程，作为党建工作的重要工作来抓，切实抓紧抓好，抓出成效。党建基础工作规范化建设初步达到了10个有，即：有领导小组、有办事机构，有活动场所、有活动设施，有活动载体、有经常性活动，有工作计划、有工作台帐，有经费保障、有考核评比。示范点重点培植__镇__绿色食品基地气象为农服务党员示范点，该示范点由局党支部书记__总负责，气象台台长、共产党员__具体负责。在硬件上建设了气象为农服务信息站，主要包括6要素(温、压、湿、风向、风速、降水)自动气象站、气象预报预警电子显示屏、气象科普宣传栏等;服务上建立农村种养大户、农民合作组织、农业龙头企业服务数据库。牵头组织由多部门(气象、农业、水利、水产、农机、粮食、民政、保险等)专家组成的农业气象服务专家联盟，开展直通车服务。定期开展会商，联合发布为农气象服务产品，联合调查农情、灾情、墒情。开展政策性农业保险的气象灾害鉴定和预警服务。(三)进一步加强了作风转变和党风廉政建设广泛开展了作风效能提升年活动，结合气象部门双教月活动，认真贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众的八项规定和县委《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》，大力弘扬重落实、敢担当、有作为的务实作风，努力树立为民、务实、清廉部门形象。继续开展讲党性、重品行、做表率活动，自觉学习、遵守、贯彻和维护党的章程，培养高尚道德情操和健康生活情趣，引导和促进广大党员干部真抓实干、锐意进取，争创人民满意的业绩。制定《__县气象局建立健全惩防体系工作细则》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，健全和完善具有气象部门特色的惩治和预防体系，进一步形成拒腐防变长效机制，认真落实党风廉政建设责任制，健全权力运行监控机制，切实高党员干部的拒腐防变能力。严格执行
中央八项规定精神，规范公务接待、车辆使用、办公用房等。公务接待费用比去年下降36%，车辆费用比去年下降10%。
(四)认真实施党建创新项目2022上半年，我局申报并实施了镇村气象服务行的党建创新项目。在实施过程中，我们通过加强政府主导，完善组织体系，加强与涉农部门的合作，建设农村气象灾害监测，建立健全农业气象服务体系，加强气象防灾减灾科普宣传，加强农村气象防灾减灾能力建设等多个层面积极开展镇村气象服务，有力促进了气象服务工作向镇(街道办)、村(居)、专业合作社、家庭农场、种养大户的延伸，大大提升了我县气象服务三农的能力，得到了政府的充分肯定、涉农部门的认可和农民朋友的赞扬。镇村气象服务行项目成为全县4个冬训工作创新项目之一，受到了县委宣传部的表彰。一是加强了组织实施。成立了领导小组和具体的实施小组，明确了工作职责和任务分工，加快该项工作的有序推进。二是建立健全了信息员队伍。12个镇(街道办)全部配备了气象协理员，127个村(居)、县直14个重点单位和部门均配备了气象信息员。加强大学生村官担任气象信息员的队伍建设，实现了行政村(居)气象信息员覆盖率100%。3月份对气象协理员和气象信息员进行了培训。三是建设覆盖广的气象预警信息发布网络。在12个镇(街道办)的农技推广中心按照六有标准建设气象信息服务站，镇级覆盖率达100%;在120个村(居)综合服务中心建设气象信息服务站和预警显示屏(或大喇叭)，覆盖率达95%。二、2022年党建工作计划认真贯彻落实《__县委关于加强党建工作的若干意见》及《__县党的建设工作实施方案》(__〔20__〕_号)文件精神，重点抓好以下几项工作：一是抓好党员冬训，实现党员冬训全覆盖;二是结合文明单位创建，扎实开展道德讲堂活动，年内举办道德讲堂4场;三是组织党员进社区、进农村、进学校，开展气象防灾减灾科普
宣传等志愿者服务活动;四是落实党风廉政两个责任，开展警示教育活动;五是全面落实首问负责制、限时办结制、持证上岗制、责任追究
制;六是组织开展党员干部与群众谈心谈话活动和党员承诺践诺活动;七是组织党员干部到挂钩村开展一日劳动、走基层访千户暖民心、
机关与村(居)党组织结对共建活动;八是发挥部门职能，继续开展镇村气象服务行创新创优活动。
篇十四：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022年上半年乡镇党建工作总结一、班子团结、决策民主、管理科学、制度健全年初村党委班子就达成了一个共识:加强班子的精诚团结是推动各项工作的关键。村党组织坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合制度，结合班子成员个人工作经历及所担任职务情况进行了明确分工，在工作中班子具有明确分工，又互相配合，大家鼓足干劲，心往一处想，劲往一处使，遇事共商讨，困难面前不低头，以积极的工作态度投入到工作当中，形成了团结统一，坚强有力的党组织班子领导集体。