镇党委书记乡镇振兴5篇

时间:2022-11-17 10:35:02 来源:网友投稿

镇党委书记乡镇振兴5篇镇党委书记乡镇振兴  篇四近年来xx省xx市xx区主动适应农村经济发展新形势致力破解基层治理新问题始终坚持党建引领创新推行以村两委成员进入新型经营主体新型下面是小编为大家整理的镇党委书记乡镇振兴5篇,供大家参考。

镇党委书记乡镇振兴5篇

篇一:镇党委书记乡镇振兴

  篇四近年来xx省xx市xx区主动适应农村经济发展新形势致力破解基层治理新问题始终坚持党建引领创新推行以村两委成员进入新型经营主体新型经营主体负责人进入村两委班子以基层党组织作用发挥促进新型经营主体蓬勃发展以新型农业经营主体的有效带动促进脱贫攻坚和乡村振兴为主要内容的双进双促模式通过四个双向措施助推党建引领乡村治理迈入快车道

  乡村振兴经验做法合集5篇

  【篇一】xx省xx县突出党建引领,通过“建强组织”“发展产业”“聚拢人才”展开乡村振兴美丽和谐的“新画卷”。建强组织,启动乡村振兴“强引擎”。产业延伸到哪里,党组织就覆盖到哪里。依托专业合作社、产业龙头、产业基地,通过采取“社社xx、企社xx、村社xx”的方式组建党组织,走出一条围绕产业建组织,助力乡村振兴的双向发展新路径。xx县立足让党组织撑起产业发展主心骨,按照地域相邻、行业相近、就近组建、方便管理原则,把20049名农村无职党员编入产业党小组,共成立8个产业党总支、87个产业党支部、1500多个产业党小组,夯实基层组织“桥头堡”,打造产业发展“强引擎”。该县瓦屋镇成立食用菌产业党支部,下辖11个党小组62名党员,覆盖全镇11个食用菌基地,充分发挥出党建引领作用,增强了党建带动力。该县马楼乡成立蛋鸡养殖产业党支部、蔬菜种植产业党支部、香菇种植产业党支部等党支部,形成“三驾马车”的产业发展模式,开动乡村振兴强大马力。发展产业,点燃乡村振兴“加速器”。适地发展特色乡村产业、乡土产业,深入推进质量兴农、绿色兴农、品牌兴农的主旋律,实现乡村蝶变。xx县围绕村村上产业、户户有项目,对资源丰富的村,建设特色产业基地;对产业突出的村,引导成立产业合作社;对经济基础好的村,鼓励入股分红,发展加工、经营、服务等产业,目前,血桃、葡萄、蓝莓、软籽石榴、香菇及农家乐等一大批产业蓬勃发展。该县张官营镇深挖产业潜能,助推食用菌产业园集约发展,实现辖区内包装、团购、冷库共用,在废物利用等方面达成合作协议,食用菌年产突破1000吨,年产值800多万元。该县董周乡投资2500万元建设五里岭林果产业园区,培育了“xx硒梨”品牌,建成了林果农贸市场,涵盖产业带贫基地5个。覆盖董周、观音寺、仓头、库区四个乡36个行政村、2800多户参与林果种植,林果种植面积达5万余亩,年产果品10万吨,产值达2.65亿元。吸纳周边劳动力就业2万人次,稳定就业1万余人。让

  产业发展成为乡村振兴的“加速器”。聚拢人才,注入乡村振兴“永动力”。围绕产业链,构建人才链;立足人才链,

  打造技术链,汇聚发展“永动力”。xx县出台优惠政策,吸引大批退伍军人、高校毕业生、外出农民工等各类人才返乡创业。组织县域105名“田秀才”“土专家”,抽调58名科技人才,组建县农业科技服务团。遴选234名第一书记,选派518支驻村工作队,让“人才杠杆”撬开乡村振兴的大门。该县库区乡吸引了9名在外成功人士返乡种植蓝莓,使全乡蓝莓种植面积增加了近1000亩,为3000余名劳动力提供就业岗位。该县瓦屋镇在县科技特派员张杰的指导下,采用国内领先的液体制种技术,研发出优质食用菌品种“庆丰五号”,目前全镇年种植香菇1037万袋,产量突破1万吨,突显技术创新“动力源泉”。

  【篇二】再过2个月,xx县xx镇xx村党支部创办的土地股份合作社,将迎来成立后的第二轮分红。这个有390名社员参加的土地股份合作社,成立第一年就实现群众受益、集体增收。该村村民杨新安,去年秋季全家6口人土地收入比上年增加了1800元。目前,全市已有798个村成立合作社,入社农民4.05万户,集中经营土地24.06万亩,村集体年均增收3万元,户年均增收2000元,探索出农业大市抓党建促乡村振兴的有效途径。党支部发挥组织优势,破解农业规模化经营难题我市是传统农业大市,但土地规模化经营的比例较低,农业大而不强,农产品多而不优;农民组织化程度低、农业效益不高;农村青壮年外出打工经商增多,“谁来种地”问题凸显。同时,农村党组织服务群众没有抓手,全市还有许多村庄集体经济收入不足3万元。思路决定出路,能不能由党支部牵头把农民群众组织起来、蹚出一条农业规模化经营的道路?市委决定采用“先试点、然后逐步推开”的办法进行积极探索。2016年4月,宁津县保店镇陶庄村土地股份合作社成立,成为全市第一家由党支部创办的土地股份合作社,探索实施“以地入股、按股分红”的土地股份化、集约化运营

