做好团员的思想引领5篇

时间：2022-11-07 11:10:07 来源：网友投稿

做好团员的思想引领5篇做好团员的思想引领　　序言　　2014年十八届四中全会的成功召开在全国掀起了一股“依法治国”的热潮。XXXX系团委紧跟XXXX学院团委的正确领导，积极响应下面是小编为大家整理的做好团员的思想引领5篇,供大家参考。

做好团员的思想引领5篇

篇一：做好团员的思想引领

　　序言

　　2014年十八届四中全会的成功召开在全国掀起了一股“依法治国”的热潮。XXXX系团委紧跟XXXX学院团委的正确领导，积极响应时代的号召，在巩固学习并贯彻落实党的十八大精神的基础之上，认真学习领会十八届四中全会的指导思想，扎实推进党风、团风建设。我系坚持理论联系实际，践行科学发展观，制定并完善团委建设方策和管理制度，为打造卓越临床夯实基础。2014年，XXXX系团委继往开来，将青年团员的培养视为重中之重。从理论学习到实践落实，我系及时调动青年团员的服务热情，端正之态度，先进其思想，为青年团员的全面发展、与时俱进创造最有利的条件。我们已在“中国梦”的征程中行驶一段距离，遥望梦想彼岸，长路漫漫，任重矣。与此同时“临床梦”的航船也正在加大马力，向着既定的目标乘风破浪。

　　XXXX系团委将着重从七个方面抓好共青团的思想文化宣传工作：一、积极组织青年学生全面、深入学习十八届四中全会精神，进一步加强党风、团风建设；二、坚持中国特色社会主义道路，认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观；三、不断加强对社会主义核心价值体系的学习，用社会主义核心价值观来引领我们的思想，不断形成精神共识；四、引领青年学生正确认识“中国梦”与“个人梦”的关系，着眼未来，脚踏实地；五、扬长避短，积极创新，不断完善制度，保证团委各项工作能够科学进行，高效完成；六、执行党的教育方针，积极开展形式多样的文体活动，丰富青年学生的校园生活，为其全面发展，适应时代的要求提供最好的环境；七、坚持理论联系

　　实际，坚持实践出真知，鼓励青年学生走出校园，走进社会，将理论付诸于实践，结合专业特长，服务社会，锻炼自我。

　　2014——在这风雨兼程的一年里，XXXX系团委在校团委和系党委等上级组织的正确领导下迎接挑战、抓住机遇，结合自身的实际情况积极组织开展形式多样、积极向上的校园文化活动，为青年学生提供丰富多彩而又充满意义的生活和学习环境。我系一直秉承“以德载医，博学创新”的校训，引领广大青年学生走在思想的前沿，向着正确的目标坚定迈步。与此同时，我系不断完善各项管理制度，创新工作方法，推进精神文明建设，为打造卓越临床不断努力奋斗。

　　思想引领

　　XXXX系团委一直以来始终坚持“三个代表”重要思想和科学发展观，坚持理论联系实际，认真贯彻落实十八大精神，深入学习社会主义核心价值体系。为响应党的号召，我系引领广大青年学生积极弘扬和践行社会主义核心价值观。在各项工作中，我系坚持从学生中来到学生中去的原则，一切从实际出发，不断根据时代进步的要求和学生发展的需求创新工作理念，改善工作方法，提高工作效率。在思想建设方面，我系组织青年团员学习党的指导思想，不断向党组织靠拢。此外，不断提高学生的道德水平，在学习中领会价值观，在实践中体现价值观。在学风建设方面，结合我系具体情况，系团委及时开展有利于学生全面发展的文体活动，丰富校园文化，为学生营造良好的学习和生活环境。为了提高学生的综合能力，为了促进学生的全面发展，我系鼓励学生大胆实践，学以致用，在实践中锻炼自我，收获经验。十年树木，百年育人，XXXX系团委为我校、为社会输送了一大批优秀人才，我系也正因为有了他们而增添了许多光彩。

　　一、落实XX工程，培养学生骨干，打造精英团队

　　XXXX系团委在完成日常工作的同时，积极组织广大共青团员参加校级组织的青年马克思主义者培养工程，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装他们，通过教育培训和实践锻炼等行之有效的方式，不断提高大学生骨干、团干部、青年知识分子等青年群体的思

　　想政治素质、政策理论水平、创新能力、实践能力和组织协调能力，为中国特色社会主义事业的建设培养卓越接班人。校团委认真实施“XX工程”，邀请相关学者为学生讲授马克思主义中国化的最新成果，并通过举办形势报告会，分析社会热点问题，提高大学生骨干的理论素养和辨析能力。同时校团委还开展了朗诵比赛，素质拓展，交谊舞等丰富多彩的活动，促进学生之间的合作与交流。我系参加培训的青年学生能够端正态度，认真学习马克思主义理论，积极参加各种活动，表现十分优秀。为了进一步加强学生骨干的培养，我系团委书记XX老师和11级第二团总支书记XX老师为学生干部开展培训讲座。培训期间，严格考勤，及时检测学生干部的学习成果，并要求学生干部及时进行学习总结，上交学习心得。培训结束并对一批表现优秀的学生干部进行了表彰，以激励更多的学生干部积极认真工作，为打造临床之精英团队贡献力量。

　　校领导正在开展XX工程培训讲座

　　XX工程培训过程中学生分组讨论交流

　　二、重视引领思想，努力完善教育，广泛传递爱心

　　党的十八大以来，中央高度重视培育和践行社会主义核心价值观。我系为了响应党的号召，积极组织开展了“与信仰对话”系列之“微生活i代言”社会主义核心价值观活动，此活动的成功召开让学生们能够更加深入地理解和学习社会主义核心价值观体系。在思想方面，我系团委领导全系青年及时了解国家、学校和院系的有关文件及会议精神，密切关注党和国家以及学校、院系的发展动态；经常召

　　开心理讲座、座谈会等活动，面对面与学生进行交流，及时了解学生的思想动态。此外，各团支部积极响应团组织的号召，召开以“团结”为主题的班会，加强学生之间的交流，增强团支部的凝聚力。在当今社会仍有很多人还面临温饱问题，其中就包括许多青年学生。我系领导特别关心贫困学生，为他们争取助学金，提供勤工助学岗位，并鼓励他们努力学习，改变命运。在教育方面，我系不断完善制度，创新方法，在督促学生学好专业知识的同时还组织老师指导学生根据自身情况合理规划自己的职业生涯。我系为加强学生的道德建设，举办了募捐、义卖等慈善活动，并且带领学生走进敬老院、福利院、社区等，在更多的地方，向更多的人传递爱心，传递“正能量”。

　　XXX副书记为学生展开心理座谈会

　　志愿者XXX为瘫痪老人量血压

　　三、携手共建校地，丰富团日活动，锻炼学子能力

　　XXXX系团委在注重思想建设的同时也特别重视培养学生的实践能力。充分利用重要纪念日，认真组织开展主题团日活动。“艾的抱抱”之防艾活动，我系学生在校内校外广泛宣传，发放健康手册，普及防艾常识；国家首个公祭日，通过播放纪录片，拍摄微电影，召开主题班会等形式多样的活动，表现出我系成员强烈的爱国之情；“博爱青春”实践活动，学生们走进社区为老人量血压送温暖；炎炎夏日，学生们走上大街，帮助环卫工人清扫垃圾。我系团委以实践与理论相结合为原则，注重培养学生的集体主义精神、合作精神、拼博精神，使学生在参与活动的过程中自觉得到思想情感的升华，精神生活的充