二、全面落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉建设各项任务落到实处今年，村党委切实担负起反腐倡廉的领导责任，及时就重大问题和重要事项作出决策部署。把反腐倡廉工作摆上重要议事日程，与其他工作一起部署、一起落实、一起检查，严格实行“一岗双责”，真正做到“两手抓，两手都要硬”。并在具体工作中抓落实，党委一把手对本村的反腐倡廉工作负总责;班子其他成员着眼工作全局，搞好协调配合。为切实加强对党风廉政建设工作的领导。三、加强队伍管理，提高队伍素质1、牢固树立民主思想，虚心听取群众意见，主动关心群众疾苦，不断改进工作作风。2、深入推行“四议四公开一监督”，规范村级组织运行，规范党群议事会议事流程，稳步推进基层协商民主。3、充分发挥党委的核心领导和表率作用，认真落实中央八项规定和省市县委各项规定，严格执行《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。四、求真务实，做好服务党员、群众工作为民办实事1、开展无职党员设岗定责、党员积分管理、党员志愿服务、“微服务”，发挥农村党员先锋模范作用。2、坚持以用促建，有效发挥村级为民服务中心阵地功能，用好村级便民服务站，关心离任、退职村干部生产生活。
五、扎实工作，全面完成各项工作任务1、深入推进村四议四公开一监督，结合我村实际对岳店8组至河堤道路进行了硬化。3、及时开展便民服务，4月完成了9组沟渠清掏，方便村民生活生产。4、积极开展城乡环境治理工作，在上级领导的要求部署下，我村开展了河道打漂、清运垃圾、清理杂草、清理卫生死角等活动，进一步净化村貌，营造整洁、文明的生活环境。5、在“公园城市人人建、新津最美大家创”活动中，对金马堤开展了绿化整治，路面硬化300米，栽植各类花草约600米，发动群众参与，认领盆花约40盆，共建共治。6、强化公开监督力度。把党务、村务、财务全部在公示栏公开，确保各项内容的准确性、实时性，确实保障人民群众的知情权、参与权和监督权，最大限度让村级权力在阳光下运行。7、今年1月完成了“美丽蓉城、宜居乡村”示范村验收。8、今年新冠状病毒疫情发生以来，村党委充分发挥组织的优势，开展党员“亮身份、作表率、战疫情、树形象”活动，引导参战党员进一步树牢“疫情就是命令、防控就是责任”意识，切实发挥先锋模范作用，牢记使命，体现责任担当，一个支部一个堡垒，一名党员一面旗帜，全村有二十多名党员主动担起疫情防控宣传员、义务消毒员、等角色，在疫情防控这场没有硝烟的战场上，充分展现共产党员守初心、担使命的政治本色，让党旗始终飘扬在疫情防控
一是认真继续深入学习十九大精神，统筹各方面的发展，发挥党员先锋模范作用，带领群众共同增收致富。
二是是深入群众了解民众疾苦，用创新思维，发展农村经济。三是为民谋利，着力解决好本村热点、难点问题，确保和谐、稳定。四是努力工作，圆满完成上级交给的各项工作指标任务，使我村的党建工作迈上一个新的台阶。2022年上半年乡镇党建工作总结一、突出一个抓手突出基层党建工作标准化规范化建设抓手，导入质量管理体系理念，建立了五个机制，使基层党建工作运行更加标准规范。一是建立目标决策机制。工作没有目标，就没有方向，考核也没有依据，也容易使决策出现随意性。为此，借鉴质量管理体系中“确立质量目标”的方法，建立了系统的目标决策和控制机制，使每项工作都要做到“5W1H”，也就是说在工作之前要知道做什么(what)，为什么做(why)，何时做(when)，何地做(where)，谁去做(who)，做到什么程度(how)，使工作目标和方法更科学、具体、量化。比如，党的建设的重大事项，都按照意向征集、调查研究、专家咨询、征求意见、公开听证、试点试行、法律审查、形成决议等八个步骤进行，避免镇、村两级党务重大决策的随意性和盲目性。二是建立过程控制机制。所谓过程控制，关键就是控制程序，使各项工作程序化、规范化。对此，导入质量管理体系中“过程方法”的理念，建立基层党建工作工作的过程控制机制，就是把每一项具体工作，按“策划、实施、检查、改进”四个步骤进行分解，实施PDCA循环。比如，在发展党员工作中，实施“一册、一流程、一栏、一调查、一档”为主要内容的“五个一”发展党员质量提升工程。在导入这一理念后，党建引领作用得到了有效发挥，引领任何工作都使用“PDCA”这一循环，使各项工作做到了有安排，有实施，有检查，有改进。三是建立持续改进机制。借鉴质量管理体系中“以顾客为关注焦点”的理念，将顾客定义为上级党组织和广大的人民群众，工作做的好不好，不是自己
说了算，而是由“顾客”也就是上级党组织和人民群众说了算。为此，坚持多方评判，本着“群众评、领导点、组织指、部门提”相结合的原则，在全镇推行了“两卡一箱一热线”多方监督评判制度。对反馈的信息，我们及时处理，查找不足，确保发现的问题得到改进。