  模式,被称为“陶庄模式”。“党支部领办创办土地股份合作社,就是在群众自愿的基础上,推进和服务农业适度规模经营,提供耕、种、管、收、售全程统一服务,形成‘村党支部+土地股份合作社+乡镇为农服务中心’的模式,实现富民强村互融并进。”市委组织部负责同志介绍,2017年,这一创新办法在全市推开,市委市政府出台《关于推进农村党支部领办创办土地股份合作社服务农业适度规模经营的实施意见》。相较于其他农业新型经营主体的“单打独斗”,党组织的组织优势,为合作社的生产经营带来极大便利。在县乡各级党委支持下,每个乡镇都建起为农服务中心,合作社采取购买服务的方式,实行种子、肥料、农药等“统购”,耕种、灌溉、防治、收割等“统管”和农产品“统销”,最大限度降低成本。“合作社采取租赁等方式,解决农机具缺乏的问题,又通过农机农艺配套,实现了耕、种、收集约经营。因为用量大,能够以批发价购买农资,肥料每袋至少便宜10元,再加上种子、农药、机械等费用,亩均可节约开支50元。同时,规模化种植有效开发出田埂、多余道路和边角未利用土地,增加了土地实际利用面积,实现了土地增潜和集体增收。”xx县xx镇xx村党支部书记、土地股份合作社理事长郑传蓬分析说。

  产业链求突破,规模农业加速转型升级“合作社的利润主要来自两方面,一是通过以批发价团购农资产品,实行大型机械连片作业,每亩每年生产成本能降低100元左右。二是提高亩产收益,通过统一种植高产优质品种,避免不同品种混杂影响,每亩每年增收100多元。”宁津县陶庄村土地股份合作社的负责人宋成槐说。他介绍,去年全村通过统一耕种,每股累计分红1000元,农户的亩均收入比过去提高200多元。同时,群众的更多收益还在账目之外。据测算,由于土地规模经营,各村外出打工经商的人员农忙时不用赶回来,每人每年能节省误工费和路费1000元左右。留守老人、妇女腾出了时间,有的搞起了养殖、加工项目,有的直接到合作社打工挣“双份钱”。对于村集体而言,有了合作社,发展集体经济平台更大。一年多来,众多村集体通过整理沟、渠、埂、路等边角土地,盘活农机设施设备等存量资产,以集体资产的形式入股合作社参与分红。齐河县胡官屯镇沙张村通过土地整理新增集体耕地130亩,仅此一项每年集体增收

  10万元。各地党组织还紧紧围绕农业产业链做文章,一方面,在结构调整上采取“两步

  走”,合作社刚成立时以种植玉米、小麦等传统粮食作物为主,综合考虑人才、技术、基础等条件,逐步调整种植结构,发展特色产业,促进农业“新六产”发展。另一方面,在经营方式上“两结合”,就是将传统的生产经营方式与市场化经营深度结合,积极搭建社企合作平台,在发挥农业合作社自身经营优势的基础上,引入成熟市场主体共同做大做强。

  xx县桃园街道西杨土地股份专业合作社等3个合作社和农业公司合作,专门种植糯玉米,县乡农业专家全程跟踪指导,效益比普通玉米高一倍。在临邑县,林子镇苗甫庵村土地股份合作社主动对接“农字号”龙头企业,以每亩3吨、每吨280元的价格销售青储玉米,当季亩均收益840元。“目前全市已有134个土地股份合作社与51个农业公司开展合作,合作项目从传统粮棉种植到青储玉米、杞柳种植等,种类越来越多。”市委组织部负责同志介绍。

  立足产业促党建,产业、组织同步振兴“火车跑得快,全凭车头带。”合作社要持续健康发展,选好“当家人”至关重要。目前,全市已成立的798个土地股份合作社中,751名村党支部书记依法兼任理事长,2245名村“两委”成员依法进入管理层,各地再由村民投票推选出信任的种地能手参与合作社日常管理,让专业人干专业事。“过去,很多基层党员反映,组织生活无事可议,党员参与度不高。自从有了合作社,这些村党支部的党员活动日、‘三会一课’等组织生活从此有了鲜活生动的内容,党员们都踊跃参与,组织的凝聚力不断增强。”xx县桃园街道西杨村党支部书记杨春安说。“成立合作社,不仅是把碎片化的土地集中起来,更把分散的农民组织起来,通过搭建基层组织帮民致富、为民服务的新平台,群众把个人奔小康和集体发展捆绑在一起,心与党组织贴得更紧,集体事情大家参与、重要问题大家商量,这才是加强党对农村工作领导的根本性举措。”市委组织部副部长陈廷国表示。目前,全市有党支部领办创办合作社的村,仅占到全市农业村的10%。“工作开展之初,我们就明确支部主导、群众自愿、风险共担、集体增收四个原则,在具备

  条件的地方先行推开,成熟一批,推行一批,不搞一刀切,不设时间表,同时继续支持、鼓励多种形式的适度规模经营。”陈廷国说。

  【篇三】近年来,xx省xx县着眼推动乡村振兴战略实施,突出制度创新,健全体制机制,深入实施“头雁工程”,有效破解了农村基层党组织书记“人难选、干不着、干不好、干不了”等突出问题,为乡村振兴打造了一支政治过硬、素质优良的“领头雁”队伍。健全选拔使用机制。围绕解决农村党员队伍年龄偏大、综合能力偏弱,大批优秀年轻党员外出务工经商,村党组织书记“人难选”问题,畅通选任渠道,让更多优秀人才走上乡村振兴舞台。打破以往“就地取材”模式,采取“内挖、外引、择优补”相结合的方式,通过考察选人、考选用人、择优选派等形式,扩大选任范围,先后从机关干部、大学生、退伍军人、在外务工经商人员等优秀群体中选配村党组织书记277名。注重培养青年党员、青年干部、青年人才,建设18所“头雁孵化”学校,成立17个农村“三青党支部”,实行集中授课和实践锻炼方式,培养后备干部1680名,为乡村振兴打造一支“带不走、留得住、顶得上”的农村党组织书记后备队伍。健全激励保障机制。聚焦村党组织书记补贴报酬偏低、岗位吸引力不强、积极性不高等“干不着”问题,建立健全经济上有保障、社会上有荣誉、政治上有前途的激励保障机制。大幅提高经济待遇,2019年以来,县财政累计列支2.1亿元用于村党组织书记补贴报酬,村党组织书记平均每人每月报酬达到4500元,最高的可以达到6900元。大力提升政治待遇,“时代楷模”、代村党委书记王传喜挂职县委常委,20名优秀村党组织书记挂职乡镇党政班子成员,考选乡镇党政领导班子成员2名,考录招聘乡镇公务员、事业人员6名。健全帮扶培养机制。为解决村党组织书记干事创业资金、政策等问题,多领域多层次加大扶持力度。对优秀村党组织书记“扶上马、送一程”,采取“走出去、引进来”相结合的方式加强教育培训。选拔361名村党组织书记到浙江大学、xx农业大学等高校参加专题培训,对全县1006名村党组织书记开展4期集中轮训,帮助提