　　实，促进优良校风、学风的形成，推动我系“创新教育、实践教育”向更高更强发展。

　　校地共建，架起沟通的桥梁，我系成功举办了“重温红色革命史，义诊温暖走基层，生态文明伴我行”赴新沂暑期社会实践活动，此次活动让青年志愿者们深入生活，在实践中践行理论、增长才干、发挥专业特长，同时引导当代大学生继承和弘扬革命先辈的红色革命精神，为“中国梦”的实现奠定坚实基础。

　　XXX附院儿科专家在新店镇卫生院义诊

　　暑期实践团在窑湾古镇追寻红色革命史

　　四、继承优良传统，发挥榜样作用，促进全面发展

　　我系一直以来注重全面发展青年团员的素质，培养学生科研创新能力，并且时刻瞄准科学前沿，积极引导、组织广大同学参与到广泛的科研项目中去，系团委主办了XX大讲堂之杰出校友座谈会，为培养我系科研后备力量奠定坚实基础。回首过去，硕果累累。我系团委积极组织学生参加课外学术科技活动，并选派优秀的指导教师指导学生完成科研项目，在开阔学生视野，培养学生全方面能力方面取得良好效果。2014年九月，我系代表XXXX学院积极参加2014年“创青春”全国大学生创业大赛，XXXX等六位同学组建的“Ihealth”医疗科技团队，经过作品展示、现场答辩、评审委员会的严格筛选，最终在移动互联网专项赛中斩获银奖，刷新了我校在“挑战杯”系列竞赛中的获奖等次记录；XXXX系10本临床3班XXX同学近日成功接到阿拉巴马大学伯明翰分校(UniversityofAlabamaatBirmingham)、香港大学(UniversityofHongKong)，杜兰大学(TulaneUniversity)，

　　韦恩州立大学(WayneStateUniversity)等国内外八所知名大学的博士录取通知书，将于今年8月奔赴美国阿拉巴马大学攻读肿瘤学博士学位，并享有全额奖学金待遇。（注：阿拉巴马大学伯明翰分校(UniversityofAlabamaatBirmingham)排名：初级医疗全美17，医学研究37名，免疫学和微生物学世界排名23位。）XXX同学在校期间，学习认真、方法得当，多次获得校等级奖学金，连续通过雅思，托福和GRE考试，2013年获中央电视台希望之星风采大赛江苏赛区大学组一等奖；热衷科研，勤于钻研，在校期间，以第一作者发表SCI论文两篇(MolecularCancer,影响因子5.4；TumorBiology,影响因子2.8)，另有SCI第二作者论文若干。职业规划，步步为营，该同学曾于美国拉什大学医学中心学习，为进一步的学术深造打下良好基础。乐于助人，传递正能量，该同学在平时的学习、科研活动中充分发挥传、帮、带作用，受到周围师生的一致好评；我系11级XXX成为XXXX学院唯一一名荣获“中国大学生自强之星提名奖”的学生；我系XX同学在2014年“我的青春故事”江苏省大学生成长故事会活动中表现突出，被评为江苏省大学生“校园青春榜样”；我系XX、XXX分别被评为“江苏省优秀共青团员”、“徐州市优秀共青团员”；2014年暑期，我系XXX和XXX两位同学毅然踏上了支教的艰难路程，奉献青春，只为圆更多孩子的梦。我系坚持树立典范，充分发挥榜样的模范作用，积极带领学生传递正能量，实现青春梦。

　　“创青春”全国大学生创业大赛

　　XX被评为江苏省大学生“校园青春榜样”

篇二：做好团员的思想引领

　　以邓小平理论和三个代表重要思想为指导进一步落实科学发展观加强党的执政能力建设和先进性建设围绕公司中心大局工作本着服务大局服务企业服务青年的工作原则带动团的思想建设组织建设班子建设队伍建设作风建设和工作发展优化团组织工作条件提高团组织的吸引力凝聚力和战斗力把企业团员青年紧密围绕团结在党的周围

　　新时期下如何做好企业团青政治思想引导工作更好的发挥团员青年生力军作用

　　摘要

　　随着各项改革的不断深化，经济成份和经济利益多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业方式多样化，团员青年的思想意识和价值取向多样化也将日益明显。深刻变化的国际、国内形势对建设有中国特色的社会主义现代化事业既是良好的机遇，也是严峻的考验，为企业共青团工作拓展了空间，也提出了更高的要求和新的课题。面临国有企业改革攻坚的新形势，共青团组织如何才能更好带领团员青年在企业发展中发挥生力军作用？本文将集中从为什么要抓好团员青年思想政治工作，其主要做法有哪些？新时期怎样做好企业团青工作；以在团员青年中开展创先争优活动为载体，开创企业团青工作新局面，更好的发挥团员青年生力军作用，三个方面进行论述。

　　关键词：团员青年思想政治引导发挥生力军作用

　　1、引言………………………………………………………………………………………12、为什么要抓好团员青年思想政治工作…………………………………………………23、新时期怎样做好企业团青工作…………………………………………………………34、以开展创先争优活动为载体，更好的发挥团青作用…………………………………4

　　引言

　　近年来，国有企业各级团组织，坚持以邓小平理论为指导，在企业党组织和上级团组织的领导下，紧密围绕企业的改革和发展以及青年成长成才的需要，充分发挥党的助手后备军作用，为完成企业的各项任务做出了积极的贡献。在中央一系列正确措施的指导下，作为经济改革的中心环节，国有企业的改革和发展已取得了显著成效。同时我们也要看到:在经济运行中，社会有效需求不足、经济结构不合理的矛盾依然突出，国企改革还面临着许多困难，我国加入WT0后，企业将面临更加激烈的国内外竞争。随着各项改革的不断深化，经济成份和经济利益多样化、社会生活方式多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业方式多样化，团员青年的思想意识和价值取向多样化也将日益明显。深刻变化的国际、国内形势对建设有中国特色的社会主义现代化事业既是良好的机遇，也是严峻的考验，为企业共青团工作拓展了空间，也提出了更高的要求和新的课题。面临国有企业改革攻坚的新形势，共青团组织担负着怎样的使命？如何才能更好带领团员青年在企业发展中发挥生力军作用？带着这些问题，我们组织公司部分团员及青年代表，团干部进行了座谈交流，就如何做好新时期下做好企业团青政治思想引导工作，更好的发挥团员青年生力军作用，形成了以下几个方面的观点：

