就业局党风廉政建设自查报告20XX年，县就业局按照党风廉政建设责任制的有关规定，以党的群众路线教育实践活动为指针，认真学习贯彻中央“八项规定”，较好地落实了党风廉政建设责任制下面是小编为大家整理的就业局党风廉政建设自查报告,供大家参考。
就业局党风廉政建设自查报告
20XX年，县就业局按照党风廉政建设责任制的有关规定，以党的群众路线教育实践活动为指针，认真学习贯彻中央“八项规定”，较好地落实了党风廉政建设责任制。现将我局今年落实党风廉政建设责任制的情况报告如下： 一、开展廉政建设宣传教育，提高党员干部思想政治素质。 （一）认真贯彻落实中央、省、市、县改进工作作风、厉行勤俭节约的各项规定。 今年以来，我们主要集中组织全局党员干部有重点地进行了以中央八项规定、省委十项规定、市委九项规定、县委九项规定为主要内容的作风教育，要求干部职工从以下四个方面抓好贯彻落实：一是思想上要高度重视。要求全局干部职工深刻认识到中央这次作风整顿的决心和力度，认识到这次作风整顿的必要性和紧迫性。把中央八项规定、省委十项规定、市委九项规定、县委九项规定作为个人行为准则和行动指南，全体干部职工务必提高认识，高度重视。二是从行动上要坚决落实。“贯彻落实”不能放在嘴皮上，必须落实在行动上。领导干部要带头，做厉行勤俭节约、反对铺张浪费的表率，要勤俭过节、文明过节，不安排没有实际意义且铺张浪费的会餐、宴请等活动。全体职工要从我做起，从现在做起，坚决制止大吃大喝，铺张浪费；坚决杜绝酒后失态，自毁形象；坚决丢弃讲排场，好面子的旧思想。要从日常生活做起，从小事做起，节约纸张，节约水、电、气，节约粮食，逐步培养勤俭节约的生活习惯和健康的生活作风。 三是从制度上要强化规范。厉行勤俭节约，必须制定严格的规章制度。马上要着手研究制定《公务接待制度》、《办公用品购买、使用管理办法》、《关于节约水电气的通知》、《干部职工行为规范》等规范性文件和制度，坚决制止奢侈浪费。制度一旦制定，要坚决贯彻执行。四是从宣传上要加大力度。要结合形势教育旗帜鲜明地开展艰苦奋斗、勤俭节约教育，引导广大群众，特别是青少年牢固树立“节约光荣、浪费可耻”的价值观，成为一种自觉，成为一种社会风气，成为一种文化，变成人们的实际行动。通过学习和实践，增强和干部职工的责任意识和服务意识，今年全局未出现一例违法违纪案件发生，保持了党员干部的纯洁性，树立了就业部门的良好形象。 （二）以活动为载体有效提高干部职工思想政治素质。 一是集中开展反腐倡廉警示教育活动。组织观看了“廉洁在线”栏目，警示教育片《阳光下的黑幕》，在广大干部职工中引起高度反响，自觉加强廉洁自律意识。二是开展重点领域和关键岗位中层干部廉政教育。6月7日，组织我局中层干部集中学习了王岐山同志的报告文章《聚焦中心任务、创新体制机制，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》，学习了《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党风廉政建设规章制度。引导他们查找岗位风险，强化服务意识，坚持廉洁从政，为优化发展环境作出更大贡献。三是召开一次专题党员干部组织生活会。5月下旬，局党支部召集支部委员召开了以贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委九项规定、县委九项规定为主题的专题组织生活会，大家按照规定要求，认真查找自身落实规定过程中存在的问题和不足，开展了批评和自我批评，提出了今后整改的方向和措施，并提交了各自的自查整改报告。 二、履行“一岗双责”，切实加强党风廉政建设。 （一）注重抓学习，在强化教育中筑牢防线。 