  升素质能力。通过设立产业基金、整合涉农资金、明确土地出让金的30%用于乡村振兴等措施,支持村党组织书记带领群众干事创业。设立2亿元乡村振兴重大专项基金,将“头雁工程”专项资金列入预算,设立1000万元产业发展基金,采取以奖代补形式支持村党组织书记领办实施产业项目。

  健全监督管理机制。为解决部分村党组织书记存在的上台前“热情高涨”、上台后“原地不动”等问题,建立健全完备的监督管理机制。压实乡镇党委责任,每季度开展乡镇党委书记抓“头雁工程”述职考核,全年考核末位的坚决进行组织调整,引导党委书记抓好村党组织书记队伍建设。每月开展基层党建“四不两直”督导调研,重点抓“四议两公开”落实等村级规范化运行,定期曝光亮丑,倒逼规范履职。2019年以来,284名村党组织书记因工作被动被取消绩效奖励,6人被免职。建立健全村级班子定期分析研判机制,严格落实村干部小微权利清单制度,广泛推行村干部离任和任期经济责任审计,确保依法依规履职尽责。

  【篇四】近年来,xx省xx市xx区主动适应农村经济发展新形势,致力破解基层治理新问题,始终坚持党建引领,创新推行以“村‘两委’成员进入新型经营主体,新型经营主体负责人进入村‘两委’班子,以基层党组织作用发挥促进新型经营主体蓬勃发展,以新型农业经营主体的有效带动促进脱贫攻坚和乡村振兴”为主要内容的“双进双促”模式,通过“四个双向”措施,助推党建引领乡村治理迈入“快车道”。“双向进入”搭平台,拉响乡村治理“主引擎”。坚持把党组织的政治优势与合作社的技术、信息、资金、市场等优势结合起来,鼓励村“两委”成员带头领办合作社或者通过法定程序进入新型经营主体,为基层党组织参与新型经营主体管理运行搭建了平台。大力吸收新型经营主体负责人进入村“两委”班子,为新型经营主体发展壮大及参与乡村治理撑起了“后台”。近年来,全区共有144名新型经营主体负责人进入村“两委”班子,有277名村“两委”成员进入新型经营主体。初步构建了党组织统一领导、各类组织积极协同、广大党员群众广泛参与的“一核多元、合作共治”新型乡村治理体系,形成了共建共治的新格局。“双向组建”强核心,筑牢乡村治理“火车头”。强化党组织在乡村治理中的核

  心地位,采取“产业带上建党委、产业链上建支部”的方式,通过单独建、联合建、挂靠建等方式,成立产业园党委2个、合作社党支部39个,合并调整合作社党支部59个,不断扩大党的组织覆盖面。采取在农村党员干部中选派一批、在新毕业大学生党员中选拔一批、在复转军人党员中选聘一批等“三个一批”措施,选派合作社党建指导员150名,加强党建工作指导。全面推行党的工作、组织活动、党员示范、人才支撑“四进合作社”模式,选派合作社辅导员352名,设置党员责任岗、示范岗、先锋岗等466个。开展“三会一课”、主题党日等组织生活进企业车间、进生产班组、进产业基地、进田间地头,党组织政治功能进一步强化,组织力得到有效提升,成为引领乡村治理的“火车头”。

  “双向培养”育骨干,锻造乡村治理“主力军”。发挥带头人队伍在乡村治理中的关键作用,采取把新型经营主体和返乡创业人员中的优秀分子培养成党员,把党员培养成创业带头人或新型经营主体负责人,把党员带头人和新型经营主体负责人逐步培养成村党支部书记或村“两委”成员等多种方式,不断加强带头人队伍。深入开展“学党史、感党恩,听党话、跟党走”聚民心活动,先后共有410名合作社优秀会员递交了入党申请书,培养入党积极分子135名。扎实开展“党员亮身份、挂牌争先锋”活动,培育党员产业示范户4291户,引领带动种养大户、致富能手等1.1万余人,引导广大党员和致富能人在推进乡村治理中发挥先锋模范和示范带动作用,培养壮大了一支乡村治理的骨干力量。

  “双向促进”聚合力,跑出乡村治理“加速度”。在党组织的坚强领导下,通过支部领办培育一批“专业社”、抱团发展提升一批“联合社”、示范创建打造一批“示范社”等举措,合作社呈现出类型齐全、快速推进、蓬勃发展的可喜局面。发挥各类新型经营主体的“桥梁纽带”作用,引导社会组织积极参与乡村环境治理、脱贫攻坚等社会公益事业。组建成立了志愿服务队、乡贤理事会等社会组织深度参与乡村治理。通过合作社带动、党员帮带、能人带动、入股分红等方式,实现了帮扶贫困群众“全覆盖”,彻底消除了集体经济“空壳村”,村党组织基本实现了能人管事、有钱办事、照章理事,提升了服务群众能力,夯实了农村基层党建根基,引领乡村治理驶入“快车道”。

