关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告4篇关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告 县局下发了关于迅速学习贯彻改进工作作风密切联系群众相关规定的通知以科室为单位组织全体干部职工对中央八项规定省委六条意见及省市国税局县下面是小编为大家整理的关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告4篇,供大家参考。
篇一:关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告
县局下发了关于迅速学习贯彻改进工作作风密切联系群众相关规定的通知以科室为单位组织全体干部职工对中央八项规定省委六条意见及省市国税局县委县政府关于改进工作作风密切联系群众的有关精神进行了认真学习全体干部学习笔记每季不少于5000字并开展了讨论大家一致认为加强和改进干部作风落实好执行好八项规定切实转变干部作风是实现我局全年各项工作目标树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键落实中央八项规定工作情况报告
众所周知,八项规定是指2012年12月4日,主持召开党中共中央政治局会议,审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。下面小编向大家带来落实中央八项规定工作情况的报告。欢迎阅读。
为认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“六条意见和省纪委“十八项要求”以及市局党组《贯彻中央政治局八项规定的实施办法》(宜市国税党组发〔2013〕12号),切实改进工作作风,密切同人民群众的血肉联系,根据市局党组纪检组文件(宜国税党纪发【2013】2号)和远纪发〔2013〕3号文件的有关要求,县局党组高度重视,迅速召开会议作出安排部署。现将我局贯彻落实中共中央八项规定的工作情况报告如下:
一、加强领导,认真学习,提高认识1、加强领导。为认真贯彻落实上级部门的“八项规定”,进一步推进我局干部作风建设,严肃干部纪律,促进各项工作的顺利开展,成立了以局长任组长,班子成员任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,以加强对全局干部职工作风建设的领导。2、认真学习。县局下发了《关于迅速学习贯彻“改进工作作风、密切联系群众”相关规定的通知》,以科室为单位组织全体干部职工对中央“八项规定”、省委“六条意见”及省、市国税局、县委县政府关于改进工作作风、密切联系群众的有关精神进行了认真学习,全体干部学习笔记每季不少于5000字,并开展了讨论,大家一致认为,加强和改进干部作风,落实好,执行好“八项规定”,切实转变干部作风,是实现我局全年各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。全体党员干部应从自身做起,率先垂范,敢抓敢管,切实转变工作作风#from本文来自学优高考网www.gkstk.com,全国最大的高考网站end#和工作方式。3、提高认识。深刻领会“八项规定”、“六条意见”的精神实质,提高思想认识,自觉遵守各项规定,切实把干部的思想和行动统一到
中央和各级政府的要求上来,中层干部带头遵守廉洁自律各项规定,做廉洁自律的模范
二、结合实际,切实抓好贯彻落实为加强国税内部落实“八项规定”工作,结合实际,制定了《远安县国税局贯彻落实改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见》(远国税发〔2013〕13号),内容包括:坚持求真务实,改进调查研究;坚持便捷高效,精简会议活动;坚持改进文风,精简文件简报;坚持廉洁从政,厉行勤俭节约;坚持完善制度,加强督促检查等5个方面22项内容,做到“四个结合”切实抓好全局对中央“八项规定”的贯彻落实工作。一是学习“八项规定”与强化职能建设相结合。通过学习落实”八项规定”,牢记国税部门“为国聚财、为民收税”的使命,严格执行依法征收的组织收入原则,不折不扣地落实各项税收优惠政策,推动税收与地方经济良性互动,协调发展。二是学习”八项规定”与优化纳税服务相结合。引导干部职工牢固树立“始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从”的服务理念,不断改进服务方式,完善服务措施,提高服务质效,切实为纳税人办好事、办实事,构建和谐征纳关系,树立良好的国税形象。