　　一、为什么要抓好团员青年思想政治工作，其主要做法有哪些？

　　思想政治工作属上层建筑的范畴，是经济基础服务的重要内容之一，是执政者统一人民群众的思想，巩固执政地位的基础。因此思想政工作是不可缺少，不可替代，不可放松的极其重要的工作。改革开放以来，各级团组织在党的领导下，不断加强和改进思想政治工作，有效地调动了各方面的积极性，克服了各种错误思想的干扰，战胜了各种风险和困难，有力地促进了改革开放和稳定，推动了经济社会发展。但是由于改革的不断深入，对外开放的不断扩大，经济全球化不断发展，各种不良文化和错误思想也泥砂俱下，这对广大团员青年的影响很大。加上广大基层团组织不够健全，团员青年流动性太小，对团员青年的教育与管理存在一些空挡，有一部分人特别是青少年在人生观、价值观和世界观上已经出现多元化的倾向，如有的人“拜金主义”、“享乐主义”、“极端个人主义”较重；有的人社会主义理想信念逐渐淡化或产生动摇，有的人道德沦落，精神颓废等。这些事实证明：思想政治工作丝毫不能削弱，必须进一步加大工作力度，充分发挥政治优势，为全面建设小康社会提供强大的精神动力。面对新形势、新任务、新要求，怎样才能加强和改进团员青年的思想政治，我们认为主要有三个方面。

　　（一）加强思想政治工作，必须坚持以理想信念为指导，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。

　　因为理想信念是思想领域的灵魂，是人的精神统帅，是人生观、价值观、世界观的核心。民族精神是一个民族、一

　　个国家赖以生存和发展的精神支撑，时代精神是推动历史发展和社会进步的精神动力。民族精神和时代精神是以理想信念为指导的，理想信念是以伟大的民族精神和时代精神来体现的。共产党人的崇高理想信念是什么？就是建设中国特色社会主义，为共产主义奋斗。广大人民群众共同的理想信念是什么？就是全面建设小康社会，实现中华民族的伟大复兴。这一理想信念不是凭空想出来的，是马克思主义在揭示人类社会发展规律的基础上提出来的，是指导我们思想的理论基础，是中国历史的选择，是中国人民在百年实践中得出的结论。我们要通过加强和改进思想政治工作，让广大团员青年懂得只有社会主义才能救中国，只有中国特色社会主义才能发展中国，坚定不移地走中国特色社会主义道路是正确的选择。虽然社会主义在实践中出现过曲折，但它在短短的几十年内取得了资本主义多年才能取得的成就。一些资本主义国家竭力鼓吹“中国威胁论”，说明他们惧怕社会主义。热爱祖国的民族精神、改革创新的时代精神是中华民族在长期的生存发展中形成的文化精髓和传统美德，是我们的立身之本，力量之源。广大团员青年一旦树立了以正确的理想信念为核心的民族精神和时代精神，就会朝正确的方向，既定的目标，昂扬向上，顽强拼搏，不懈追求，即使牺牲生命，也义无反顾，在所不惜。从革命战争年代为民族解放、国家独立而流血牺牲的先烈们，到和平时期为社会主义建设事业鞠躬尽瘁、死而后已的大批团员青年先进模范人物，他们都有一个共同的特点，就是对共产主义理想和人们的共同理想

　　信念坚贞不渝、矢志不移，就是为了国家的强盛、为了中华民族的伟大复兴而奋斗。如果理想信念不坚定，缺乏民族精神和创新精神，就会失去共青团员的先进性，就会使团员青年在困难面前悲观失望，在改革开放和执政的过程中经不起考验，有的犯了错误，有的走上了犯罪的道路。其根本原因是理想信念产生了动摇，民族精神和时代精神丢掉了。因此，在新时期各级团组织在思想政治工作中必须紧紧抓住理想信念教育、民族精神教育和时代精神教育这个关键，把它纳入精神文明建设的全过程，并以这三个教育为主题，根据团员青年的行业特点，进行法制教育和社会公德、职业道德、家庭美德教育，大力倡导爱国守法、明礼诚信、团结友爱、自强不息、敬业奉献的基本道德规范。这个环节抓好了，广大青年才能朝着共同的目标齐心协力，爱岗敬业、扎实工作；才能在激烈的社会竞争中，在各种文化互相渗透的环境里，抵制各种诱惑或错误思想的侵蚀，成为党的助手和后备军。

　　（二）加强思想政治工作，必须坚持以人为本，着力推进和谐社会建设

　　以人为本，构建和谐社会，既是经济社会发展的重要目标，又是思想政治工作的重要任务。团员青年是遍及社会各部门、各层面的庞大群体，思想政治工作应当坚持以人为本。在加快经济社会发展，构建和谐社会中充分发挥团员青年生力军和突击队的作用。坚持以人为本，加强思想政治教育，主要是既要教育人、引导人、鼓舞人，又要尊重人、关心人、理解人。其目的就是调动一切积极因素，把消极因素转化为

　　积极因素，把各方面的力量团结起来，把广大干部群众的智慧和力量凝聚起来，发挥出来，为全面实现小康社会目标，建设中国特色社会主义而努力奋斗。这就要求思想政治工作者要因时因地因人制宜，区分不同情况，以广大团员青年最关心、与切身利益联系最密切的问题入手，帮助解决团员青年的思想问题和实际困难。要运用各种手段及时化解团员青年的内部矛盾，及时协调团员青年发展与社会发展、改革开放等各方面的关系。要采取多种形式，开展健康向上的文化活动，尽量满足广大团员青年对物质生活、精神文化的需求，为广大团员青年充分发挥才能与潜力营造一个公平、公正、合理、有效的环境，让大家专心致致干事业，谋发展。

　　思想政治工作，必须切实抓好共青团先进性教育。引导团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观，教育团员青年以积极进取的心态对待事业，以十分平常的心态对待自己，以非常宽容的心态对待他人，特别要教育广大团员青年加强学习，努力提高自己生存发展的能力，争当爱岗敬业，乐于奉献的模范。还要教育引导广大团员青年大力弘扬勤政廉洁、公平正义、诚信友爱的社会风尚；大力弘扬文明、节约新风，摒弃嫖赌、浪费陋习，破除封建迷信，崇尚科学。各级团组织要大力培育先进典型，多方宣传先进典型，鼓励学习先进典型，在广大团员青年中努力开创充满活力的新局面。

　　（三）思想政治工作必须坚持开拓创新，与时俱进几十年来，共青团组织在思想政治工作中积累了丰富的经验。我们既要坚持过去行之有效的好传统、好办法，又要

　　根据经济社会的发展和精神文化生活的深刻变化，不断充实新内容，不断探索新方法，不断提高思想政治工作的说服力、感召力和渗透力。当前思想政治工作的方法要着重在三个方面下功夫。

　　一要增强针对性，突出时代性。当前，科技、经济、文化交流日趋频繁，经济社会正处于转换的关键时期，新情况、新问题层出不穷，人们的思想十分活跃，非常复杂，特别是团组织一方面要加强自身学习，苦练内功，不断提高自己的水平。另一方面要紧密联系当前改革发展的实践，联系广大团员青年普遍关心的问题，运用马列主义、邓小平理论的立场观点分析解答一些实际问题，还要针对不同层次团员青年的思想实际做好解惑释疑工作。思想政治工作在联系实际的时候，既要讲别人，也要讲自己，用自己的亲身体会启发引导别人，使别人得到启迪，使自己得到升华。对有些重大问题，可组织专题研讨，集中大家的智慧，共同解答难题。切实克服思想政治工作脱离实际，空对空的说教。我们在实际工作中，有的时候思想政治工作成效不佳，主要原因是思想政治工作者水平不高，满足不了团员青年的需求，或者是脱离实际，解决实际问题不够。