  【篇五】xx省xx县着眼脱贫攻坚和乡村振兴的深入推进,通过一线培育、人才下派、正向激励等措施,加大农村实用人才培养,引导优秀人才一线服务,为实施乡村振兴战略提供了持久而有力的人才支撑和智力支持。一是搭建平台、加大投入,强化乡土人才培养。实施农村实用人才培育工程,不断提升其技能水平和创业能力,培养更多的“土专家”“田秀才”。制定出台农村实用人才“1+5”政策文件,采取邀请专家授课、田间地头指导等形式,培养农村实用人才1.2万多名。县财政每年列支农村实用人才经费500余万元,采取政策扶持、项目倾斜、技术帮扶等措施,引导和鼓励其参与实施产业发展项目,先后创办各类产业基地71个,培养土专家652名,带动4.5万贫困群众脱贫。以中药材产业为重点,开展技能竞赛系列活动,并授予“优秀农村实用人才”称号,激发其发展特色产业、带动群众脱贫的动力。二是拓宽渠道、择优选派,引导人才一线服务。认真落实人才向基层一线流动的政策措施,引导各类人才在乡村振兴中担当作为、贡献力量。开展“双百四联”活动,每年选派副高级以上职称的100名农业专家,通过联基地、联协会、联项目、联农户,开展农业科技服务。实施“人才基层服务行”工程,动员和组织100名拔尖领军人才深入农村一线,开展农技推广等9项基层服务活动。实施科技特派员服务团助推精准扶贫工程,从农口部门选派449名优秀人才组成108个科技服务团,选派98名科技特派员到龙头企业、农民合作社开展服务,选派115名优秀教师、医务人员到乡村开展支教、多点执业。三是创新机制、强化保障,优化人才发展环境。坚持把服务保障作为人才支撑保障乡村振兴的着眼点,在资金、项目、生活等方面为人才创设干事的良好环境。对选派驻村的人才,每个驻村帮扶队、每名第一书记每年落实各1万元的工作经费,每天100元的生活补助。对于下派的科技特派员实行“三保一奖”政策,即:保留职务、保留待遇、保留编制,对贡献突出的科技特派员给予奖励。对于到乡村开展支教、多点执业的教师、医务人员给予一定补助。对参与“双百四联”“人才基层服务行”活动的人才,考核优秀的每人每年发放2000元的津贴,年度考核直接确定为

  “优秀”等次,在晋升职称中予以加分。四是健全机制、树正导向,激励人才担当作为。深入开展“弘扬爱国奋斗精神、

  建功立业新时代”活动,引导人才在实施乡村振兴战略中贡献智慧和力量。通过优先推荐提拔使用、优先晋升技术职称、优先项目资金扶持的“三优”措施,激励各类人才到农村一线创新创业。近年来,县上先后对341名基层扶贫一线业绩突出、作风扎实、群众公认度高的优秀人才和40名驻村帮扶工作队成员进行了提拔重用。严格落实深化职称制度改革和人才分类评价的政策措施,将专业技术人员参加精准扶贫、支教、支农、支医等获得的业绩作为评审条件,特别在晋升高级职称时规定必须有到乡村一线开展服务的经历。

  

篇二:镇党委书记乡镇振兴

  2021乡村振兴工作汇报

  乡村振兴普通指乡村振兴战略。今日为大家细心预备了2021乡村振兴工作汇报,盼望对大家有所帮忙!2021乡村振兴工作汇报实施乡村振兴战略,是党的十九大作出的重大决策部署,是决胜全面建成小康社会、全面建立社会主义现代化国家的重大历史任务。今年以来,我镇紧紧围绕xx发【20xx】1号"关于推动乡村振兴战略的实施意见',根据"产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富饶'的总要求,围绕"产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴'五大任务,努力推进我镇乡村振兴工作。一、强化领导,成立组织,建设统一协调办事机构。镇成立由镇党委书记、镇长任组长的乡村振兴工作领导小组,决定一名班子成员详细分管,镇农业、农经、水利、农机、财政等部门抽调工作人员联合办公。二、强化人才振兴战略,哺育新型农民。加强新型农民、返乡农民的职业培训,努力培养照就一批致富带头人和高技能人才。今年返乡创业农民*人,到9月底全镇参与各类技能培训达*人次。三、实施环境治理,营造生态环境。制定农村人居环境整治三年行动方案,今年以来已经完成改厕任务*户;坚固树立绿水青山就是金山银山思想,主动推动河长制工作,建设一河一册档案,镇村河长巡河制度常态化,汲取河长制工作阅历,建设林长制一林一册档案;与扶贫广场、文化活动中心高度融合,打照精品公庄中心村。四、着眼乡风文明,振兴农村文化。近年来,随着*省级文化广场的建成,安康的文化娱乐生活在我镇蓬勃兴起,共有腰鼓队、锣鼓队4支,龙狮队1支,广场健身舞队10余支,大众业余生活极为丰盛,篮球队、乒乓球队相继组成,锣鼓队、篮球队还参与县级组织的活动,都取得了很好的名次。移风易俗落到实处,深化中国特色社会主义和中国梦宣扬教导,弘扬民族精神和时代精神,让社会主义核心价值观深入人心。五、着眼基层组织建立,打照一批"三农'队伍。抓住今年村两委换届机遇,选优配强村支部书记,建好支部班子,主动输送年轻干部到市、县参与学习培训,充分发挥各村支部在社会主义新农村建立中的主导、引导和指导作用,通过支部班子的以身作那么、带头示范,营造你追我赶、不甘落后的生动局面;结合乡风文明建立,制定村规民约;发挥基层组织堡垒作用,不断壮大村级经济,继去年我镇毁灭村级集体经济空白村后,今年各村主动稳步进展,9月底全镇村级集体经济收入到达*万元;推动农村集体资产产权制度改革,8个村已经完成清产核资工作,建设台账,搭建集体资产管理平台,适时开展股权设置、成员身份界定工作。2021乡村振兴工作汇报自xx区开展乡村振兴工作以来,xx区文广旅体局格外重视该工作,区别管领导韩伟雄同志亲手指挥,局长谭海清同志亲手带队,分管领导分组进行催促工作,取得良好的社会效果。现将工作状况汇报如下:一、强抓民风建立,形成卫生习惯(一)强调党建引领,明确工作方向。区别管领导、局领导、南山镇领导屡次在xx村委会、xx镇xx村委会召开会议,组织党员学习培训会、讨论部署工作会等,让全体党员干部明白自己职责所在,更好地带着广大大众进行落实工作。(二)厘清职责所在,不折不扣执行。局和村委会党员,分组进行巡查与引导,并x次组织党员下乡进行打扫垃圾等活动。现在,无论是xx村,还是xx村委会八条自然村的村民均养成自觉集中扔垃圾的习惯。村内危房进行拆迁与整治,主街道等废弃物得到清理或者摆放整齐,鸡鸭鹅等禽类在固定位置进行圈养,路面格外洁净。(三)摒弃不良风尚,改善村民行为。通过强势整治、教导等伎俩,村民集中打牌的现象得到极大改善,年轻人出外务工或者辛勤劳作,不再到士多店集中活动。二、夯实环境根基,广大村民受益