一是认真开展党章党纪教育、理想信念教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育，筑牢拒腐防变、防微杜渐的思想道德防线，使广大党员干部自觉遵守党纪国法，少犯或不犯错误。二是深入开展“献身、负责、求实”行业精神教育活动，层层动员、深入学习，深刻剖析、相互评议，制定措施、认真整改，有效解决了干部队伍思想、组织、作风和工作等方面存在的突出问题。三是组织开展学先进，找差距，谋创新，提建议活动，激发了干部职工的学习热情和创业激情，形成了人人比学习、人人讲奉献的良好氛围。 （二）注重抓团结，在风正气顺中凝聚力量。 我局一班人非常珍视团结，在工作中时时处处事事维护团结。坚持民主集中制，注意沟通思想、交流看法，注重集中一班人的智慧，凝聚一班人的力量。凡涉及重要决策、重大项目安排和大额度资金使用，都由领导班子集体研究决定，不搞“一言堂”，不搞暗箱操作，促进了决策的科学化、民主化。班子成员之间，襟怀坦白，做事坦诚，互谅互助，形成了和谐融洽的团结氛围和人际关系，铸就了富于凝聚力、战斗力、号召力的坚强领导集体。 （三）注重抓制度，在严格规范中廉洁从政。 今年以来，多次召开党支部会议和领导班子会议，专题研究部署党风廉政建设。一是进一步落实党风廉政建设责任制。研究制定了20XX年党风廉政建设任务及责任目标分解实施办法、领导干部廉洁自律规定等一系列制度，层层签订党风廉政建设责任制，对党风廉政建设进行分解，细化成明确具体、便于操作、能够量化考核的责任目标，做到履行责任有规范，检查考核有标准，追究责任有依据。二是进一步推行党务政务公开。成立党务政务公开工作领导小组，设立党务政务公开工作专班，把推行党务政务公开与落实党风廉政建设责任制有机结合起来，专人主管，专职负责，做到了有部署、有检查、有考核。三是严格执行政府采购制度，凡纳入政府采购目录的商品采购均严格按政府采购程序办理，迄今为止没有发生一起违反政府采购制度规定的采购行为。四是进一步落实《党内监督条例》。认真执行民主生活会、述职述廉、戒勉谈话、个人重大事项报告等制度，加强了对领导班子、领导干部权力行使的监督。 三、严守廉政规定，充分发挥表率示范作用。 （一）加强党性锻炼。 今年以来，我局一班人坚持定期学习制度，牢固树立科学发展观，提高理论水平、政治素质和党性修养。坚持用党的理论政策武装头脑、指导实践、推动工作，政治上保持一致不动摇，思想上紧跟时代不放松，行动上拉高标杆不降低。 （二）践行廉政承诺。 局领导班子成员向干部职工公开承诺：坚决抵制跑官要官，坚决拒收现金、有价证券和贵重物品，带头遵纪守法，严格按照规章制度办事。在工作、生活和学习中，坚持立党为公、执纪为民，坚持艰苦奋斗、求真务实，自觉践行廉政承诺，主动抵制各种歪风，树立了公道正派、清正廉洁的集体形象。 （三）带头廉洁自律。 局领导一班人以《党章》和《廉政条例》的有关规定严格约束自己，坚持廉字当头,率先垂范,在制度落实上谁也不动摇，在依法行政上谁也不干扰，在廉洁自律上谁也不走样。以廉洁从政、尽职勤政的实际行动，带动、影响和感召了职工群众，形成了党风廉政建设和反腐败工作的良好氛围。 回顾今年的工作，我局一班人认真履行“一岗双责”“ 两个责任”，扎实开展“走基层•转作风•惠民生”、“庸懒散浮拖专项整治工作”、“拒收礼金红包”活动，尽心尽力做工作，一心一意谋发展，全心全意保稳定，取得了一些成绩，但与组织的要求和全局干部职工的期望还有一定差距。20XX年，我们将进一步增强政治意识、大局意识、责任意识、廉洁意识， 继续发扬勤奋、务实、创新、为民、清廉的作风，团结带领广大干部职工，努力推动我县就业服务事业大发展，为我县两化互动、统筹城乡、加快发展作出新的更大的贡献。推荐访问:自查 党风廉政建设 报告 就业局党风廉政建设自查报告