四是建立考核监督机制。围绕全镇重点工作，强化考核监督，突出过程考核、内部考核，注重内部检查，自我改进。专门成立了督查考核和贯标办公室，实行定期不定期的检查制度，每月一次专项检查，半年、全年各进行一次综合考核。同时抓好责任追究，按照目标分解情况，谁主管，谁负责，对违反程序导致决策重大失误的，不执行或擅自改变集体研究决定的，造成重大影响或损失的，要追究有关人员的责任。对发生弄虚作假问题的，年终评先树优实行一票否决，问题严重的给予党纪政纪处分。
五是落实管理评审机制。成立了管理评审小组，每半年进行一次管理评审。重点对各综合办公室、管理区(办事处)各项党建工作开展情况、考核情况、满意度情况进行评价和审核，确保全镇各项党建工作不断改进、完善和提高。
二、夯实六个重点(一)突出制度建设。深入贯彻落实党的十九四中全会精神，完善各项基层党建制度，有效推进基层治理体系和治理能力现代。围绕统筹推进疫情防控和经济社会发展、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会，在镇党委的全面领导下，建立健全常态化疫情防控机制和应急公共卫生体系;建立抓党建促脱贫、促乡村振兴的长效机制;完善和健全不忘初心牢记使命的制度，进一步完善健全“三会一课”、主题党日等组织生活七项基本制度;按照新时代新要求制定党员经常性学习、发展党员工作、流动党员管理、党员考核评议等一系列制度;完善健全党员干部诫免谈话、违纪党员回访、重大事项报告、党员干部廉政教育和民主评议党员等规定;完善健全对农村无职党员设岗定责，分类管理，科学评价制度，充分发挥党员的模范作用。(二)突出整改问题落实。坚持问题导向，制定整改工作方案，对去年巡视巡察、党建巡查、主题教
育检视、疫情防控发现、党建督查、党建考核、自评自查、民主生活会、组织生活会等梳理出的某类某个问题，逐一列出问题清单，建立整改台帐，确定整改时限，责任分解到人，实行销号制度。县督查考核办公室对照问题整改清单实行调度检查，对整改落实情况及时进行通报，真正使每一项整改措施都达到群众满意，确保各项工作落到实处。
(三)突出基层组织活动场所建设。根据县里的要求，结合县里开展的某某工程，镇党委积极实施开展“四帮一”工程，对经济落后村级班子实行结对帮扶，特别是在基层组织活动场所方面进行了重点帮扶，镇党委投资某万元，分别对某村和某村办公室进行了修缮，同时，县里也把某、某、某、某等某个村作为活动场所重点帮扶村。目前，在镇“四帮一”工作组的帮助下，以上村庄的办公室正在修缮改造中，促进了班子平衡发展。(四)突出村级组织经费到位。按照上级的统一要求，及时将上级财政转移支付的某某万元资金，由镇财政所统一拨付到镇经管站，镇经管站认真审核后，及时足额划拨的各村居的帐户，各村居根据资金需要情况随时进行提取。(五)突出农村基层干部待遇落实。镇根据各村居实际，按照村居大小和经济收入状况进行分类制定并下发了《关于农村干部工资待遇的暂行规定》等文件，明确了各村居“两委”干部的工资标准。档次划分由管理区(办事处)根据各村居实际情况确定，确保了全镇村居“两委”干部补贴报酬及时足额落实到位。(六)突出党费收缴管理使用。为强化基层党组织和党员管理，镇党委专门设立了组织科并实行微机化管理，建立党员管理信息化平台。在党费收缴管理使用工作中，严格执行中央组织部关于共产党员交缴费管理和使用有关规定，坚决做到缴费标准明确，管理程序规范严格，足额按时上交。同时，严格贯彻执行上级关于提高建国前农村老党员生活补助标准的政策要求，对每位农村老党员每人每年补助某某元，并及时足额发放到农村老党员手中。
三、发挥五个作用农村基层党建工作在常态化疫情防控、决战决胜脱贫攻坚、全面建成小康社会、实施乡村振兴战略中是基础，是保障，是关键，具有特殊重要的引领作用。主要注重发挥了党建五个方面的引领作用。一是党旗引航作用。在全镇打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战的工作中，某个党组织、某名党员逆行出战，坚守在路口、村头，宣传防控政策、梳解恐惧心理，服务农户和社区居民，解决群众烦心事、忧心事，党旗始终在抗疫
度。具体操作上，实行一本操作性强的《村级工作手册》，一套严密的工作流程，一次全面的情况调查反馈，一组记录完整的村级工作档案。根据这些规定逐一绘制了流程图，以“文字十图表”的形式制作成图板，上墙公开，让干部一看就懂，一学就会，真正把方法教给干部，确保村干部办事照着标准来、按照程序做、沿着程序走，强化了依规依纪依法行政意识。村干部做到遵照《手册》规程办事，按照流程要求操作，根据调查情况改进，依据档案记录查证，把村级各项工作纳入程序化、规范化轨道，提升了基层治理能力和水平。
下半年，全镇基层党建工作，以上半年基层党建工作成绩为新起点，在继续“突出一个抓手、夯实六重点、发挥五个作用”的基础上，着力“实行五项行动”，推动高水平提升党建质量。