  (一)送戏下乡活动,丰盛业余生活。202x年x月、x月,xx区文广旅体局邀请演艺公司分离送戏下乡到xx村、李村,精彩的表演,深受广大大众的好评。

  (二)购买健身器械,开展固本运动。xx区文广旅体局充分利用自身职能,购买一批健身体育器材,在李村等安装,深受村民普遍欢送。

  (三)开展绿化行动,践行环保信心。xx区文广旅体局为xx村委会的李村、苏村种植了一批批绿化风景树,并邀请专人为xx村委会八条自然村规划设计绿化连片等,形成一道亮丽的风景线。

  三、响应国家号召,应对疫情防控(一)高度重视,专题部署。x月xx日晚,我省启动新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控一级应急响应后,xx区文广旅体局第一时间进行专题讨论并作出部署,并在x月x日再次发文《关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的工作通知》,要求局属各部门要充分认清当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情的严厉形势,切实做好疫情防控工作,排查登记xx村委会x条自然村、排查xxx户、排查xxxx人,xx村委会x条自然村,排查xxx户,排查xxxx人,做到了不漏一户一人,确保了xx村、xx村的疫情掌握。(二)立体发声,提高防疫意识,强化防疫措施。针对扶贫村内经营住宿的宾馆,要求坚定做到进入人员一律佩戴口罩,测量体温,并进行登记;定时对场所进行消毒;顾客没有口罩的,宾馆应分发口罩前方可进入宾馆,宾馆内堂食一律取消,对宾馆不足口罩的问题,主动协调,并要求发觉疫情相关问题准时汇报。强化责任担当,以精密精准的措施、真抓实干的作风,抓防疫、保平安、促进展。2021乡村振兴工作汇报为稳固脱贫攻坚成绩,助力乡村振兴,的确发挥科技撑持引领作用,按照《省林业和草原局关于开展科技下乡效劳助力林草生产活动的通知》,县自然资源局高度重视,根据文件要求结合工作实际支配部署,各项工作顺利推动,取得了较好成果。现将2021年上半年工作总结如下:一、工作开展状况2021年以来,县共开展科技行动1次,开展科技培训3期,培训林农300人次,印发各种林业技术资料800余份;全县共培养技术能手12人,转化科技成绩〔低效林改造技术〕1项;建成科技示范基地1个,示范点1个,形成科技示范村1个,共培养科技示范户8户。二、主要做法〔一〕狠抓林草有用技术培训。按照全县林草生产进展现状,结合林草生产进展技术需求实际,今年以来,狠抓了林草有用技术培训工作。一是按照全县林草进展实际状况,主动组织林业技术人员教授核桃低改技术,为指导全县林草生产管理提供了技术撑持。二是切实加强与川农大、省林科院和县经科局及有关单位合作,主动组织举办林草有用技术培训班3期,集中培训乡镇林草技术能手12人,共培训林农300余人次,共印发各类林草有用技术资料800余份,有效提升了全县林草产业科学化管理水平,为林草产业丰产稳产和增加经济收益打下了根底。〔二〕加强林草技术推广应用。结合核桃产业低效林改造实施,推广低效林改造成绩应用笼罩全县1200亩核桃面积,为全县现代林草产业安康迅速进展和推动乡村产业振兴及促进林农增收致富打下了坚实根底。〔三〕加强林草基地建立,强化引领示范。结合全县林草产业进展实际,进一步加强了林草产业示范基地建立。在富兴镇建成毛叶山桐子生产科技示范基地1个500亩。以山桐子生产科技示范基地为基点,拓展科技示范点2个,建成科技示范村1个,培养科技示范户8户。林业产业基地的建成,为全县林业产业迅速安康进展起到了示范引领作用。〔四〕科技指导落地落实。一是狠抓科技效劳,结合省林业专家效劳基层活动与县科协科技下乡活动到13个乡镇实地指导林草生产管理技术工作。二是主动积极做好林业科技三下乡活动,2021年上半年,组织乡镇科技下乡活动3次,现场为林农答凝800余人次。切实加强了林草有用技术宣扬和推广。三、典型案例〔一〕利用资源,加强合作。充分利用县域资源,切实加强与县妇联、县科协、县团委等单位合作,全年共举办以培训农林产业大户、农村妇女、农村青年、乡镇林草技术骨干等为主的培训班3期,培训乡镇林草技术骨干和乡土专家180人次,培训乡镇农村妇女1250余人次,培训农村青年2000余人次。印发

  

篇三:镇党委书记乡镇振兴

  推进乡村振兴重点工作述职报告

  时间飞快,一段时间的工作已经结束了,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。作者在这给大家带来推进乡村振兴重点工作述职报告5篇,欢迎大家借鉴参考!

  推进乡村振兴重点工作述职报告【篇一】__年,__市在省委的统筹领导下,克服疫情、台风等不利因素影响,聚力推进、保质提速,三农发展势头良好。一、提振县域产业,农业产业体系加快完善。一是农业产业集群有序推进。推进___吨特仑苏核心工厂和_处万头牧场建设,启动__二期建设项目,推动皓月肉牛养殖基地、小拉哈和牛全产业链项目落地。二是龙头带动作用逐年提高。一口猪公头企业,__米业等_家公司晋级省级龙头企业,龙头企业数量达到___家。三是赋予产业增收动能。开展农产品+天猫等网络平台活动,累计销售额突破____万元,带动农产品线上销售量同比增长__%。四是特色产业发展迅速。__县大银鱼养殖面积扩大到__万亩稻蟹综合种养面积_万亩以上,特色养殖产量力争实现__万吨,同比增长_%。二、改善农村环境,打好三年行动收官战。一是重点任务提速推进。抢抓疫情后施工黄金期,建成生活垃圾处理站_座,乡转运站__座,村分拣中心___座建设农村室内厕所____户、菜园革命示范村__个、秸秆固化成型燃料站_处。二是规划编制有序实施。编制__市__民居设计图集,全面完成县域农村生活污水治理专项规划,推进村庄规划编制试点,完成村庄规划的村__个。三是四季会战持续攻坚。压茬推进四季行动,以村屯内环境集中整治、推进重点项目建设、秋收后环境整治、探索形成村庄环境长效管护机制为重点,清理农村生产生活垃圾___万吨,绿化村屯___万亩。三、促进乡风文明,基层宣传阵地持续发力。一是社会主义核心价值观深入宣传。实施社会主义核心价值观进村入户工程,开展某某精神铁人精神新的时代内涵网络主题活动。