　　二要广泛深入开展精神文明创建活动和丰富多彩、健康有益的文化体育活动。以前的实践告诉我们，大力开展精神文明创建活动和健康有益的文体活动是推动思想政治工作的重要途径之一。如创建青年文明号、青年岗位能手等活动都曾有效地推动了思想政治工作的开展。同时各项活动要富

　　有教育性，切合实际，适应需求，适应团员青年的特点，广大团员青年要积极参与，各级领导要带头参与，使大家在参与中学习知识，在参与中体验感悟，在参与中受到教育，得到提高。

　　三要加强制度建设，建立思想政治工作的长效机制。制度建设带有根本性、全局性、稳定性和长效性。过去我们在思想政治工作中之所以存在时紧时松、时硬时软的现象，主要是缺乏制度体系建设，思想政治工作的主观随意性太大，短期突击性太多，系统性持久性不够。因此，必须建立健全与经济社会发展相适应的思想政治工作制度体系，形成两手抓、两手都硬，常抓不懈的工作机制。比如学习制度、交流制度、教育培训制度、工作责任制度、民主管理制度、考核奖惩制度等等。制度规定要互相配合，便于操作，形成实用化、程序化的体系。有了完整的制度，还要狠抓落实，照章办事，严格执行，强化约束。要通过目标激励、精神激励、物质激励、竞争激励、情感激励、榜样激励等多种形式，把思想政治工作做深做细做实做活，不断激发广大团员青年奋发向上，争作贡献的内在动力。

　　二、新时期怎样做好企业团青工作共青团是党的先锋队和后备军，青年员工是企业生产经营以及企业健康、持续发展的重要力量。当前，中国正处于改革和发展的关键时期，而青年员工的思想观念和行为方式的多样化也日趋明显，企业青年思想政治工作正面临着新情况和新问题。如何围绕改革、发展和生产经营等环节，做好

　　企业青年思想政治工作，已成为企业面临的重要课题。只有及时了解青年思想状况，才能增强企业思想政治工作的针对性;只有认真解决青年的困难，才能增强企业思想政治工作的实效性;只有真正调动青年的积极性，稳定职工队伍，才能确保各项工作任务的完成，提高企业经济效益。

　　如何在新时期和新形势下，结合企业改革和发展的实际，掌握团员青年思想的变化，加强团的建设，推动企业的经营发展呢?我想就加强“党建带团建”工作，我们认为主要有以下几点：

　　（一）“党建带团建”工作指导思想和总体要求1、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，进一步落实科学发展观，加强党的执政能力建设和先进性建设，围绕公司中心大局工作，本着“服务大局、服务企业、服务青年”的工作原则，带动团的思想建设、组织建设、班子建设、队伍建设、作风建设和工作发展，优化团组织工作条件，提高团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，把企业团员青年紧密围绕团结在党的周围。2、总体要求：认真贯彻构建社会主义和谐社会的总体要求，紧紧围绕公司年度工作会议精神，探索、创新企业团的组织形式和工作机制，推动企业团组织逐步实现“五个有”目标，不断增强团组织活力，创建一大批班子建设好、主题活动好、支部建设好、阵地建设好的“五四红旗团委”，团结带领广大团员青年全力投身公司建设，为公司发展积极贡献力量。

　　有一支好的领导班子、有一支能够发挥模范带头作用的团员队伍、有服务企业生产经营管理工作并具有青年特点的活动、有一套行之有效的工作制度、有保证工作正常开展的经费和阵地。

　　（二）“党建带团建”工作主要内容1、带思想建设，保持公司团组织的先进性。各级党组织要指导团组织探索具有时代特点的青年思想政治工作的方式方法，组织团员青年学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，认真践行社会主义荣辱观。党组织的负责人每年应给团员青年上一次党课或作一次形势报告，参加一次以上团的活动。2、带班子建设，不断提高团干部队伍素质。要按照德才兼备的要求，适应公司人事制度的要求，把团的工作各位作为培养锻炼公司后备管理人才的重要渠道，尤其要注意把一线优秀青年员工选拔到团的岗位经受锻炼。各团支部书记原则要求中共党员、任职年龄不超过38周岁。兼职团干部应参照专职团干部选拔和管理，并保证有一定的时间从事团的工作。有计划的培养锻炼团干部。积极开展“推优荐才”工作，把政治素质高、业务水平强的团干部及时向党组织推荐。适当给予团干部一定的经济待遇。3、带队伍建设，能力提高团员队伍素质。各级党组织要指导团组织开展好“推优”工作。特别要把生产技术骨干和优秀青年知识分子作为培养和推荐的重点对象。要使“推优”工作逐步成为党组织发展青年党员的

　　主要渠道，使团员成为党组织发展青年党员的主要来源，不断为党输送新鲜血液。要鼓励28周岁以下保留团籍的青年党员积极参加团的组织生活和活动。

　　4、带作风建设，增强企业团组织的战斗力。企业党组织要指导团组织通过多种形式对团员青年进行正面教育引导，帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风。大力倡导团结一致、自强不息、艰苦奋斗、勇于创新的精神。引导团员青年树立崇尚科学、勤于学习、爱岗敬业、诚实守信、奉献社会的良好道德风尚。教育引导团干部保持艰苦奋斗和清正廉洁的工作作风，坚决防止弄虚作假和铺张浪费的不良风气。指导和监督团的各级领导班子坚持民主集中制原则，提高各级团的领导班子整体战斗力。5、带工作发展，发挥企业共青团作用。企业党组织要坚持企业团组织紧紧围绕中心、服务大局，组织、引导广大青年员工把聪明才智、劳动热情和实干精神凝聚到推进公司持续发展上来。要充分发挥共青团在联系群众中的桥梁纽带作用、在推进公司持续发展中的组织动员作用、在企业内部协作和改革发展中的管理监督作用，支持团组织参与企业民主管理和厂务公开工作。在公司职代会中青年员工代表应占一定的比例。（三）建立和完善“党建带团建”工作机制1、建立健全考核管理机制。建立“党建带团建”工作目标责任制。要把团建工作纳入党建工作的总体规划，制定具体的实施方案和阶段性的工作目标，把团的工作开展情况

　　作为评价考核同级党组织工作实绩的重要指标。党建和团建工作做到统一部署规划、统一配置力量、统一检查指导、统一考核验收，实现团的思想教育工作同党的思想教育工作相衔接、团员队伍建设与党员队伍建设相衔接、团干部队伍建设与党的干部队伍建设相衔接、基层团组织的阵地建设与基层党组织的阵地建设相衔接、团建与党建的目标管理体系相衔接。党组织要对团的建设提出指导性意见，指导具体的工作措施，给团组织交任务、压担子、提要求，及时帮助解决团组织在工作中遇到的实际困难。要逐步建立团干部工作责任制和考核制，并纳入企业管理人员责任考核体系，保持待遇与奖惩原则上的一致。把“党建带团建”工作作为考核党组织和团组织领导班子实绩的内容。党委组织部门和团委负责对下一级“党建带团建”工作的监督检查。各级党、团组织要树立一批有时代意义和现实特点的“党建带团建”先进典型，充分发挥其示范引导作用。