2022年下半年，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，以组织体系建设为重点，以党支部建设为基础，以全面增强基层党组织政治功能和组织力为目标，整体规范基层党组织的基本功能、基本组织、基本队伍、基本制度、基本保障，真正把基层党建的标准立起来、要求严起来、工作实起来，形成基层党建工作创新发展、机制健全、充满活力、亮点纷呈的新格局，涌现出一批全县乃至全市、全省、全国有影响力的重大党建典型，向建党100周年献礼。
在推进过程中，重点实施“五项行动”：一是实施“政治引领”行动。推动基层党组织和广大党员干部旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。把把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员、干部的终身课题常抓不懈，提升基层党组织政治功能和组织力，做好组织、宣传、凝聚、服务群众工作，引领群众感党恩、听党话、跟党走，坚决贯彻落实中央和省市县委重大决策部署，在推进“某某”建设中，发挥基层党组织的领导作用和战斗堡垒作用。二是实施“全面覆盖”行动。认真落实《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党农村基层组织工作条例》等一系列党内法规，
健全基层组织体系，优化组织设置，不断提高各领域党的组织和党的工作覆盖质量。以非公企业和社会组织为重点，确保党组织应建尽建，党的工作全面高质量覆盖。探索村改社区、新建社区等组织设置形式，保证党组织充分发挥作用。健全“社区大党委”工作机制，实行组织联建、党员联管、活动联搞、资源联用、服务联做。建立换届提醒机制，指导基层党组织按程序定期换届选举。
三是实施“素质提升”行动。选优配强基层党组织书记，全面落实村(社区)书记和村(居)委会主任“一人兼”。实施农村“领头羊”工程，推动村党组织书记队伍整体优化提升。推进社区工作者职业体系建设，设立社区工作者岗位等级序列，将优秀社区党组织书记纳入编制管理。深化基层党组织书记培训，形成常态培训机制，不断提高基层党组织书记履职能力。提高发展党员质量，坚持把政治标准放在首位，落实政治审查和预审联审等制度，防止和解决发展党员违纪违规问题。从严从实抓好党员教育管理，认真开展处置不合格党员工作，强化流动党员管理。推广设岗定责、党员联系户等做法，引导党员立足岗位发挥作用。
四是“机制优化”行动。认真落实“三会一课”、主题党日、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本组织生活制度。建立换届提醒机制，指导基层党组织按程序定期换届选丽。落实党费收缴、使用和管理制度，管好用好党费。坚持和完善重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式。健全完善党组织领导的村级事务运行机制，落实村级重大事项“四议两公开”、“五步决策法”决策机制。坚持《党支部工作手册》定期调阅制度，确保党支部规范开展党内生活。建立“保障强基”机制，加大村级党组织的人力、物力、财力投入，特别是新脱贫的贫困村，按规定足额保障村级党组织办公运转经费、开展活动经费、服务群众专项经费等，形成稳定的增长机制。建好用好基层组织活动场所，做到面积达标、设施齐全、标牌统一、功能完备、制度完善，满足党员活动和服务群众需要。
五是实施“智慧领航”行动。加强基层党建信息化建设，主动适应新趋势新变化，促进基层党建传统优势与信息技术深度融合。推动党建网络信息资源
互联共享，健全党建信息搜集、处理、发布、推送工作机制。运用信息网络手段强化基层党建功能，加强党组织和党员交流互动，提高党员群众的参与度和积极性。
2022年上半年乡镇党建工作总结一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机，强化党员干部思想教育，切实转变工作作风。1、扎实开展了保持共产党员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组，严格实行领导干部联片负责，包村干部全力抓落实的工作机制，切实加强对整个学习培训活动的指导，通过活动的扎实开展，收到了较好的成效。全镇共召开动员大会21次，参会党员达650人(次)，各种座谈会45次，参加人员820人(次)，办黑板报21期，广播宣传26次，党员问卷测试1次，参加测试党员436名，机关党员平均成绩均在93分以上，农村党员均分在80分以上。二是广泛征求意见，寻找差距。镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式，广泛征求各方面的意见、建议，全镇共征求到各类意见建议58条，经归纳整理为21条，对征求到的意见建议，镇党委逐一制定出了具体的整改方案，明确整改时限和责任人。保证了意见建议事事有人抓，件件有着落，截止目前，21条意见建议中已集中整改13条，其余8条正在整改中。三是公开承诺，努力为群众办实事、解难事。在学习培训活动中，针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。