三是学习”八项规定”与加强廉政建设相结合。结合“八项规定”的学习,大力开展第十四个党风廉政宣传教育月活动,算好廉政“七笔账”,强化“两权”监督,严格落实党风廉政建设责任制。县局组织中层以上党员干部和部分团员青年47人,到县反腐倡廉警示教育基地参观警示教育图片展和各类典型案例,接受反腐倡廉警示教育。在全局倡树风清气正、廉洁从税的良好形象,为远安国税事业发展提供重要保证。三、强化督查,建立健全长效机制在抓好学习传达和贯彻落实中央“八项规定”的基础上,县局将强化落实效果,进一步加强督查督办,通过强化督查,促进中央“八项规定”落实不流于形式、成为常态化。并成立由监察室、人教科、办公室组成的督查工作小组,积极发挥督查职能作用,定期不定期对
贯彻落实中央“八项规定”和廉洁自律情况进行督查,建立健全长效机制,使贯彻执行“八项规定”变为工作习惯和自觉行动。目前,已下发《督查通报》3期,督促干部职工自觉学习好、落实好、实践好中央“八项规定”,从自身做起、从小事做起,用心、用情、用力做好国税工作
下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展提供良好的氛围。
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五、要改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。
七、要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
六项禁令1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会,严格控制年终评比达标表彰活动,单位之间不搞节日慰问活动,未经批准不得举办各类节日庆典活动。上下级之间、部门之间、单位之间、单位内部一律不准用公款送礼、宴请。各地都不准到省、市机关所在地举办乡情恳谈会、茶话会、团拜会等活动,已有安排的,必须取消。各级党政干部一律不准接受下属单位安排的宴请,未经批准不准参与下属单位的节日庆典活动。2、严禁向上级部门赠送土特产。各地各部门各单位一律不准以任何理由和形式向上级部门赠送土特产,包括各种提货券。各级党政干部不得以任何理由,包括下基层调研等收受下属单位赠送的土特产和提货券。各级党政机关要严格纪律要求,加强管理,杜绝在机关收受和分发土特产的情况发生。3、严禁违反规定收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡。各级领导干部一定要严格把关,严于律己,要坚决拒收可能影响公正执行公务的礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡,严禁利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财。4、严禁滥发钱物,讲排场、比阔气,搞铺张浪费。各地各部门不准以各种名义年终突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金和实物;不准违反规定印制、发售、购买和使用各种代币购物券(卡);不准借用各种名义组织和参与用公款支付的高消费娱乐、健身活动;不准用公款组织游山
玩水、安排私人度假旅游、出国(境)旅游等活动;不准违反规定使用公车、在节日期间公车私用。
5、严禁超标准接待。领导干部下基层调研、参加会议、检查工作等,要严格按照中央和省委的有关要求执行。
6、严禁组织和参与赌博活动。各级党员干部一定要充分认识赌博的严重危害性,决不组织和参与任何形式的赌博活动。
篇二:关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告
关于贯彻落实“八项规定”的情况汇报篇一:关于贯彻落实“八项规定”的自查情况汇报关于贯彻落实“八项规定”的自查情况汇报财务部认真贯彻落实XX“八项规定”,并且多次召开廉洁自律工作专题会议,加强党风廉政建设。现将有关情况汇报如下:一、加强学习,提高认识二、强化措施,注重实效(一)严格控制办公性费用支出报销日常办公用品时,本着厉行节约的原则,尽力压缩办公用品、耗材支出,并重新修订《关于印发XX公司办公费管理办法的通知》。(二)严格控制公务接待费用支出一是严格公务接待管理。严格按照XX八项规定要求。本着热情、周到、节约的原则,重新修订《关于印发XX公司招待费管理办法的通知》。严格控制公务接待标准,上级部门来检查的公务接待活动,一切从简,原则上在机关食堂安排工作餐,工作餐不提供酒水,坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议,会议力求精简高效。二是坚决杜绝了馈赠纪念品行为。(三)严格管理各类公差旅费支出。为了规范XX公司差旅费开支标准,保证公司出差人员工作与生活的需要,根据集团公司有关规定,重新制定《XX公司差旅费开支标准的规定》的通知。三、2015年XX月费用七项费用实际发生情况