　　2、建立健全协管机制。支持各级团组织做好团干部协管工作，党组织在调整同级团组织负责人时，应事先征求上一级团组织意见，待上一级团组织回复意见后，按干部管理权限由同级党组织行文任免。企业团组织有协助同级党组织对下一级团组织领导班子成员进行考察、培训、教育的责任，对他们的任免调动提出建议，积极协助党组织管理好下一级团组织。建立团干部年度考核制度，上级团委每年对下一级团组织班子进行一次集中考核，并将考核结果通报给同级党组织。

　　3、建立健全团干部培养机制。做好团干部培训和培养工作。要把共青团作为党培养年轻干部的重要基地，有计划的选送优秀团干部到党校或高校进行培训，培训经费从企业培训费中列支。专职团干部与经营管理人员要进行必要的岗位交流。高度重视并有计划的做好团干部的培养工作，对接近或达到最高任职年龄的专职团干部，应注意及时安排转岗。对德才兼备、实绩突出、群众公认的团干部要予以重用。4、建立健全物质保障机制。企业党组织和行政部门要根据共青团工作的需要，强化经费、阵地等保障，为团组织开展工作提供必要的物质条件，每年按企业在册青年员工数按有关规定划拨经费。召开团代会或开展团的有关重点活动所需经费，另行划拨。（四）切实加强“党建带团建”工作的组织领导1、各级党组织要充分认识加强共青团工作的重要意义，将其列入重要议事日程，主要领导领导亲自抓，党群部门联手抓。公司各党支部要明确一名党委成员分管联系共青团工作，定期召集团的负责人和党群部们研究讨论团的工作，协调落实党委对共青团和青年工作提出的要求，帮助解决有关问题。党委每年召开1至2次专门会议，听取团的工作汇报，研究和讨论团的工作。基层党组织的负责人每年至少为团员青年上一次党课，作一次形势辅导报告，参加一次以上团的活动。团委(总支、支部)书记是党员的，可以列席同级党委(总支、支部)的会议。根据青年员工人数的情况，可以设立青年

　　工作委员会、青年工作部，配备党委青年委员等方式，加强党委对共青团工作的领导。

　　2、要深入调查了解共青团工作实际状况和存在的突出问题，结合自身实际，制定加强共青团工作的实施意见并抓好落实。

　　综上所述，积极推进“党建带团建”工作在企业的落地，以“党建带团建”、“团建促创建”，梳理并完善团组织的各项基础制度，才能为团组织开展工作提供必要的组织保障。

　　三、以在团员青年中开展创先争优活动为载体，开创企业团青工作新局面，更好的发挥团员青年生力军作用

　　青年是社会各种人群中最富有激情与朝气、最富于创新力与创造力的先锋一族。引导并发挥广大共青团员在社会实践活动中的创新冲动和强烈表现欲，使蕴含在他们中间的巨大潜在能量得以有效、充分发挥，化无形为有形，向来都是各级共青团组织面临的重大课题。

　　因此，在深入开展争先创优的活动的今天，在坚持活动基本要求的前提下，构建一个适于共青团员发挥潜质、释放激情的活动平台，为团员青年提供一个既丰富多彩又能够深度参与其间的活动载体和方式，对于扎实深入的开展创先争优活动，无疑具有十分重要的意义。

　　那么，如何才能创新活动形式、丰富活动载体，从而吸引更多的团员青年积极投身于争先创优活动之中呢？我们主要形成了以下几种观点。

　　首先，作为广大共青团员开展创先争优活动的组织者和引导者，共青团组织必须要有针对性地加强自身建设，使其应有的“龙头”作用充分发挥出来。只有“龙头”舞起来，龙身才能跟随舞出万千变化。从这个意义上说，开展争先创优活动，也是各级团组织借以“强身健体”的大好契机。也正因为如此，笔者认为，当前，加强各级团组织建设应当从以下几个方面入手，从而起到带领团员青年创先争优“策源地”和“发动机”的作用。

　　一是要通过抓党建促团建，实现党群共建创先争优，要把青年群众充分带动起来，形成党组织和团组织、党员、团员和群众争创先进的生动局面，从而大大增强创先争优活动的影响力，有效拓展创先争优活动的感召力。

　　二是作为贯彻党的精神、执行团的要求、开展团的工作的第一阵地，基层团组织必须把自身建设成为广泛联系、直接面对青年群众、具有丰富青年工作经验的坚实堡垒。基层团组织开展创先争优活动，要认清形势，立足自身特点，充分发扬组织覆盖面广、成员众多、联系群众紧密的优势，准确定位；要拓宽思路，创新工作方式方法，找准活动突破口和切入点；要坚持把竭诚服务团员青年作为开展活动的出发点和落脚点，真正把创先争优活动打造成具有基层特色、服务青年发展、促进青年成长成才的满意工程。

　　三是在团员中开展创先争优活动，带动广大青年学先进、争先进，立足岗位作贡献，是基层团组织发挥党的助手和后备军作用，落实党对共青团要求，发扬“党有号召、团

　　有行动”光荣传统的具体体现。因此，在这个过程中，要进一步贯彻落实胡锦涛总书记关于“坚持眼睛向下、重心下移，力争使团的基层组织网络覆盖全体青年，使团的各项工作和活动影响全体青年”的重要指示精神，对共青团全面履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的基本职能，对不断巩固并扩大团的基层组织，不断提高基层团干部能力，增强共青团对广大团员青年的吸引力和凝聚力。

　　四是实现开展创先争优活动与团的基层基础工作的有机融合、互促共进，强化团组织在服务党政中心、服务青年需求、推动科学发展、加强基层组织建设等方面的作用，进而以创先争优的实际行动推动团的各项工作，必须要建立起一整套科学的符合企业实际和团员青年特点的工作机制。笔者认为，在现实条件下，通过开展以“积极创建五四红旗团组织，争当优秀共青团员”为主要内容的主题实践活动，不失为一种促进争先创优活动的有效载体。

　　在实际操作中，创建五四红旗团组织，应当定下“四个好”的目标。即：一是组织建设好。班子团结协作，有较强的凝聚力和战斗力。根据青年喜欢的沟通、交流、联络、聚集方式，从实际出发完善团支部、青年小组的组织建设。二是团员教育好。坚持经常性地开展团员教育工作，增强思想引导的针对性，团员的团员意识强，模范作用突出。坚持做好推荐优秀团员作党的发展对象工作。三是活动开展好。围绕全团重点工作部署和企业中心工作，扎实开展团的活动，取得明显效果和突出成绩。四是青年反映好。团组织对团员、