镇党委、政府认真分析存在问题的原因，积极寻求解决的办法和途径，把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体，以公开承诺办实事，解决群众的热点和难点问题。镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。到目前，已落实6条，其中：4条可望在12月底前全面践诺。2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习，开展了“解放思想”大讨论活动。活动期间，全镇共召开动员大会19次，村级两委会36次，党员大会38次，座谈会9次，群众会18次，户长会18次，走访农户980余户，发放宣传材料200余份，广播宣传38次，发放征求意见表500份。在21条归纳的意见
建议中，立行立改的4条，需要上级部门协调解决的8条。镇上制定整改方案，明确整改时限和责任人，限期整改的9条，到目前为止，已整改13条，通过活动的开展，全镇广大党员干部的整体素质进一步提高，服务“三农”的工作热情高涨，工作效能明显增强，特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业，齐心协力谋发展，群策群力促和谐的良好局面。
3、深入开展了“作风建设年”活动。根据县委的统一部署，镇党委、镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动，及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组，制定下发了《某某镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料，召开了由全镇机关干部职工参加的动员会，广泛动员，周密安排，按照统一时间，集中学习的要求，以机关支部为重点，充分利用每天早、晚点名时间，集中人员，集中精力进行对重点规定篇目的学习。全镇机关干部职工共撰写学习心得120篇，记写学习笔记近1万字。同时，坚持开门整风，通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法，广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。全镇共发放征求意见建议表150份，走访群众850人(次)、座谈会6次，参加320人(次)，征求到意见建议53条，经归纳整理为9条。镇上每名党员干部针对征求到的意见建议，结合自身存在的问题进行对号入坐，认真撰写剖析材料，制定整改方案，明确整改时限，落实整改措施。全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强，从政行为、内部管理逐步规范，办事效率、工作质量明显提高，各项规章制度和运行机制更趋完善。
4、稳步推进乡镇机构改革工作。一是领导重视，安排有序，程序规范。镇机构改革方案确定后，领导小组及时制定机构改革工作序列表，将每个环节的工作按日程排列出来，明确工作任务，落实工作责任，做到了该研究讨论的研究讨论，该公示的公示，严格按程序办事，使整个改革有条不紊地进行。二是干部职工参与性高，不论是一般工作人员报岗位竞职，还是主任、站长的竞聘，职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。三是干部职工准备充分。竞聘演讲会场气氛活跃，演讲生动具体，目的明确，答辩从容自如，主体突出，答卷认真仔细，报岗联系实际，慎重选择。四是群众反映好，参考测评
会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的，这对于转变政府职能，培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。
二、以制度建设为切入点，进一步规范干部的从政行为。为了将党员干部经常性教育切实落到实处，进一步巩固和发展先进性教育活动成果，镇党委在调查研究，认真讨论的基础上，重新制定了《干部首问责任制》、《干部过错责任追究制》、《重大事项集体研究讨论制》、《民情日记制》、《党员承诺制》、《流动党员管理制度》等六项制度，重新修订完善了《党内民主生活制度》、《党风廉政制度》、《发展党员责任追究制度》、《党员联系和服务群众工作制度》等二十一项制度，形成了一套比较完善的制度体系，为加强党员干部队伍建设和基层党建工作提供了制度保证。同时，为了进一步规范服务中心(站)和办事大厅的科学管理，确保工作有序运转，达到履职到位，群众满意的目的。