行政车辆费、招待费、差旅费、办公费、会议费等XX万元,较上年同期XX万元减少XX万元,较均衡下达指标XX万元减少XX万元。见下表:
七项费用对比表
XX公司财务部2015年XX月XX日
篇二:关于贯彻落实八项规定精神情况的汇报(贯彻八项规定)
XX局(公司)
贯彻落实XX八项规定精神
情况汇报
尊敬的XXX:
按照《XX省XX局关于开展贯彻落实XX八项规定精神情况专项检查的通知》要求,XX市局(公司)党组高度重视,立即组织召开专题会议传达文件精神,进行安排部署,要求对照检查内容进行逐条梳理,全面自查,严格标准,认真整改。现将有关情况汇报如下:
一、贯彻落实XX八项规定精神、国家局党组九条要求以及省局党组二十九条细则的情况
(一)总体情况
自XX八项规定出台以来,XX市局(公司)认真贯彻落实XX八项规定、国家局党组XX要求和省局党组XX等一系列文件精神,把落实八项规定精神作为一项长期的政治任务来抓,加强领导、精心组织、强化措施、狠抓落实,并取得了一定成效。
1、加强组织学习,统一思想造氛围
(1)突出表率作用,坚持干部带头促整改。为全面推进XX八项规定、国家局XX要求和省局党组XX的贯彻落
实,XX市局(公司)以改进工作作风、密切联系群众、高效廉洁履职为主题,开展了“改进作风年活动”,成立了以一把手为组
长、其他党组成员为副组长、各单位(部门)主要负责人为成员的工作领导组,坚持领导带头,发挥表率作用,以上率下,对全市系统贯彻落实八项规定进行了层层分解。同时,建立了“监督、检查、整改、落实”四位一体的工作机制,由纪检监察科牵头,人事科、办公室、财务科、审计科等多部门共同参与。其中:纪检监察科、人事科负责对全市系统纪律作风建设情况进行抽查检查,办公室负责对文风会风情况进行检查,财务科对“三公”经费使用情况进行严格控制,审计科对各项费用进行定期审核,确保八项规定各项要求落到实处。
(2)强化教育学习,筑牢思想防线促保障。为确保八项规定精神落实到位,XX市局(公司)始终高度重视八项规定精神的学习贯彻,通过中心组学习、班前学习、专题学习等方式,重点围绕XX政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和六条禁令以及国家局、省、市局(公司)关于贯彻落实八项规定精神的实施意见等内容,反复学、深入学、持续学,层层深入,不断拔高,进一步加深了全市系统上下对八项规定的认识和理解,增强了贯彻落实八项规定的责任感、紧迫感,提高了干部职工的自觉性和主动性。
(3)注重政策落地,健全制度体系促落实。根据国家局、省局党组以及市委、市纪委相关要求,XX市局(公司)结合实际,制定出台了《中共XX市XX局党组深入贯彻落实<十八届XX政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定>的实施意见》,站在全局角度,规定了X大板块、XX个方面、XX条细则的内容,明确了XX市局(公司)在贯彻国家局九条要求、省局二十九条细则方面的具体举措,强化八项规定的落实力度。随后,相继制定出台了《XX市XX局(公司)关于进一步严明工作纪律改进工作作风的规定》、《XX省XX公司XX市公司节能减排管理规定》、《XX省XX公司XX市公司关于进一步加强费用开支管理的通知》、《XX市XX局车辆配备、使用、管理实施方案》、《XX省XX公司XX市公司公务接待管理办法》以及《XX省XX公司XX市公司差旅费管理办法》等一系列制度文件,进一步细化八项规定的标准与要求,将执行八项规定过程中的具体事项规范化、体系化,实现了对国家局XX、省局XX的全面对接和深度落实。
2、注重工作实效,深入实际保落实
(1)加大监督力度,严肃作风强基础。XX市局(公司)始终将贯彻落实八项规定精神同纪律作风建设紧密结合、同群众路线教育实践活动紧密结合、同持之以恒纠正“四风”问