　　青年有较强的吸引力、凝聚力、号召力，青年对团组织的评价好。争当优秀共青团员，提出努力做到“四带头”的号召：一是带头坚定信念。自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定不移跟党走中国特色社会主义道路。二是带头刻苦学习。认真学习科学文化，掌握过硬本领，提高综合素质。三是带头争创佳绩。立足本职岗位，钻研业务技能，开拓创新，艰苦创业，不断取得优异成绩。四是带头弘扬新风。践行社会主义核心价值体系，努力奉献社会、服务人民，积极参与志愿服务等公益活动，在急难险重任务中勇于挺身而出、迎难而上。扎实开展“五强五优五模范”团组织创先争优活动，紧紧围绕中心工作，动员组织广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用，在推动电网发展、建设一流现代物流服务企业、加强团组织建设的实践中积极探索符合企业自身特色的有效做法。

　　毫无疑问，强化共青团组织的自身建设，只是一项具有基础性意义的工作。为进一步推动工作开展，各级团组织还必须在完成此项任务的前提下，从呈现创优活动的本质要求出发、从团青工作规律出发、从广大团员青年的实际愿望和内心追求出发，提出与上述三者相符合的活动路径，才能够真正将活动不断引向深入，才能够团青工作与党的要求水乳交融、浑然一体。我们认为，建立以下四条路径，即可达成愿景：

　　一是以思想教育为抓手，以现代网络为媒介，做好青年引导工作。

　　不断拓宽团员青年政治理论教育渠道，着力提升团员青年思想素质，充分利用QQ、微博、微信、论坛等现代网络交流平台，加强与团员青年的沟通，引导他们树立正确的价值观、人生观；及时关注个体思想动态，适时进行开导教育，及时进行扶正教育，避免青年走歪路、走偏路、走错路；在博客、论坛上开设专题学习板块，及时上传相关学习资料；选树优秀团员典型，树立学习榜样，做好推优入党、推优提干工作。

　　借鉴现代培训机构的先进经验，开展团员青年国学讲堂活动。组织团员青年观看国学大师的讲座实况，以“孝道、沟通、团队执行、企业文化”等为主要培训内容，结合团员青年自发设计的互动游戏，调动青工学习兴趣的同时，加强青工的交流。

　　二是以团员“树旗帜”为载体，以创先争优为目标，塑造团员在青年队伍中的标杆形象。

　　其一，开展“道德引航”活动。组织团员认真学习“八荣八耻”社会主义荣辱观，及《电力员工不可缺少的18种精神》，发起团员在青年队伍中率先树立高尚的道德情操，紧紧围绕建设和谐社会、和谐企业的宗旨，坚定理想信念，丰富精神世界，建设好一流现代企业的文化基础，带头践行“努力超越，追求卓越”，带头坚守“诚信、责任、创新、奉献”，带头热爱祖国、忠诚企业、关爱他人，带头弘扬正气，积极策划活动方案，以扎实有效的措施，调动广大党员的积极性，激发广大党员的内在潜力，

　　扩大活动的影响力。通过活动，使团员深刻认识到自己身上肩负的道德引领的担子，深刻认识到自己在提升团员队伍的整体形象和精神面貌方面的重任。

　　其二，开展“业务引领”活动。动员全体团员积极投身到“十二五”规划的贯彻落实过程中。各团支部密切结合关联部门的工作实际，开展岗位竞赛、业务比武、师傅带徒等活动，引导和鼓励广大党员钻研业务、创新工作、力争上游，把每一位团员都培养成为业务骨干。各团支部建立党员“业务引领”档案，针对每位团员的不同情况，与团员共同完成个人“业务引领”计划书，明确团员本人业务提升的进度计划，以及发挥带头引领作用的目标计划，并定期检查指导团员按照计划进度提升自我，更好地发挥模范带头作用。通过此项活动，使每位团员呈现“查找不足—完善自我—表率引领”的态势，从而打造“创先争优”的团员队伍。其三，开展“我为团旗添光彩”竞赛活动。团委发起做一件“我为团旗添光彩”的小事活动，以此为契机教育每位团员以“我为团旗添光彩”为责任，时刻贯穿于言行举止、日常工作当中树立团员的荣誉感和责任感。团支部定期在团员大会上通过汇报、点评、交流等形式，检查团员创先争优的成果和不足，注重挖掘优秀团员的先进典型事迹，并及时宣传报道。与此同时，组织开展一次以“我是一名共青团员”为主题的文化作品征集活动，团员应通过

　　各种题材的文学作品、摄影作品、DV作品、书画作品等，体现出对“我是一名共青团员”的认知。

　　其五，开展“五星”团员形象评星活动。首先，组织全体青年员工通过问卷测评的形式，对团员的现实表现进行打分评星，最高星级为5星，最低星级为2星。团支部根据评星结果，对3星及以下的团员制定教育提升计划。其次，对照以上评星结果，六个月后，继续开展“五星”团员形象提升回头望工作，综合运用团员汇报、民主评议、支部点评等方法，动态总结每名团员在活动过程中的现实表现，并划分为“进步、持平、退步”三项类别。根据评定结果，由团委书记对团员一对一点评，帮助团员巩固提升自身素质。三是以健康活动为载体，增强团组织凝聚力，激发青年人的活力。青年在企业中是最具生气的力量，要保证团委的工作对青年人不失吸引力和号召力，必须不断激发工作灵感，掌握青年人的所思、所想、所需、所欲，不断创新工作方法，丰富活动载体。根据青工的兴趣爱好确定主题并组织开展活动。以桌面游戏、影评漫谈、摄影采风、主题演绎等青年人喜爱的形式为载体；特别强化交流、培训、比武、监督、考核、奖励为一体的活动效果。四是以履行社会责任为契机，扶贫帮困，践行青年志愿者精神。

　　广泛动员青工以志愿者服务队形式走入街道、社区、希望小学等地，高举团旗，弘扬青年志愿者精神，展现青年的青春风采。通过组织团员青年参加一系列社会公益活动，使他们认识到积极履行社会责任作为国有企业义不容辞的责任,青年人更应走在时代的前列，保护环境，关爱他人，共同构建和谐社会。

　　综上所述，在加强共青团组织和思想建设的前提下，引导广大团员青年投身到争先创优的时代大潮之中，既是一个需要不断深入探索的团青理论问题，更是一项亟待突破的实践课题。在全党上下深入开展争先创优活动的今天，我们公司团委必须结合中心重点任务开展创先争优活动，重学习、重创新、重实效、重特色，带领广大团员青年岗位建功，自觉实践团组织创先争优活动，推动团青工作的不断向纵深发展，为公司发展做出一代青年人应有的更大的贡献。

篇三：做好团员的思想引领

　　如何运用新媒体开展团员青年思想引导工作

　　新媒体是新的技术支撑体系下出现的媒体形态，如数字杂志、数字报纸、数字播送、短信、移动电视、网络、桌面视窗、数字电视、数字电影、触摸媒体等。相对于报刊、户外、播送、电视四大传统意义上的媒体，新媒体被形象地称为“第五媒体〞。较之于传统媒体，新媒体自然有它自己的特点。对此，吴征认为：“相对于旧媒体，新媒体的第一个特点是它的消解力量——消解传统媒体(电视、播送、报纸、通信)之间的边界，消解国家与国家之间、社群之间、产业之间边界，消解信息发送者与接收者之间的边界，等等〞。而目前的团员青年大多是1985年以后出生的“新生代〞，是所谓的“80后〞、“90后〞。他们从出生开始生活环境相对前几代优越许多，但是有时候会跟“70后〞以前的人产生代沟。他们追求的是新潮！没有经历过历史和政治上的动乱，也没有经历过大的经济波动。由于方案生育政策的影响，他们大局部都是独生子女。除父母外，亲情观相对淡薄，在这样的生长环境里，有一小局部人比前几代人来说，更显得有些孤僻。今日中国的信息开展迅速，同时由于“经济全球一体化〞的原因，全球各地的物品均涌入中国，各国交流日益广泛。而80、90后相对年轻，对新事物的接受能力较强，在审美观和价值观方面也与前人有很大不同，所以这样一批团员青年也是新一代的接班人。