  二是文化四季风吹进农家院。组织开展全民K歌百湖百姓音乐会金色田野等系列活动,开展线上线下文化惠民活动___余场次。

  三是城乡结对共建文明。围绕提高村民文明素质、促进乡风文明、整治村容村貌、帮扶脱贫攻坚四个方面开展助力乡村振兴共建活动,全市___家文明单位共投入资金____万元,援建项目___个,帮助农民__万余人。

  四、补齐设施短板,农村生活水平稳步提升。一是乡村基础设施持续投入。投入____万元建设农村饮水安全工程___处;硬化农村公路___。_公里;乡镇和建制村均已实现客车通达;改造危房____户。二是乡村公共社会事业有效覆盖。中小学基本实现楼房化,中心小学基本配备了物理等实验室。基层医疗卫生机构标准化建设达标率___%。农村居民医疗保险参保人数____万人。三是乡村各项服务不断完善。开展农技推广线上培训__期,受益农民___万人次。建成__个综合文化站,___个村综合性文化服务中心、___个文体活动广场。

  推进乡村振兴重点工作述职报告【篇二】一、工作进展情况(一)进一步加强基层党组织建设。通过实施党建年度综合考核,将村级党组织建设情况进行分类定级,采取激励先进、鞭策后进、“抓两头、促中间”的办法,进一步健全农村党建工作的动力机制,着力营造你追我赶、创先争优的浓厚氛围。按照省委、市委部署要求,结合__年村级组织换届选举工作,对基层党组织实行分类动态管理,加大先进村级党组织的培育和软弱涣散党组织的整顿力度,积极创建“五好”党组织,推进农村基层党建工作全面进步、全面过硬。结合__年换届选举工作,我局联合市组织部,深入各县(市、区)、开发区、投资区巡查摸排,调查摸底,加大对软弱涣散党组织的整顿力度。(二)进一步统筹城乡社会救助体系,做好农村社会救助兜底工作,做好农民重特大救助等社会救助工作,完善最低生活保障制度,构建多层次农村养老保障体系,加快老龄事业发展。截止目前城乡低保包括低保兜底资金共计支出:4486万元,保障人口达15332户,37772人左右,农牧民重特大救助截止目前医疗救助2177人,支出资金万元,救助限额内救助率已达到70%。1-10月在农村留守儿

  童和困境儿童信息管理系统录入留守儿童288名、困境儿童279名、散居孤儿187名,同时进一步健全社会养老服务体系,1-10月对全县1960名60岁以上失能和半失能老人、80周岁高龄老人实施居家养老服务,支出资金万元,__年我局将争取在全县4个公办养老机构建立日间照料中心,进一步为集中供养老人提供多样化服务。继续对城镇“三无”人员、农村“五保”对象和孤儿实现集中供养全覆盖。

  二、下一步工作计划1、推进农村社区建设试点工作,推行村级事务阳光工程,建立健全村务联系会议制度,构建民事名议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局,建立健全社区服务中心、社区服务站设施网络,扩大农牧区社区服务设施综合覆盖面,完善政府购买社区组织服务机制。2、进一步完善最低生活保障制度,加强动态化精细化管理,把符合条件的农村贫困人口全部纳入保障范围,全面落实特困供养制度。3、构建多层次农村养老保障体系,加快老龄事业发展。

  推进乡村振兴重点工作述职报告【篇三】今年以来,__镇党委认真落实县委各项决策部署,以实施乡村战略为总抓手,持续加大农村人居环境整治工作力度,扎实推进新农村建设,全面深化农村改革,努力实现党建大提升、扶贫大巩固、环境大整治、项目大引进、作风大突破,为乡村振兴战略的全面实施奠定基础。一、高起点规划,推进两项工作强势开局乡村振兴战略是中国当前最伟大的决策部署,党中央就是要以农业农村的振兴带动国家的振兴。今年以来,__镇党委高起点谋划乡村振兴和农村人居环境整治两项工作,强化组织领导,不断压实责任,以铁的决心和严实的作风推进两项重点工作落实落地。__镇成立了以党委书记为组长,镇长为副组长,其他班子成员为成员的乡村振兴工作领导小组和农村人居环境整治工作领导小组。同时,以讲党课的形式在镇村干部中举办了两次“解放思想、对标先进,推进乡村振兴”主题培训会,在镇村干部中开展了“乡村振兴怎么搞、工作怎么干、支部书记怎么当”大讨论

  

篇四:镇党委书记乡镇振兴

  乡村振兴工作情况汇报

  按照部署,接下来就XX乡乡村振兴工作进展情况汇报如下。一、工作开展情况(一)建强组织、压实职责,推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。严格落实乡党委书记、村党支部书记抓乡村振兴主体职责,全面强化带头人队伍建设,发挥村级党组织对乡村振兴的指导带动作用,形成强大的“头雁效应”。把脱贫攻坚中形成的组织推进、要素保障、政策支持、考核督导等工作机制,按照现实运用到乡村振兴上,建立了上下贯通、精准施策、一抓到底的巩固扩大脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作体系。进一步压紧靠实驻村帮扶工作队职责,加强教育监督管理,提高履职能力,切实发挥驻村帮扶工作队在乡村振兴工作中的“主力军”作用。扎实开展巩固脱贫攻坚“大排查”工作,制定整改方案,对照“两不愁三保障”及饮水安全等核心指标开展“回头看”,全面摸清底数,找准薄弱环节,切实做到防患于未然。定期召开乡村振兴着重工作推动会议,听听各种工作进展情况,及时研究并协调解决乡村振兴战略推动过程中存在的具体问题与现实困难,保证乡村振兴各种任务在我乡不折不扣落地落实。(二)明确目标、细化措施,强力推动乡村建设省级示范村创立。我乡XX村与XX村被确定为乡村建设省级示范创立村以来,乡党委、政府高度重视,紧盯时限要求,有力有序推动创立工作。根据省级示范村创立准绳,加快推动村庄编制计划,两村村庄编制计划预计本月底完成初步设计。仔细对标三大类23项创立指标,全力补齐在基础设施与公共服务设施方面的软肋。在已完成两村乡村振兴工程的基础上,实施红山村农村环境整理工程,购置3立方米吸污车1辆,硬化粪污堆放场地约1500平方米。XX村积极融入全乡文旅发展大环境,依托集镇工程建设,美化绿化村内巷道,改造提高老旧院落,清理整理后院棚圈,村庄形象大幅提高。