镇党委、政府依据《实施方案》的要求，结合岗位职责新修订了《某某镇服务中心资产管理办法》《某某镇经济社会服务中心及人员管理办法》《某某镇经济社会服务中心及人员考核办法》《某某镇县驻镇单位管理办法》《农村经济社会服务中心主要职责》等十多项制度，研究制定了《某某镇办事大厅职责》《某某镇公开办事大厅工作制度》《某某镇公开办事大厅服务公约》《某某镇公开办事大厅行为规范》等，统一制作了制度展示牌、岗位职责显示牌、工作程序和结构图，为群众印发了《某某镇公开办事大厅便民服务联系卡》，通过建章立制，我镇新整合的社会经济服务中心、公开办事大厅和人口与计划生育服务中心各项工作运作有序。全镇党员干部、职工服务大局、服务群众的意识进一步增强，从政行为和内部管理逐步规范，办事效率和工作质量明显提高，为镇政府职能转变，建设责任型、服务型、法制型和廉洁高效型政府提供了组织保证。三、以创新载体为突破口，全面加强了党的基层组织建设。扎实开展了“三争”活动。镇党委把开展“争创富民村支部、争当富民村支书、争做富民好党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”：一是把“三争”活动与“三级联创”结合起来。用“五个好”党支部的推荐评选挂钩，充分调动农村广大党员干部参与“三争”活动的
积极性。全镇确立了5个村为富民党支部，5名富民村支书、100名富民好党员的工作目标。并制定下发了“三争”活动的工作安排意见，“三争”活动争创标准，“三争”活动考核办法，进一步深化和丰富了“三级联创”活动内容。按照镇上制定《关于在“三争”活动中扎实开展主题实践活动的通知》要求，积极开展了“十个一”主题实践活动，为“三争”活动的开展注入新的活力。二是把“三争”活动与“四培双带”活动结合起来。镇党委统一制作《帮带责任卡》，由各支部党员与帮带农户签订《帮带责任卡》460份，使有能力的党员与农户建立了帮扶对子。三是把“三争”活动同开展机关党员“联姻接对帮扶”活动结合起来。镇机关27名党员联系贫困党员27名、贫困群众27户，计生双女户27户，积极开展上门“送温暖”活动，深受广大群众好评。四是把“三争”活动与无职党员设岗定责活动结合起来。全镇各支部紧密结合各自实际，结合新农村建设和村容村貌整治工作设立了卫生监督岗、道路维护岗、护青保粮岗、纠纷调解岗等20类岗位，380名无职党员对号入坐，通过设岗定责、党员认岗、公示明岗、考核评岗和党员公开承诺，使“三争”活动与农村各项工作紧密结合，取得了实实在在的效果。五是把“三争”活动与党员干部、职工的培训教育结合起来。充分发挥镇党校和村级活动场所的主阵地作用，按照电教片播放月活动的安排精神，针对我镇产业结构，党员干部素质的不同，争取多种形势，进行分类培训。镇党校以以会代训的形式举办党员干部培训班7期，培训党员320人(次)，党员、干部的培训率分别达到85%和90%以上。全镇共播放电教片82场次，观看人数达3260人次，举办泥瓦工、电焊工、电工、民族刺绣等劳动技能培训班4期，培训劳务工396人(次)。同时，为了增强村干部和党员的党性观念和服务意识，提高服务群众的能力，在加强党员干部培训教育的基础上，镇党委组织18名村干部到北京等地进行考察学习，使他们增长了见识，开阔了视野，为今后进一步搞好工作奠定了基础。同时，针对农村社会经济服务中心、人口与计划生育服务站工作人员业务生疏，专业知识欠缺的实际，镇党委、政府及时研究制定了事业单位工作人员业务知识培训计划和年度实施计划，并充分利用六月份，服务中心(站)工作人员工作相对轻松的有利时机，安排部署了服务中心(站)工作人员业务知识培训月
篇十五：2022年党建工作开展情况报告上半年
乡镇街道2022年上半年工作总结范文报告范文及下半年工作计划范文乡镇街道2022年上半年总结报告及下半年工作计划一、2022年上半年工作开展情况(一)疫情防控工作常态推进一是第一时间成立新冠肺炎疫情防控领导小组、疫情防控指挥部，下设某个工作小组，建立某某街道疫情防控线上平台、“一院一档”及防控责任体系，设置某个登记点，确保防控工作顺利、有效开展。二是严格落实属地责任，对小区进出人员实行“某某健康码”亮码通行。截止某月某某日，累计排查返乡人员某某人;疫情较重地区来团人员某某人;外籍来团人员某某人，境外旅居返人员某某人;累计办理外出务工某某人。同时，做好生活物资保供工作。三是出动宣传车某某辆，张贴温馨提示某某余份、公告某某余份、宣传海报某某余张，悬挂宣传横幅某某余条，通过自创曲艺节目，加强防控宣传。四是以街道老卫生院为基础，利用某某天时间完成某某街道临时隔离救治点筹备工作，完成发热隔离房间某某间，及各类日常必备生活物资储备。
(四)生态环境持续提升1.专项整治强力开展。一是制定《某某街道“散乱污”企业(作坊)巡查整治工作方案》、《某某街道2022年企业服务专员制度》，整治“散乱污”企业某家，对关闭点位进行“回头看”;指导企业落实并抓好环保主体责任，确保环保设施设备正常运转;处理信访投诉某件。二是开展“户外、店招牌”专项整治工作，拆除户外广告某处，规范设置店招牌某处。三是开展“三轮车非法营运”专项整治，暂扣非法营运三轮车某辆。
2.人居环境得到提升。
一是推进“污水革命”。完成河道清淤某公里，清除渠道淤积物某万余m3，完成目标任务某%。于某月某日启动东南片区水环境治理工作。一