　　市场经济的法那么、竞争机制的强力、时机资源的有限，以及全球化的浪潮变得更加具体和真切，无疑将使“新生代〞变得不仅更加理性、务实，而且更加开放、坦然。例如，面对将在一定时期内存在的巨大就业压力，他们的择业观念更加实际、更加灵活，面对异常剧烈的职场竞争，他们的心态更加冷峻、更加淡定。在行动层面上更加重视规那么，在时机面前更加注重实力。而随着信息化社会的到来，互联网等新媒体技术的飞速开展改变了“新生代〞们的生活方式、行为方式、交流方式和凝聚方式。这对团员青年思想引导工作的开展提出了更高的要求，对传统的工作方式提出了新的挑战。只有根据时代的开展，运用新媒体工具，创新共青团工作的思路和实现途径，才能到达组织青年、引导青年、效劳青年的目的。

　　互联网等新媒体为共青团工作提供了广阔平台和便捷渠道一、促进团员思想引导工作管理的时效性团的基层组织是团的领导机关与广阔团员、青年之间的连接点，是团的全部工作和战斗力的根底，抓好团的基层组织建设是创新团的组织管理局面的根本方向。团的组织建设是当前全团的重要工作，互联网等新媒体的应用和普及将为

　　我们带来解决这一问题的新契机。依托网络进行组织建设和管理、实现对广阔团员青年联系和覆盖是团组织建设的新形式，加强QQ群、论坛、微博等网络新媒体在共青团工作中的运用，加强网络团建，形成了一个覆盖公司共青团系统，并延伸到广阔青年。新媒体运用网络，并以该网络为依托，有效参与社会管理，加强思想道德建设，开创了共青团工作新局面。

　　二、提高效率，抢占网络高地，做好交流网络等新媒体的快速开展，给共青团工作提供了最有效的载体，它可以使共青团工作实现以新的教育手段吸引青少年。网络环境下的办公方式和流程与传统的办公手段相比，具有查询速度快、传递及时准确、信息量巨大、类型丰富等的优点。各级团组织利用网络可以进行文件传递，建立团员信息，活动工程档案等，使过去分散于各部门组织的力量重新聚集成统一调度的集成资源，并且利用现有的人力物力根据网络重新划分办公管理流程，使得人尽力其责，物尽其用，充分发挥有限的团组织资源。许多公开性的文件精神可以通过网络全面快速铺到每个团员手中，也可以针对不同要求对不同级别、不同行业、不同地域的团组织进行组合传递信息，甚至可以有选择的针对特定团干部和团员快速发送和回馈必要的信息。网络的交互性特点令团组织内部互相交流变得更加方便。团内部的一些办公也可以采用网络化方式，比方信息的交流、任务的布置、通知下发、会议召开等等，通过网络将节约办公本钱，提高工作效率。有效先行建立“XX〞QQ群，“XX人〞论坛，微博、微信群。并与其他兄弟电厂团组织以及社会上其他新媒体团体联合开展活动，抢占“新媒体〞高地，更贴近的与团员青年进行交流。

　　三、标准网络管理，高举理想旗帜标准网络团支部的管理，建立网上团员阵地。开辟团的理论知识专页、活动公告专区，做到团的制度、班子成员信息上挂，推进团务公开。实行民主选举，扩大选用干部视野，建立一支有影响力、有能力、有觉悟的网络团干队伍。其中有不少人是某些网络社区里的意见领袖，“网络达人〞。同时，各级团组织中也纷纷设立专人负责团属QQ群、微博等新媒体的运用工作。在标准网络管理的根底上，团委以新媒体网络为宣传组织平台，开展“向党QQ群〞、“微博话党史〞、“微博学习两会精神〞等主题教育活动，坚决青少年的思想信念，培养青少年对党团的朴素感情。四、搭建求知探讨平台，打造交流娱乐平台，推广宣传教育平台网络等新媒体的应用在教育方面打破了传统课堂教学模式。多媒体多终端的内容输出模式使受教育地点具有灵活性；点播的输出方式使受教育时间具有随时性；丰富教育资源的共享使受教育的内容具有可选性，从而有效地利用教育资

　　源，一定程度上缓解了教育资源不平衡的现状。过去员工获取知识的途径主要通过老师傅“传〞、“帮〞、“带〞，而当今社会变迁迅速，知识获取途径向多元化方向开展，为了适应电厂专业领域的全面开展，青年员工必须不断学习、主动去学习，不断更新自己的知识结构、提升自己的能力。而网络等新媒体教育成为一种新兴的教育方式，网络上的共同探讨也成为青年乐意参与的学习交流方式。网络资源的自由支配，超越时空和地域的限制，给了员工们求知的另一个广阔天地。青年人的求知欲望比拟浓厚，团属网站应成为青年少年求知探讨的平台。

　　同时，寓教于乐，网络等新媒体娱乐内容是青少年开展的风向标，它吸引着青少员工的眼球，影响着他们的思想。做好这个平台不仅能丰富团员青年的业余生活，拓宽他们的视野，还能有效把握其开展的风向标，做到有效地吸引、凝聚青年员工，提高青年员工与他人沟通的能力，让广阔青年员工能在社会、工作、日常生活中找到归属感与责任感。交流娱乐是青年员工上网的主要目的之一，他们思维活泼，愿意通过多种渠道进行社交活动，互联网以其特有的无地域限制和匿名的特点，吸引了众多青年网民进行网络社交。根据中国互联网络信息中心调查结果，青年中超过55.9％的网民声称在网上结交过新朋友。而影视、音乐、游戏是网上娱乐的重要方式，要想吸引青年员工的注意力，我们必须开发或者连接青年喜欢的健康的积极向上的工程，比方同城交友、在线音乐、绿色游戏等等。共青团网络影视中心等团属部门及单位，牢牢把握当今青年时代开展特征，充分运用新媒体手段和艺术、时尚、情感等元素，积极探索意识形态在青年员工中的有效传播途径，积极推动建立全团的新媒体工作体系，以“筹划、开发、推广〞为主要功能，打造视频、游戏动漫、音乐、时尚等多元化交流效劳平台。

篇四：做好团员的思想引领

　　高校共青团大学生思想引领路径

　　作者：李毅罗薇黄正军来源：《中外企业家·下半月》2014年第1期

　　李毅罗薇黄正军

　　（湖南农业大学团委，湖南长沙410128）

　　摘要：90后大学生个性鲜明，思维活跃，思想观念呈现多元化发展趋势。研究兄弟高校思想引领的经验，探索A高校自身特色路径，实现用正确、积极、健康的思想引导大学生树立正确的价值观的目标。