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  (三)聚焦着重、全域推动,着力提高人居环境成色质量。全面实施人居环境整理提高五年行动,坚强源头治理、系统治理,持续推动厕所、垃圾、风貌“三大革命”,扎实开展珠龙关村、XX村“清洁村庄”创立工作,规划改厕54户,目前完成20座。健全农牧村环境卫生长效保洁机制,加强畜禽养殖污染治理,推进农牧村人居环境改进常态化、体系化、持续化、精细化。深入落实“河长制”,开展巡河410次,仔细当好河道清淤及河道垃圾清理工作,保证河道行洪畅通,极大地提升了防汛减灾能力。大力开展生态环保问题排查,充分利用日常巡查、突击检查、随机抽查等措施,对排查出的问题建立台帐并进行跟踪销号。

  (四)培养产业、厚植优势,不断夯实产业增收基础。全面贯彻金融支持肉牛产业发展各种政策,在浅山区鼓励引导发展肉牛产业,肉牛存栏XX头,全乡牲畜现存栏XX万头(只)。着力调整优化种植结构,大力推动土地流转、规模种植,强化产销对接,发展订单农业。全乡总播种面积X亩,天生场流转土地X亩,规模种植马铃薯X亩。加快文旅产业融合发展步伐,成功举办“第十五届民族文化旅游艺术节”与“民俗文化艺术节”等大型节会活动,旅游影响力与知名度进一步提高。聚焦文旅产业发展软肋,全面发力推进工程落地实施,投资646万元的XX山南坡绿化项目工程可研编制工作已完成,初步设计报告正在编制中。“东纳圣境”建设工程已完成计划设计,正在优化完善设计方案,藏药浴宫、彩虹滑道、滑雪场、休憩长廊等基础工程正在进行可研编制。

  (五)紧盯工程、狠抓进度,大力补齐乡村振兴软肋弱项。今年我乡新建、续建各类工程20项,规划投资XX万元。其中,腰泉村生态养殖场一期与二期项目、红山村环境整理项目、堡子滩村灌溉水渠项目、XXX牧道维修项目、XX村绿化水渠项目、XX村大黑沟截引项目、XX片人居环境整理项目、老年活动中心改造工程、XX村安全饮水截引改造项目、XX村农田水渠项目、中心卫生院医护人员周转宿舍建设、XX污水处理厂在线监测系统安装等17个工程

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  已完工;集镇人居环境整理、XX村人居环境整理二期项目、XX村自来水调蓄项目等3个工程计预计本月底竣工。

  (六)聚焦民生、服务群众,持续促进群众幸福感与获得感。扎实当好常态化疫情防控工作,加快推动新冠疫苗接种工作,到目前为止,我乡累计接种新冠疫苗XX剂次,疫情防控成果持续巩固。第三轮草原生态补奖政策摸底工作全面完成。持续加大对低收入群体、弱势群体、困难群众的帮扶力度,累计发放各类救助资金126.82万元。聘用核心区、缓冲区搬迁户生态管护员101人。深刻汲取“XX村公路交通安全事故”教训,深入开展各领域安全生产大检查,彻底消除存在的问题隐患,坚决杜绝安全事故发生。

  二、存在的问题当前,我乡乡村振兴工作推进落实取得了一定成效,但仍存在一些问题与不足。一是多元化投资渠道不宽,工程资金短缺,致使个别工程进度缓慢。二是改厕工作进度较慢,离完成今年目标任务还有一定差距。三是文旅产业融合发展招商引资力度不够,推进文旅产业提档升级效果还不明显。三、下一步工作打算(一)坚强增投入、补软肋,大力推动各类工程建设。强化和上级相关部门的汇报沟通对接,集成扶持政策、整合工程资金,争取未竣工的3个工程按规划顺利完工。实施好XX南山绿化工程,年内完成打井及管道铺设项目。多方筹措资金,争取“东纳圣境”文旅综合体工程早日落地实施。(二)坚强抓整理、强弱项,着力改进农牧村人居环境。继续深化人居环境整理与全域无垃圾行动,依托工程建设,抓好垃圾处理、污水治理、村容村貌提高等着重任务。持续推动改厕工作,高质量完成剩余34户改厕任务,逐步建立吸污车辆运营制度,切实解决群众改厕的“后顾之忧”。加快推动XX村与XXX村“清洁村庄”创立工作,保证顺利通过省市县验收。(三)坚强惠民生、增福祉,全面贯彻各类社会保障措施。仔细贯彻中央、省、市、县关于新冠肺炎疫情防控工作会议精神,落实着重人员、着重场

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  所防控措施,强化防疫物资保障,当好核酸检测、疫苗接种等工作。扎实当好医保与社保收缴工作,保证参保率达到100%。落实好低保、零时救助等保障措施,保证困难群众受助及时、急难有救。

  (四)坚强打基础、优环境,全力推进文旅产业发展。把XX镇作为一项旅游大景区进行整体打造,下大力气推进民俗餐饮街、XX寺景区、XX宾馆等现有旅游资源提档升级。大手笔当好“XX圣境”建设这篇好文章,修建藏药浴宫、彩虹滑道、滑雪场、休憩长廊等基础工程,吸引各类资金投入旅游开发建设,全力推进文旅产业发展步入新轨道。