题紧密结合,不断加强对八项规定精神的贯彻执行力度。一是持续开展专项检查。201X年至今,共开展定期不定期检查XX次,针对在检查中发现的问题现场提出整改意见,要求限时整改,有力促进了全市系统纪律作风持续转变。二是坚持紧抓重要时间节点不放松。在元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节假日,下发关于贯彻八项规定、加强廉洁自律工作的通知。同时,拓宽监督途径,开通举报电话,确保部署到位、责任到位、监督到位、问责到位。三是坚持八项规定执行情况月报制度。根据市委要求,从201X年X月开始,每月按时报送《贯彻落实八项规定、厉行节约反对浪费情况统计表》,对市局(公司)八项规定落实情况进行统计汇总,并根据统计情况及时调整工作方式,做到了以数据指导、用数据说话,全面、客观反映了XX市局(公司)八项规定的执行情况。四是强化督查检查。2014年年底,市局(公司)党组督查室组织相关科室(部门)对县级局(营销部)、营销中心、物流中心重点工作推进落实情况进行了督查,重点围绕贯彻落实八项规定精神、纠正“四风”问题开展,摸清了基层单位在工作实际中出现的问题、提出了整改意见和工作思路,有力促进了全市系统重点工作的顺利完成和工作作风整体转变。
篇三:关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告
八项规定落实情况汇报范文为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定,以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神,结合科技行政工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。
一、加强学习型机关建设。以“学、心、礼、德、廉”为主题,实施“干部修养计划”,加强干部政治道德、职业道德、社会公德、廉洁自律教育。组织了2022,36次领导小组学习会议,对全体机关干部进行了12次研究,提高了机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力,强化了为人民服务的科学技术观念、公仆意识和敬业精神。
二、严肃工作纪律。规范日常工作,全局干部实行摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,保持办公场所卫生整洁。
三、提高工作效率。落实转变作风、岗位责任、办实事、诚信风险点的公开承诺制度,自觉接受社会监督。在保证日常工作的前提下,每周至少走访一个企业或村庄,了解企业项目,宣传科技政策。今年共申报12个各级科技项目。去年共组织了15次党组会议、民主生活会和重大问题听证会,开展了科技服务满意度、重点企业技术需求调查、服务对象座谈等13次民意调查。
四、落实便民服务措施。公开服务内容,将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息,在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。
五、勤俭节约。减少文件、简报、宣传材料、会议等日常办公费用,减少纸质文件数量,控制会议活动规模。减少公务接待费用,不在同一城市接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款共宴,不在公务接待中饮酒,平日中午不饮酒。实行旅行、学习、培训、检查和批准制度。严格车辆管理,实行公务用车审批制度,禁止私自驾驶和私自驾驶,禁止私自使用公共车辆,降低车辆费用。要鼓励全境干部文明高尚的生活方式,节约每一千瓦电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不铺张浪费,反对大规模办婚丧嫁娶。
六、加强廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。
通过各项制度的制定,全社会的干部职工可以严格按照各项规定要求自己,从根本上杜绝各种违纪违法行为。下一步,我们将继续认真贯彻落实中央八项规定的要求,在全局上创造积极、公平、公正、廉洁、高效的制度环境,为各项工作的顺利开展提供良好的氛围。
篇四:关于贯彻落实中央八项规定精神情况的报告