　　关键词：高校共青团；思想引领；路径探寻

　　中图分类号:D261.1文献标志码:A文章编号：1000-8772（2014）03-0125-02

　　市场经济是高度社会化的商品经济，个人利益得到了更进一步的承认和一定程度的强化，对青年学生的价值取向和道德评价产生了一定程度的影响。同时，随着我国改革开放的进一步深入，多元文化扩展青年学生对人生观和价值观面临着诸多选择。随着互联网的普及，人们获取信息的渠道越来越便捷，一方面使人们快速地获取了信息；另一方面，也使母语文化遭到冲击。当代青年学生越来越崇尚个性。个性的表达愿望和需求也越来越强烈。如何引导青年发展积极健康的个性，是当前学生工作的新课题。如何培养学生既有世界眼光、国际意识，又能辨别是非、弘扬优秀民族文化、保持民族自尊心和自信心，引导学生面对复杂的国际形势，坚定走有中国特色的社会主义道路，是新时期高校学生工作面临的重要任务。

　　一、高校共青团思想引领的路径范例

　　1.充分做好校内结合工作——湖南大学“三进”引导模式

　　湖南大学将“三进”工作与推进校园文化建设相结合，充分发挥青年人勇开风气之先的光荣传统，通过举办每年一届的校园文化艺术节、纪念“一二?九”运动、爱党爱国爱笑青春颂合唱比赛以及丰富多彩的社团活动的开展，着力建设健康高雅、生动活泼、丰富多彩的校园文化，以先进的校园文化影响、感染、激励、培育青年学生，使同学们在陶冶情操的同时，自觉成为先进文化的倡导者和传播者。将“三进”工作与加强艰苦奋斗教育相结合，引导青年学生牢记“两个务必”，进一步树立艰苦奋斗的信念。以大学生志愿服务西部计划等活动为载体，为青年学生营造奋斗气氛，打造奋斗空间，培养奋斗才智，激发奋斗热情，引导青年学生到基层去，到艰苦的地方去，到祖国发展最需要的地方去，通过艰苦奋斗创造出永恒的青春。将“三进”工作于实现青年学生的全面发展相结合，通过开展“挑战杯”大学生课外科技学术作品竞赛、创业设计大赛、职业生涯规划等活动，积极引导青年学生勤于学习、善于创造、甘于奉献，努力将青年学生培育成为思想成熟、素质全面、能力过硬的“四有”新人。加强青年学生先进典型的选树工作，为优秀青年学生脱颖而出、人尽其才创造平台，帮助青年学生更好地成长成才、成就事业。

　　2.充分整合社会资源——厦门大学“兴业证券”大学生素质拓展训练

　　厦门大学团委经过长时间的思考和研究，为能使专业教育与时俱进，及时了解到社会专业技术的发展动态，切实为学生综合素质的发展提供广阔的舞台；大胆采用项目化运作模式，走社会化道路，围绕大学生综合素质以及提升就业潜力的中心，结合厦门市的特区优势和厦门大学的区位特点，努力通过校企联合的方式，充分利用社会资源，打造素质拓展的社会平台，培

　　养大学生综合素质，缩短了在校大学生与社会和企业融合的时间。这对培养学生的时间能力、团队协作精神等现代科技人才必备的素质有重要意义，有助于学生领悟理论应用于时间养成终身学习的习惯，进而形成了积极主动地拓展自身组织的良好风气。这种尝试，更加促成了厦门大学“兴业证券”大学生素质拓展训练营的出现。

　　3.创新基层团建——西南科技大学“老少共建团支部”模式

　　西南科技大学校团委、校关工委共同制定并发布了“关于联合开展老少共建团支部”的活动实施方案。该方案设立了活动领导小组，以联系关工委联系100个基层团支部为主导，利用校团委有效的组织机制和畅通的工作渠道，全面展开学校共青团基层建设活动。“老少共建团支部”不仅是一项具体的工作，更是西南科技大学育人精神的实质体现，肩负着构建和谐校园、加强青年团员信念理想教育等重要使命，为抓好学生党建工作奠定了坚实的基础。“老少共建”活动通过督导学生学习生活、指导学生社团工作、帮助教育网站建设等一系列行之有效的工作，将活动落到了实处。此外，“老少共建”领导小组还组织开展了诸如“我为构建社会主义和谐社会做贡献”读书征文大赛、主题班会、演讲、辩论卡、联欢、倡议等一系列妙趣横生而又富有教育意义的活动，从而加强了老少两代之间在交流上的互动。

　　二、A高校共青团思想引领路径探索

　　A高校结合自身工作特点，探索出“六求”大学生思想引导模式。

　　1.求“真”——思考分析引导

　　根据大学生思想不够稳定成熟，政治信仰不够坚定，对外界事物的认知还不够全面的特点，引导大学生从正确的视角观察纷繁复杂的社会现象，用追求真理、探索未知的求“真”精神探究各类社会现象的本质、辨析各种社会思潮实质，善于从理性层面上对所看到的社会现象、社会问题进行再认识、再思考，从而正确把握社会发展的主流和方向。

　　2.求“善”——品格重塑引导

　　根据大学生存在政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲、诚信意识淡薄、社会责任感缺乏、艰苦奋斗精神淡化、团结协作观念较差、心理素质欠佳等问题，以及正处于人生发展历程中关键期和人格再造期的特点，引导大学生培养崇高的思想品质、坚定的政治品质、高尚的道德品质、健康的意志品质，培育大学生对党，对国家、对人民和社会主义的深厚感情，进一步增强走中国特色社会主义道路的信心和决心。

　　3.求“美”——文化熏陶引导

　　在时代的喧哗与躁动中，大学生具有旺盛的文化艺术需求与文化创造活力，同时非主流校园文化正不断演变发展变化，逐渐体现出文化追求的低俗化、文化功能的工具化、文化行为的商业化、文化表现的另类化特点，引导大学生传承传统文化、发展现代文化、认同主流文化，在发挥青年大学生文化创造力的同时，通过建设积极向上的校园文化实现对社会主流价值观的渗透。

　　4.求“实”——实践服务引导

　　根据大学生生活圈子局限，缺少接触社会、了解国情、体验生活，服务民众机会的特点。引导大学生走出校园、走向社会，直接参与社会活动、积累社会经验、提高社会认知、形成正确的社会态度，真正将理论知识运用于社会实践，在社会服务中，不断深化思想认识，培养大学生讲实话、办实事、求实效的品质，形成对社会、对集体、对他人正确的思想观念。

篇五：做好团员的思想引领

　　组细团员认真学习八荣八耻社会主丿荣辱观及电力员工丌可缺少的18种精神发起团员在青年队伍中率先树立高尚的道德情操紧紧围绕建设和谐社会和谐企业的宗旨坚定理想信念丰富精神世界建设好一流现代企业的文化基础带央践行劤力超越追求卐越带央坚守诚信责仸创新奉献带央热爱祖国忠诚企业关爱他人带央弘扬正气积枀策划活劢方案以扎实有效的措施调劢广大党员的积枀性激发广大党员的内在潜力可编辑扩大活劢的影响力