季度巡河某余次，发现并及时处理问题某个，完成总河长办督查问题某件。二是推进“厕所革命”。将专项资金全部拨付到各村(社区)，并做好改造工作台账。三是对群众多次反映的“某”狗市环境污染、噪音扰民等问题进行专项整治，并形成长效监管机制，切实改善环境。四是联合区某执法大队等多部门对非法活禽宰杀、冷冻、贩售点位进行集中整治，取缔非法宰杀点某处。
(五)城乡建设协调发展一是某路改造工程已基本实现双向通车，正在进行人行道、路灯等配套设施建设，预计2022年某月完工;广场路北延线新建工程正在对建设工程设计方案进行优化，办理立项手续。二是某某老卫生院信访调解中心改造项目已完成设计，预计2022年某月进场施工。三是完成某村、某村、某村、某村、某村、某村等某处渠道维修工程点位施工;推进某个自备水源小区自来水报装工作;协助自来水公司核查处理完成水源切换遗留问题某件。
(六)自身建设持续强化一是按照区委办、区政府办《关于印发<某区镇(街道)行政区划调整和体制机制改革机构设置和人员编制方案>的通知》，完成某某街道内部机构设置及人员调整，制定《某某街道机关事业单位工作人员管理考核办法(试行)》、《某某街道编外人员使用管理办法(试行)》，通过“换位子”方式，明确每一位干部职能职责，完善绩效考核工作机制，将日常工作实绩同年终考核紧密挂钩，激发干部工作积极性。二是制定《某某街道出租房屋登记管理方案(试行)》，加强和改进流动人口、出租房屋管理服务工作，做到“情况清、底数明”，力求精细化、科学化开展社区治理工作，提升为民服务水平。
同时按时按需做好了民政、残联、计生卫生、劳动保障、教育及社区治理、安全等常规性工作。
二、存在的问题一是城市基础设施较为滞后，城乡环境综合治理难度大，整体环境状况不容乐观;民生保障与基本公共服务均等化、普惠化、便捷化的要求还不适应。二是环境保护欠账较多，“散乱污”企业整治尚需加力，“两断三清”不够彻底，反弹现象较多。三是各类历史遗留问题仍比较突出，彻底解决的难度较大。四是自身建设还需进一步加强，工作干劲仍需进一步提升。
三、2022年下半年工作计划(一)提升党建上再见真效。一是抓支部建设。以《党支部工作条例》为准则，深化“三会一课”、创新“主题党日”活动，让活动更有仪式感，让党员更有获得感。加强软弱涣散党支部整治，改进基层党建工作短板，努力打造特色支部。二是抓党员管理。深化党员积分管理，提升党员服务意识，鼓励党员服务进小区，推动党员志愿服务制度化、常态化，突出党建引领，提升小区治理水平。三是抓队伍建设。继续加强对村(社区)后备力量的培养储备和择优使用，提前谋划，为明年村(社区)换届打好基础，为村(社区)发展注入新鲜血液。
(二)在项目保障上再下真功。一是进一步抓实重点项目建设。全力推进太和老街棚户区改造拆迁工作，加快推进某某、某某等重点项目建设进度，加快某某、某某等项目推进力度，同时强化项目跟踪服务，确保形象进度跟上任务目标。二是进一步拓宽招商引资思路。梳理完成街道现有地块资源，形成招商引资需求清单，吸引更多企业入驻，努力打造一批支撑经济持续发展的中坚项目。
(三)在统筹城乡上再有真为。一是力争启动广场路北延线新建工程，分流过境重车，缓解交通拥堵问题;二是力争尽早启动某绿道建设，实现周边环境提档升级;三是配合做好东南片区水环境综合整治工作，完成涉及区域拆迁及青苗补偿工作，加强已整治排口管护，严防反弹。
(四)在环境整治、城市管理上再动真格。一是全力攻坚污染防治。继续加强“散乱污”工业企业的清理整治及监管力度，长期保持高压态势。持续做好“大气、土壤、水”污染防治工作，及时处置环境突出问题和信访投诉。二是全力攻坚人居环境“三大革命”，加强河渠污染治理和各村(社区)下河排口整治工作，加强非法活禽宰杀、冷冻、贩售点位整治，持续改善镇域环境。三是持续提升城乡环境综合治理水平，强化“店招店牌”“非法营运三轮车”等各类专项整治，实施精细化城乡管理，强化城镇秩序长效管理，彻底整治“脏、乱、差、堵”现象。加强土地管控，加大巡查力度，坚决遏制违法用地、违法建设行为。
篇十六：2022年党建工作开展情况报告上半年
2022最新医院党建工作总结：2022医院党建工作总结一2022年上半年，医院党委在上级党组织的正确领导下，全体中___员的共
同努力下，坚持以___理论和“三个代表”重要思想为指导，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，全面贯彻落实市委“323”工作思路，紧紧围绕“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院guǎnlǐ年开展工作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购销领域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结奉献，博爱至诚”为医院精神，以“病人利益