镇贯彻执行中央八项规定精神情况报告镇贯彻执行中央八项规定精神情况报告镇贯彻执行中央八项规定精神情况报告2022年三桥镇始终把监督检查中央八项规定及实施细则精神的执行情况作为重点任务和经常性工作来抓,扭住不放,一寸不让,深入贯彻落实同志为核心的党中央持之以恒正风肃纪的新部署新要求,加大工作力度,强化措施,大力解决突出问题,持续有力推动中央八项规定精神落到实处、见到实效。组织纪检、财政等职能部门紧盯元旦春节、清明节、端午节、中秋节等重要时间节点,结合狠抓“四风”持续开展经常性监督检查,现将有关情况报告如下:一、主要工作情况(一)加强组织领导,层层传达部署。高度重视执行中央八项规定精神工作,制定工作实施方案,成立以镇党委书记任组长,纪检书记为副组长,镇纪委副书记、镇纪检员、镇监察员、财所相关负责人为成员的工作领导小组。年初及时召开镇党委会议专题研究,组织召开全体干部职工大会进行动员部署;年中集中分析^p研究,认真开展“回头看”,坚持领导带头自查自纠。制定党委及班子成员党风廉政建设主体责任
工作清单,其中明确要求贯彻落实中央八项规定精神和县纪委的实施意见,定期排查和治理作风建设方面问题,领导班子率先垂范,抓早抓小,动辄则咎,持之以恒贯彻执行八项规定精神。
(二)强化舆论宣传,营造良好氛围。专门制定具体学习计划,把八项规定精神作为一项重要学习内容。结合学习党的十九大精神和开展“三会一课”、“党员主题日”、“以案促改”、“节假日廉政谈话”等活动,组织全体干部职工集中学习传达中央八项规定精神工作有关文件,要求每名党员都要做到“四个一”,
分析^p一个典型案例,查找一批突出问题,树立一个学习标杆,形成一份整改清单,通过认真对照检查排查自身作风问题,落实整改,不断加强自身作风建设。组织开展集中学习,党员干部全面学习了《中央八项规定实施细则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规条例和中央关于作风建设的新部署新要求。结合党员主题活动日,组织党员干部接受廉政教育,切实提高干部职工廉洁自律意识。
(三)突出问题导向,深入自查自纠。按照落实中央八项规定精神有关要求,重点对落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容、贯彻落实中央八项规定精
神等情况进行自查自纠,通过查阅各单位账目、重要中心工作、干部在岗在位情况抽查、工作日午间饮酒情况抽查等,全年共开展违反中央八项规定精神专项监督检查12次,下发专题通报12期,党政纪处分1人,组织处理18人(次)。向镇直相关单位下发专项整改通知书3份。
1.落实中央八项规定精神、纠正“四风”作为全面从严治党的重要内容情况。我镇认真贯彻落实中央八项规定精神,作为从严治党的重要内容,年初镇党委将该项工作纳入党风廉政建设工作的一项重要内容来谋划,定期不定期召开党委专题会议分析^p研究,认真查找存在的问题,落实整改任务。
2.制度建设情况。我镇认真贯彻落实中央八项规定精神相关的制定、修订完善情况,结合“回头看”活动,我镇认真梳理了有关作风建设制度规定20多项,针对存在的制度不规范问题,修订完善了单位内部管理制度,包括了学习制度、上班制度、财务管理制度、差旅费审批制度、公务接待制度、办公用品管理制度、车辆管理制度、保密工作制度、工作责任追究制度、工作联系点制度等十项制度,切实扎牢制度笼子。
3.贯彻落实中央八项规定精神情况。一是公款吃喝方面。我镇严格执行公务
接待有关规定,完善公务接待制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、违规接待等问题。我镇没有存在违规
公款吃喝问题。二是公款旅游方面。严格按照差旅费管理规定,建立差旅费内部管理制度、出差审批制度。没有存在变相公款旅游问题。三是公车私用、私车公养方面。严格按照公车管理有关规定,对公务用车实行集中管理、统一调度,节假日集中封存。没有存在公车私用、私车公养等问题。四是办公用房方面。通过自查,我镇严格按照《党政机关办公用房建设标准》,干部职工办公用房使用面积符合标准,没有对办公用房进行豪华装修等问题。五是没有私设“小金库”和违规发放津贴补贴问题。六是婚丧喜庆事宜方面。严格婚庆酒宴审批制度,没有出现大操大办婚丧喜庆等问题。七是上下班纪律方面。严格执行上班打指模制度,没有发现无故缺勤、纪律散漫、早退迟到等问题,镇党委书记亲自对有苗头性问题的干部职工进行了谈话提醒,批评教育。
二、存在的问题十九大以来,我镇强化措施,不断加强干部队伍作风建设,扎实推进八项规定精神落地生根,取得了一定的成效,通过深入开展自查自纠,仍发现存在的一些问题和不足,主要表现有:一是抓制度落实存在时紧时松现象,缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度。二是在厉行勤俭节约教育方面,还需进一步加强。
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