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篇五:镇党委书记乡镇振兴

  镇党委副书记关于乡村振兴工作情况汇报

  按照会议要求,现将xx镇乡村振兴工作情况汇报如下。

  一、重点工作开展情况

  xx镇党委政府始终坚持把实施乡村振兴战略作为新时代“三农”工作的总抓手,通过今年换届,23名村党组织书记全部实现“一肩挑”。党委、人大换届全部达到组织意图,选举成功率达100%。同时镇党委紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”二十字方针,全面落实省、市、区各项部署要求,着力打造“产业优、颜值高、底蕴厚、秩序好、保障强”的美丽乡村,乡村振兴工作取得了阶段性成果。

  (一)脱贫成果持续巩固。脱贫攻坚战打响以来,累计投入1699余万元扶贫资金发展特色产业,累计为村集体经济增收及贫困户分红203.9万元,保持贫困群众收入水平稳步提升。今年以来,利用乡村振兴衔接资金530万元发展西安区现代农业产业园项目,主要依托湿地公园、东孟民宿、唐宋湖畔特色餐饮等产业基础,进一步完善服务功能、扩大产业规模,引领乡村产业振兴。继续发展壮大碾山特色种植产业园等扶贫项目,加大对碾山多肉、香瓜、西红柿等特色产品的扶持力度,带动全镇产业结构不断优化。

  (二)千村示范持续创建。示范村创建工作开展以来,农村工作累计投入资金5800万元,新修农村公路36公里、桥涵7座。其中两个示范村创建累计投入1500万元,修建道路6.021公里;墙体改造1800米;围墙砌筑1500米;新修边沟20余公里,挡墙450米;清理村屯垃圾1350吨,拆除违章和废弃建筑物80处,整治卫生乱象120处,打造8个景观小品,为村内基础环境的改善提供了强大的助力。

  (三)集体经济不断升级。年初以来,镇党委始终坚持发展壮大村集体经济,以党支部领办合作社为载体,逐村研究村集体经济项目,逐步形成了新力、大房等村的肉牛养殖;东孟、丰收等村的休闲旅游餐饮;高古、太和等村的规模种植新局面。持续推进“三资清查”,盘活集体资源,镇域内23个村集体经济收入年底前全部突破5万元,预计较去年增收110万元,基本实现“村村有产业、村村能造血、村村有提升”。

  (四)乡风文明不断提升。xx镇积极创建文明村镇,依托特有的文化底蕴,大力推进好人评选活动,“新力好人村”、“家规家训一条街”等特色文化品牌成效显著,新力村被评为全市唯一的省级文明标兵村。以文明城市创建为契机,累计投入5万余元,打造形式多样的理论宣讲平台和科普宣传阵地,围绕“移风易俗、助力疫情防控”主题,开展“同心

  抗疫,志愿者在行动”等志愿服务活动,年初至今,已累计劝阻红白喜事20余起。以乡风文明引领农村精神文明风尚。

  (五)秋季整治效果明显。秋整工作开展以来,总计投入资金40余万元,投入机械设备100余台次,人工300多人次,围绕主干线高标准修整路肩、路边沟、植树台76公里,太和、成山、碾山、高古闭环初步形成,富强丰收仙人河线提升明显,正风、古洞、龙背线,全康、英华、金河线变化巨大。秋整工作的开展,改变了xx农村环境面貌,为实现乡村振兴、打造生态宜居的新农村打下了良好的环境基础。

  二、存在问题

  (一)入股脱贫产业项目的扶贫资金存在风险隐患,禹然农业、忆丰袜业发展受挫,不能及时为村里分红;梅香曲酒业、元丰农业面临破产,扶贫资金回笼出现问题。

  (二)镇政府累积欠债较多,逐年递增,资金压力极大,严重制约了完善基础设施、发展乡村产业步伐。

  三、下步工作

  (一)依托资源优势,谋划乡村振兴产业项目。持续关

  注西安区现代农业产业园项目建设,全力推进大棚、民宿、餐饮等设施建设。围绕老龙头水库2000亩水面及周边山体、湿地、水田打造水上乐园、休闲垂钓、冬季冰雪、特色餐饮、绿色稻米等综合体项目。抓住我省“秸秆变肉”政策机遇,强力推进谦和村肉牛养殖项目,加快土地流转、项目前期手续办理等工作,全力争取专项债支持。

  (二)紧盯目标任务,壮大集体经济。严格按照市里下发的集体经济指标任务,有针对性地引领各村确定目标,2022年引领东孟村、高古村流转土地,力争集体经济收入突破50万元;推动碾山、新力、龙背等村发展特色种植业,力争集体经济收入实现30万元;带动其他各村根据村情实际,挖掘资源、超前谋划,力争集体经济收入全部超过10万元。

  (三)对标“九有六无”,持续推进示范村创建。按照区委“逐年打造、滚动提升、全域推进、连点成线”的创建思路,我镇立足实际,突出示范村辐射带动作用,全力打造“两线一点”规划图:沿仙人河流域重点打造“东山—富强—丰收”自然风光郊野线;围绕老龙头水库周边重点打造“成山—碾山—龙头水库”亲水旅游线;以“美丽庭院,干净人家”为切入点,进一步做实“一村一年一景一小组”工作,打好“xx镇春季整治”攻坚战,逐步打造生态宜居的新农村。

  (四)严格落实政策扶持,全面巩固脱贫成果。严格落实“四个不摘”要求,将防止返贫监测帮扶作为过渡期重点工作,围绕“两不愁三保障”方面,坚决守住“防止规模性返贫”这条底线。做好脱贫攻坚后评估迎检工作,按照后评估准备材料清单进行查漏补缺,对各村完善材料进行细致指导,定期入村入户自查,抽查,及时发现问题,及时解决问题,确保国检、省检不出问题。

  各位领导、同志们,面对全面实施乡村振兴战略大好发展机遇,我们要把目标刻在心上,把执行落在脚下,憋足一口气,卯足一股劲儿,做强产业、做美环境、做实民生,聚焦五区战略新目标,争当转型发展排头兵,我们有信心、有决心,在区委、区政府的领导下共同开启和见证一个崭新的xx。

  

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