融洽医患关系。3、加强行风guǎnlǐ，落实责任状。根据__院长与市卫生局签订的2022年
行风建设责任状要求，我院结合医院实际情况，院长分别与各科室签订了行风建设责任状、严禁拿药品回扣责任状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任何形式的药品促销活动协议。院党委与卫生局党组签订了2022年党风廉政建设责任书，各支部与院党委签订了党风廉政建设责任书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，将医院guǎnlǐ年活动、卫生部八项行业纪律制作成宣传画近60幅、院务政务公开内容和前十位单病种收费情况分别公布、张贴在医院各显要位置上。
4、开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶段党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥___员的先锋作用，经医院党委研究决定，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以深入开展星级服务活动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工作为契机，在各党支部中开展创建“党员优质服务岗”为主要形式的党员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优质服务，以此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我们的爱心和良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白衣战士”的称号。半年来，一月一次的全院精神文明质量考评结果显示，除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣分，从3月份开始，有13个科室因为收到病人的锦旗、镜匾、感谢信等而获得加分奖励，其中，神经外二区获得最高奖励分数，达60分;病人满意率达98以上，实现优质服务，无医疗事故、无差错。为广大市民提供良好的诊疗环境，以白衣战士为伤病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取广大人民群众的信任。
(三)加强党的组织建设，壮大党员队伍院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党的组织，上半年，发展党员2名，批准转正2人，另外有10名入党积极分子参加了市直工委举办的党员积极分子培训班的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有___员191人较好地发挥了先锋模范作用。(四)加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用
半年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点6次，审计金额86421元，审计两个饭堂原始凭证2291张，对财务科出纳库存现金进行突击盘点6次，审核金额66437元，审核财务科原始凭证3654张，对门诊，住院收款员库存现金进行突击盘点25人次，审核金额元，审核门诊电脑发票19786张，通过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加强医院资金guǎnlǐ，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督作用。抽查物资仓库的物品240种，抽查医院材料仓库及外贸仓库材料455种，抽查仓库药品374种，抽查检验科检查单362张，抽查住院病历296本，通过对医院材料仓库抽查，健全内控制度，及时纠正差错，发现问题提出建议，使全体人员能够按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做好验收入库工作，不断促进仓库guǎnlǐ工作，逐渐减少工作差错，确保医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检查单收费项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验收、审核工作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全内控制度，做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。
2022最新医院党建工作总结
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